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暑假工責(zé)任與權(quán)益合同編號(hào):__________甲方(用人單位):【全稱】地址:【詳細(xì)地址】聯(lián)系電話:【聯(lián)系電話】聯(lián)系人:【聯(lián)系人姓名】乙方(暑假工):【全稱】地址:【詳細(xì)地址】聯(lián)系電話:【聯(lián)系電話】聯(lián)系人:【聯(lián)系人姓名】第一條工作內(nèi)容1.1乙方在暑假期間為甲方提供【具體工作內(nèi)容】的勞動(dòng)力。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時(shí)完成工作任務(wù),并保證工作質(zhì)量。第二條工作時(shí)間和地點(diǎn)2.1乙方的工作時(shí)間為:【工作時(shí)間】,如有特殊情況,雙方可協(xié)商調(diào)整。2.2乙方的工作地點(diǎn)為:【工作地點(diǎn)】。第三條工作報(bào)酬3.1甲方按照乙方的實(shí)際工作時(shí)間支付報(bào)酬,報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)為:【報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)】。3.2甲方應(yīng)在乙方提供勞動(dòng)力的每月底支付報(bào)酬,報(bào)酬支付方式為:【支付方式】。第四條權(quán)益保障4.1甲方應(yīng)按照國家相關(guān)法律法規(guī),為乙方提供安全的工作環(huán)境,保障乙方的人身安全。4.2甲方應(yīng)保證乙方的合法權(quán)益,不得侵犯乙方的人格尊嚴(yán)和休息權(quán)益。4.3乙方在工作期間因工負(fù)傷,甲方應(yīng)按照國家和地方的相關(guān)規(guī)定,承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第五條保密條款5.1乙方在工作中接觸到的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他機(jī)密信息,應(yīng)予以嚴(yán)格保密。5.2乙方違反保密條款的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第六條合同的解除和終止6.1在合同期內(nèi),如甲方因故需要解除或終止合同,應(yīng)提前【提前通知時(shí)間】通知乙方。6.2在合同期內(nèi),如乙方因故需要解除或終止合同,應(yīng)提前【提前通知時(shí)間】通知甲方。第七條爭議解決雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1雙方應(yīng)遵守國家相關(guān)法律法規(guī),共同維護(hù)雙方的合法權(quán)益。8.2雙方在簽訂合同時(shí),應(yīng)如實(shí)提供相關(guān)信息,如有虛假陳述,對(duì)方有權(quán)解除合同。8.3本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(簽字):__________日期:【簽訂日期】乙方(簽字):__________日期:【簽訂日期】一、附件列表:1.乙方身份證明文件2.乙方學(xué)歷證明文件3.乙方健康證明文件4.甲方營業(yè)執(zhí)照副本5.甲方稅務(wù)登記證副本6.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證副本7.甲方工作場所安全評(píng)估報(bào)告8.甲方薪酬支付證明文件9.保密協(xié)議10.工作職責(zé)說明11.工作場所示意圖12.甲方銀行賬戶信息二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方未按照約定時(shí)間支付報(bào)酬:甲方未按時(shí)支付乙方應(yīng)得的報(bào)酬,視為違約行為。2.甲方未提供安全的工作環(huán)境:甲方未提供符合國家規(guī)定的工作環(huán)境,導(dǎo)致乙方受到傷害,視為違約行為。3.乙方未按照約定提供勞動(dòng)力:乙方未按照甲方要求的工作內(nèi)容、時(shí)間和地點(diǎn)提供勞動(dòng)力,視為違約行為。4.乙方未保密甲方商業(yè)秘密:乙方泄露或未妥善保管甲方的商業(yè)秘密,視為違約行為。三、法律名詞及解釋:1.暑假工:指在暑假期間提供勞動(dòng)力,以獲取報(bào)酬的自然人。2.用人單位:指依法成立,具有獨(dú)立法人資格,雇傭勞動(dòng)者提供勞動(dòng)力并支付報(bào)酬的單位。3.勞動(dòng)者:指在用人單位提供勞動(dòng)力,獲取報(bào)酬的自然人。4.工作報(bào)酬:指用人單位按照勞動(dòng)者的工作時(shí)間、工作內(nèi)容支付的勞動(dòng)報(bào)酬。5.保密義務(wù):指在合同期內(nèi),勞動(dòng)者對(duì)用人單位的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他機(jī)密信息負(fù)有保密義務(wù)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方未按約定提供勞動(dòng)力:甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。2.甲方未按時(shí)支付報(bào)酬:乙方有權(quán)要求甲方支付報(bào)酬,并要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。3.工作場所安全事故:按照《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》及相關(guān)法律法規(guī)處理。4.乙方泄露甲方商業(yè)秘密:甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,并要求乙方賠償損失。5.合同爭議解決:雙方可協(xié)商解決,如協(xié)商不成,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景:1.甲方為乙方提供工作機(jī)會(huì),乙方在暑假期間為甲方提供勞動(dòng)力。2.甲方按時(shí)支付報(bào)酬,

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