2024年公司安全保衛(wèi)管理制度范本(四篇)_第1頁
2024年公司安全保衛(wèi)管理制度范本(四篇)_第2頁
2024年公司安全保衛(wèi)管理制度范本(四篇)_第3頁
2024年公司安全保衛(wèi)管理制度范本(四篇)_第4頁
2024年公司安全保衛(wèi)管理制度范本(四篇)_第5頁
已閱讀5頁,還剩10頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

第7頁共7頁2024年公司安全保衛(wèi)管理制度范本4.2嚴(yán)格實施交接程序,接班人員需提前指定分鐘數(shù)到達(dá)崗位,交班人員需詳盡向接班人員說明當(dāng)前情況及所需器械,并完成記錄后方可離崗。4.3執(zhí)勤期間,保安人員必須身著完整保安制服,包括帽子、肩章、領(lǐng)帶、武裝帶等,展現(xiàn)良好的職業(yè)形象。接待群眾投訴時,需保持文明禮貌的言行舉止。4.4嚴(yán)格執(zhí)行公司制定的門衛(wèi)及其他相關(guān)制度,對來訪者需按照既定流程辦理手續(xù)。4.5維護(hù)車輛進(jìn)出秩序,預(yù)防事故發(fā)生。車輛欲進(jìn)入責(zé)任區(qū),必須經(jīng)身份驗證并確認(rèn)情況后,方可放行,否則一律禁止通行。4.6維護(hù)責(zé)任區(qū)內(nèi)的治安秩序,妥善處理一般性治安案件。對于擾亂責(zé)任區(qū)正常秩序的人員,應(yīng)勇于管理并勸阻,以理服人,避免簡單粗暴。對于破壞治安秩序、構(gòu)成治安案件的,應(yīng)及時報告公安部門處理。4.7責(zé)任區(qū)內(nèi)如發(fā)生刑事案件,應(yīng)認(rèn)真保護(hù)現(xiàn)場,并立即向公安部門及主管領(lǐng)導(dǎo)、公司領(lǐng)導(dǎo)報告。4.8責(zé)任區(qū)內(nèi)一旦發(fā)現(xiàn)安全隱患或事故苗頭,應(yīng)立即提醒相關(guān)單位采取措施,消除漏洞。如發(fā)生火災(zāi)、爆炸或其他重大事故,在采取應(yīng)急措施的同時,應(yīng)立即報告當(dāng)?shù)嘏沙鏊肮绢I(lǐng)導(dǎo)。4.9保安人員需熟悉消防器材、水電煤氣總開關(guān)等設(shè)備的配置及使用方法,以便在緊急情況下迅速應(yīng)對。4.10牢記相關(guān)應(yīng)急聯(lián)絡(luò)電話號碼,遇緊急情況及時報告有關(guān)部門或通知相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)到現(xiàn)場指揮處理。4.11拾得遺失物品,應(yīng)詳細(xì)登記并上交。如失主前來認(rèn)領(lǐng),需簽字登記,并撰寫書面材料上交備案。4.12在執(zhí)勤巡邏或執(zhí)行臨時任務(wù)時,需堅持填寫執(zhí)勤記錄。對發(fā)生或發(fā)現(xiàn)的問題及情況,應(yīng)詳細(xì)記錄,以備核查。5保安巡邏制度5.1保安人員應(yīng)確保巡邏范圍內(nèi)的設(shè)施及游客安全,熟悉巡邏區(qū)域內(nèi)各類物品及設(shè)備的存放位置。一旦發(fā)現(xiàn)異常情況,應(yīng)立即查明并向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)報告。5.2檢查電線線路是否損壞,如有火災(zāi)隱患,應(yīng)立即報告相關(guān)人員并采取妥善處理措施。5.3巡邏過程中如聞到異味或聽到怪聲,應(yīng)立即查明原因。5.4注意觀察來往人員及其攜帶物品,發(fā)現(xiàn)可疑人員或物品時,應(yīng)在適當(dāng)位置監(jiān)視并立即報告。5.5發(fā)現(xiàn)偷盜、斗毆、打架、滋事等情況時,應(yīng)立即采取措施制止。如抓獲犯罪嫌疑人,應(yīng)交公安機關(guān)處理。5.6發(fā)現(xiàn)火警時,應(yīng)立即采取撲救措施,并向消防部門報警(火警電話119)。5.7在保安執(zhí)勤范圍內(nèi),應(yīng)注意檢查是否有來歷不明的物品,并查明情況。如屬危險爆炸物,應(yīng)在報告主管部門后按相關(guān)規(guī)定進(jìn)行安全處理,并撰寫書面處理報告。5.8巡邏中如遭遇歹徒襲擊,每位隊員都應(yīng)果斷制止,并采取正當(dāng)防衛(wèi)措施。5.9巡邏方式應(yīng)靈活多變,結(jié)合固定與不固定巡邏線路、潛伏與明巡等方式,不給犯罪分子可乘之機。5.10認(rèn)真填寫巡邏記錄。6消防安全管理制度6.1根據(jù)《中華人民共和國消防法》及公安消防部門相關(guān)規(guī)定,結(jié)合本單位實際情況,制定防火安全制度。6.2本制度適用于公司及員工宿舍的消防工作。6.3相關(guān)部門消防工作職責(zé)明確如下:負(fù)責(zé)公司和停車場的日常消防安全管理,監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)其他各部門的消防工作;負(fù)責(zé)消防培訓(xùn)、消防檔案的管理及消防設(shè)施的購置、維護(hù)、保養(yǎng)。負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場、配電箱、機房和倉庫的用電安全及電氣、輸電線路、霓虹燈、燈箱的防火工作;負(fù)責(zé)建筑設(shè)計防火審核的報批及油漆、木工的安全管理;督促公司施工單位辦理消防安全相關(guān)手續(xù)。負(fù)責(zé)外賣點、商場、餐廳、商品倉庫的消防安全。負(fù)責(zé)員工宿舍、職工食堂、后勤物資倉庫的消防安全。負(fù)責(zé)車輛、維修間、車庫的消防安全。負(fù)責(zé)檔案資料、財務(wù)賬簿、貴重物品、通訊設(shè)備及票房的防火安全及防火重點部位的管理工作。如有違反規(guī)定者,將依據(jù)《消防安全處罰條例》進(jìn)行處罰。公共場所的用電保護(hù)裝置由工程部門定期檢查。各部門下班后需切斷電源,以防事故發(fā)生。動火作業(yè)需按照相關(guān)消防法規(guī)執(zhí)行。鋸末、樹皮等廢棄物應(yīng)堆放到指定地點并及時清理。存放地點嚴(yán)禁明火作業(yè)。倉庫管理人員應(yīng)嚴(yán)格遵守倉庫管理規(guī)定,禁止在倉庫內(nèi)吸煙或使用明火;禁止亂拉電線;電氣裝置應(yīng)為合格產(chǎn)品;工作結(jié)束后必須切斷電源。工作結(jié)束后,應(yīng)及時關(guān)閉閥門以切斷氣源、火源、電源后方可離開。演出2024年公司安全保衛(wèi)管理制度范本(二)第一條為維護(hù)公司正常運營秩序,保障公司及員工的人身與財產(chǎn)安全,特此制定本管理制度。第二條本制度適用于公司區(qū)域內(nèi)所有安全保衛(wèi)及來訪客人接待管理工作。第三條安全保衛(wèi)工作由行政部全面負(fù)責(zé),公司設(shè)有專職安保團(tuán)隊,負(fù)責(zé)公司區(qū)域內(nèi)的安全保衛(wèi)工作。第四條安保團(tuán)隊負(fù)責(zé)對公司所有人員、物品的出入進(jìn)行嚴(yán)格管理,并對公司區(qū)域進(jìn)行安全監(jiān)督,以確保公司財產(chǎn)及員工安全,維護(hù)公司正常的運營秩序。安保人員若因工作疏忽導(dǎo)致公司損失,將依據(jù)合同規(guī)定追究其相應(yīng)責(zé)任。第五條出入管理規(guī)定一、員工進(jìn)出公司區(qū)域,需及時完成相應(yīng)的登記手續(xù),否則安保人員有權(quán)拒絕其出入。二、員工攜帶行李、包裹、提箱、大件物品等公司財產(chǎn)離開時,必須持有行政部開具的放行單,否則安保人員有權(quán)阻止其離開。攜帶一般隨身物品者,需經(jīng)安保人員查驗后方可放行。三、員工個人車輛進(jìn)出公司,需提前進(jìn)行登記備案,安保人員將對車輛進(jìn)行必要的安全檢查,特別是面包車及可載貨汽車,需開門(蓋)進(jìn)行詳細(xì)檢查。四、公司車輛運輸物資出門時,必須出示由相關(guān)部門主管簽發(fā)的物資出門證明或物流部出具的出庫單,經(jīng)安保人員核對無誤后方可放行。五、外來人員進(jìn)入公司,需履行登記手續(xù),詳細(xì)填寫單位、姓名、來訪事由、受訪部門及人員等信息,必要時需經(jīng)受訪人員確認(rèn)后方可進(jìn)入。會見結(jié)束后,由接待人員簽字確認(rèn)后方可離開。六、外來人員如需約見公司領(lǐng)導(dǎo),需經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意后,安保人員方可為其辦理進(jìn)入手續(xù)。對于上級領(lǐng)導(dǎo)來訪或公司安排的重要客人,安保人員及接待人員應(yīng)陪同引導(dǎo)至領(lǐng)導(dǎo)辦公室。若領(lǐng)導(dǎo)不在,應(yīng)在接待室妥善安排等待,并由行政部負(fù)責(zé)臨時接待工作。七、外來車輛原則上不得進(jìn)入公司生產(chǎn)區(qū)域,但上級領(lǐng)導(dǎo)、公安機關(guān)、紀(jì)檢部門、重要客人及經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)同意的車輛除外。八、與公司有長期業(yè)務(wù)關(guān)系或需頻繁出入公司的外部車輛,應(yīng)及時進(jìn)行登記備案,并將車主及車牌信息在行政部存檔,安保室留存?zhèn)洳椤>?、攜帶易燃易爆及危險品的人員及車輛、身份不明或拒絕登記的人員、推銷產(chǎn)品的人員及車輛、無法明確受訪部門及受訪人的來訪人員,一律不得進(jìn)入公司區(qū)域。十、在下班時間、公休日及節(jié)假日期間,除公司領(lǐng)導(dǎo)及值班維修車輛外,其他車輛一律不得進(jìn)出公司區(qū)域。特殊情況需進(jìn)出的,必須履行嚴(yán)格的檢查登記手續(xù)。第六條安保人員應(yīng)對公司所有區(qū)域進(jìn)行全方位的安全監(jiān)督管理。一、安保人員需按照安環(huán)部規(guī)定的巡邏路線和時間要求,對公司區(qū)域進(jìn)行定期巡邏。夜間當(dāng)班人員需加強對倉庫、辦公樓周邊、生產(chǎn)區(qū)域及消防配電等重點部位的巡查力度。二、安保人員在巡邏過程中如發(fā)現(xiàn)異常情況或安全隱患,應(yīng)及時向公司領(lǐng)導(dǎo)或值班人員報告,并做好相關(guān)記錄以備查。三、安保人員需對新入職員工的身份信息進(jìn)行核實確認(rèn),并結(jié)合胸卡進(jìn)行日常監(jiān)督管理。四、對于在公司區(qū)域內(nèi)發(fā)生的聚眾鬧事、打架斗毆、酗酒滋事等違法違紀(jì)行為以及擅自處理公司財物、破壞公共設(shè)施、私自啟動或關(guān)閉用電設(shè)施等違規(guī)行為,安保人員應(yīng)及時制止并向上級部門報告。五、對于外界人員聚眾鬧事、造訪領(lǐng)導(dǎo)或干擾公司正常工作秩序的行為,安保人員應(yīng)采取有效措施予以阻止并立即向事務(wù)部報告。六、對于嚴(yán)重影響公司形象、擾亂正常工作生活秩序和安全生產(chǎn)的其他行為,安保人員應(yīng)依法依規(guī)進(jìn)行處理并及時向上級部門報告。第七條在遇到搶劫、圍攻、破壞、盜竊等嚴(yán)重危害公司安全的行為時,值班安保人員應(yīng)立即向事務(wù)部經(jīng)理或值班人員報告并撥打110報警電話。事件處理完畢后應(yīng)將詳細(xì)情況記錄在保安交接班記錄本上以便后續(xù)調(diào)查處理。對于重大事件現(xiàn)場應(yīng)予以妥善保護(hù)以便公安機關(guān)勘查取證。第八條安保人員應(yīng)嚴(yán)格遵守以下工作守則:一、保持正直的品行和良好的作風(fēng)以身作則處事公正對工作高度負(fù)責(zé)不玩忽職守;二、掌握必要的安全知識和技能提高事故預(yù)防和應(yīng)急處置能力;三、對待來訪客人要熱情有禮耐心詢問維護(hù)公司良好形象;四、自覺遵守公司各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度勞動紀(jì)律和管理規(guī)定;五、熟記公司各處水電氣源開關(guān)門鎖及消防器材的位置以便緊急情況下快速應(yīng)對;六、服從上級命令切實執(zhí)行任務(wù)不徇私情不推卸責(zé)任維護(hù)公司利益;七、認(rèn)真履行值班登記制度詳細(xì)記錄值班中發(fā)生和處理的各種情況確保交接班時移交清楚責(zé)任明確;第八條公司應(yīng)建立健全自聘安保人員的管理制度加強與保安公司公安機關(guān)的溝通協(xié)調(diào)機制確保安保工作的有效實施;第九條本管理制度的解釋權(quán)歸公司行政部所有。2024年公司安全保衛(wèi)管理制度范本(三)一、關(guān)于車輛檢查的規(guī)定:對于公司車輛,尤其是面包車及其他貨運車輛,在出入公司時,必須執(zhí)行開門(蓋)檢查的程序,以確保安全無虞。二、物資拉運管理:當(dāng)公司車輛裝載物資外出時,必須隨車攜帶由相應(yīng)部門主管簽發(fā)的物資出門證明或物資采供部出具的出庫單。門衛(wèi)人員需核對單據(jù)無誤后,方可登記放行。三、外來人員管理:所有外來人員進(jìn)入公司前,均需履行登記手續(xù),詳細(xì)填寫來訪單位、姓名、事由、造訪部門及人員等信息。必要時,門衛(wèi)需電話聯(lián)系受訪部門以確認(rèn)來訪人員身份。會見結(jié)束后,由接待人員簽字確認(rèn)后方可離開。對于約見公司領(lǐng)導(dǎo)的來訪者,需經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意后,由門衛(wèi)辦理進(jìn)入手續(xù)。上級領(lǐng)導(dǎo)、重要客人等來訪時,門衛(wèi)及大廳接待員應(yīng)陪同引導(dǎo)至領(lǐng)導(dǎo)辦公室。若領(lǐng)導(dǎo)不在,則應(yīng)在接待室安排等待,并由事務(wù)部負(fù)責(zé)臨時接待。四、外來車輛管理:原則上,外來車輛不得進(jìn)入公司生產(chǎn)區(qū)域。但上級領(lǐng)導(dǎo)、公安機關(guān)、紀(jì)檢部門車輛及經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意的車輛除外。對于與公司有長期業(yè)務(wù)關(guān)系或需頻繁出入的外部車輛,應(yīng)辦理臨時通行證,并每年更換。同時,需將車主車牌信息在事務(wù)部備案,并在保安室留存記錄。五、禁止進(jìn)入廠區(qū)的人員及車輛:攜帶易燃易爆及危險品的人員及車輛、身份不明或衣冠不整者、拒絕登記者、推銷產(chǎn)品者以及無法清晰說明受訪部門及受訪人的人員及車輛,一律禁止進(jìn)入廠區(qū)。六、特殊時段車輛管理:在下班時間、公休日及節(jié)假日期間,除公司領(lǐng)導(dǎo)車輛及值班維修車輛外,其他車輛不得進(jìn)出公司。特殊情況需進(jìn)出的,必須履行檢查登記手續(xù)。第七條:保安職責(zé)與安全監(jiān)管一、保安人員需按照安環(huán)部規(guī)定的巡邏路線和時間要求,對廠區(qū)進(jìn)行定期巡邏。夜間巡邏時,應(yīng)加強對倉庫、辦公樓周邊、生產(chǎn)區(qū)域及消防配電等重點部位的巡查力度。二、在巡邏過程中,如發(fā)現(xiàn)異常情況或問題,保安人員應(yīng)及時向公司領(lǐng)導(dǎo)或值班人員匯報,并做好相關(guān)記錄。三、保安人員應(yīng)定期對公司監(jiān)控系統(tǒng)進(jìn)行檢查,確保監(jiān)控設(shè)備正常運行。檢查間隔時間應(yīng)不超過____小時。四、對于新入職員工,保安人員需對其身份真實性進(jìn)行調(diào)查核實,并結(jié)合胸卡進(jìn)行監(jiān)督管理。五、對于在廠區(qū)、工作區(qū)域或宿舍區(qū)內(nèi)發(fā)生的聚眾鬧事、打架斗毆、酗酒賭博等違法行為,以及擅自處理公司財物、破壞公共設(shè)施等行為,保安人員應(yīng)及時制止并向上級部門報告。第八條:門衛(wèi)檢查注意事項一、門衛(wèi)在檢查時,應(yīng)嚴(yán)格遵守法律法規(guī)和公司規(guī)定,不得觸及被檢查人員的人身權(quán)利。二、檢查內(nèi)容主要聚焦于公司財物如材料設(shè)備、工作器具等是否隨意外帶。三、檢查過程中,門衛(wèi)應(yīng)保持謙和有禮的態(tài)度,避免引起被檢查人員的誤會與反感。必要時,應(yīng)婉言說明檢查目的并請其諒解。四、嚴(yán)禁門衛(wèi)利用職權(quán)公報私仇、故意刁難被檢查人員。第九條:保安人員工作守則一、保安人員應(yīng)為人正直、作風(fēng)正派、以身作則、處事公正。對工作需保持高度責(zé)任感,不得玩忽職守。二、保安人員需經(jīng)過專門培訓(xùn)或訓(xùn)練,掌握本職工作所需的安全知識及事故預(yù)防和應(yīng)急處置能力。三、對待來訪客人應(yīng)熱情有禮、耐心詢問以維護(hù)公司良好形象。四、值勤期間不得擅離職守或從事酗酒、閑聊、睡覺等失職行為。五、值班時應(yīng)穿著保安服并保持儀容整潔。嚴(yán)禁穿短褲、拖鞋上班。需時刻保持良好的精神狀態(tài)以展現(xiàn)公司良好形象。六、保安人員應(yīng)自覺遵守公司各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度、勞動紀(jì)律和管理制度。七、熟記公司各處水、電、原料、開關(guān)、門鎖及消防器材的地點以便在緊急情況下迅速應(yīng)對。八、服從上級命令并切實執(zhí)行任務(wù)。不得偏袒徇私、推卸責(zé)任以損害公司利益。九、認(rèn)真履行值班登記制度。對值班中發(fā)生和處理的各種情況需進(jìn)行詳細(xì)登記并在交接班時移交清楚以確保責(zé)任明確。第十條:委托保安公司服務(wù)管理委托保安公司進(jìn)行安保服務(wù)的應(yīng)在合同中明確雙方的責(zé)任和義務(wù)以確保公司財產(chǎn)和人身安全得到有效保障。第十一條:自聘安保人員管理公司自聘安保人員應(yīng)建立嚴(yán)格的管理制度并與保安公司、公安機關(guān)建立聯(lián)絡(luò)對接機制以確保安保工作得到有效實施。第十二條:制度解釋權(quán)本制度由事務(wù)部負(fù)責(zé)解釋以確保制度的準(zhǔn)確性和權(quán)威性。第十三條:制度執(zhí)行日期本制度自下發(fā)之日起開始執(zhí)行。所有相關(guān)人員需嚴(yán)格遵守以確保制度得到有效落實。2024年公司安全保衛(wèi)管理制度范本(四)第二條內(nèi)容一、員工出入門衛(wèi)管理1.1全體員工行為規(guī)范1.1.1所有公司員工應(yīng)深入學(xué)習(xí)并嚴(yán)格遵守“員工守則”,積極履行各項義務(wù),以維護(hù)公司正常的生產(chǎn)、工作和生活秩序。全體員工需樹立自我防范意識,增強主人翁責(zé)任感,遵紀(jì)守法。1.1.2禁止攜帶任何違禁品、危險品及與生產(chǎn)、工作無關(guān)的物品進(jìn)入公司廠區(qū)、工作區(qū)域及生活場所。1.1.3未經(jīng)公司批準(zhǔn),嚴(yán)禁擅自攜帶非公司員工進(jìn)入生產(chǎn)區(qū)參觀或食堂就餐。1.1.4嚴(yán)禁私自攜帶公司公共財物出廠占為己有。1.1.5全體員工在上下班時,應(yīng)主動接受門衛(wèi)保安人員的安全監(jiān)督和檢查。1.2外來人員管理1.2.1門衛(wèi)人員對待外來人員應(yīng)熱情友好,使用文明禮貌用語,樹立公司良好形象,并主動為來訪人員提供必要的服務(wù)。具體接待工作如下:詢問來訪目的,填寫“來訪人員工作通知單”。電話聯(lián)系或引薦至對口接待部門或接待人。來訪結(jié)束后回收“來訪人員工作通知單”并存檔備查。1.2.2如來訪人員因工作需要進(jìn)入生產(chǎn)區(qū)參觀、考察或?qū)W習(xí),需由接待部門填寫“非生產(chǎn)人員進(jìn)入潔凈區(qū)審批單”,經(jīng)審核批準(zhǔn)后,按“生產(chǎn)區(qū)外來人員管理制度”程序,由接待人陪同進(jìn)出。未經(jīng)上述程序,門衛(wèi)保安有權(quán)拒絕其進(jìn)入。二、公司財產(chǎn)保衛(wèi)全體員工應(yīng)秉持“愛廠如家、惜財如命”的原則,提高警惕,防患于未然,切實做到以下幾點:2.1火災(zāi)防護(hù)2.1.1嚴(yán)禁在倉庫、車間及辦公場所內(nèi)吸煙或擅自攜帶引火物品。2.1.2危險品周轉(zhuǎn)庫存放的易燃、易爆、易中毒等危險品不得超過一周用量,并保持良好通風(fēng)狀態(tài)。2.1.3各車間用于消毒和生產(chǎn)的酒精應(yīng)嚴(yán)格控制在日用量范圍內(nèi)。2.1.4滅火設(shè)備應(yīng)按規(guī)定設(shè)置于明顯且易取用的地點,并定期檢查,確保其處于隨時可用狀態(tài)。2.1.5電器及線路不得使用過大的保險絲,使用后應(yīng)及時關(guān)閉電源。2.1.6使用氧氣乙炔焊接時,需注意周圍有無易燃物品,必要時進(jìn)行遷移。2.

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論