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第3頁(yè)共3頁(yè)2024年專家聘用合同參考樣本甲方:_____乙方:_____身份證號(hào)碼:_____因工作需要,甲方聘用天津科技大學(xué)教授先生為甲方科技創(chuàng)新顧問(wèn)。甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本聘用協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款:_____一、協(xié)議期限1、本協(xié)議有期限自____年____月____日起至____年____月____日止,期滿作廢。如需繼續(xù)聘用,須提前一個(gè)月進(jìn)行協(xié)商,重新簽訂聘用協(xié)議。二、工作要求1、甲方聘用乙方:_____擔(dān)任科學(xué)技術(shù)創(chuàng)新顧問(wèn),提供有關(guān)設(shè)備、生產(chǎn)流水線采購(gòu)、優(yōu)化、創(chuàng)新、改造等技術(shù)服務(wù);并對(duì)申報(bào)科技型項(xiàng)目、技改類項(xiàng)目及實(shí)用新型專利等提出咨詢意見(jiàn),工作職責(zé)由甲方制定,具體工作內(nèi)容由甲方總經(jīng)理安排。2、乙方服務(wù)甲方的工作地點(diǎn)包括甲方工廠、科技大學(xué)實(shí)驗(yàn)室、科研基地及其他。3、乙方應(yīng)按崗位職責(zé)和規(guī)范要求,完成與其技術(shù)職稱相一致的工作任務(wù)。4、乙方在協(xié)議期內(nèi)遵守甲方的規(guī)章制度。三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件1、甲乙雙方都必須嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)生產(chǎn)安全、勞動(dòng)保護(hù)、衛(wèi)生健康等規(guī)定。2、甲方根據(jù)乙方工作崗位的實(shí)際情況,按公司有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品和其他勞動(dòng)保護(hù)條件。3、乙方對(duì)自身安全、健康負(fù)有謹(jǐn)慎注意義務(wù),必須嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)安全生產(chǎn)制度。四、工作報(bào)酬待遇1、聘用期間甲方支付乙方薪酬為:____元/月(稅前)。2、甲方次月____日前以銀行轉(zhuǎn)賬形式向乙方支付上月薪酬。3、因乙方屬于退休人員,甲方將不承擔(dān)其社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。五、發(fā)生下列情形之一,本協(xié)議終止1、本協(xié)議期滿的。2、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的。3、嚴(yán)重違反工作(勞動(dòng))紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的。4、國(guó)家法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。5、乙方因健康原因不能履行工作的。六、甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議,需提前____月書(shū)面通知另一方。七、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。簽章后立即生效。甲方:_____(蓋章)乙方簽字:_____法定代表人(代理人):_____2024年專家聘用合同參考樣本(二)一、茲聘請(qǐng)籍(外文姓名)(譯名)_____女士(先生)為_(kāi)____。雙方基于友好合作精神,自愿簽訂本合同,并鄭重承諾認(rèn)真履行合同中約定的各項(xiàng)義務(wù)。二、合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。三、受聘方的工作任務(wù)(詳見(jiàn)附件)。四、受聘方的月薪為人民幣_(tái)___元,其中____%可按月兌換外匯。五、聘方應(yīng)履行以下義務(wù):1.向受聘方詳細(xì)介紹中國(guó)相關(guān)法律、法規(guī),以及聘方工作制度和外國(guó)專家管理規(guī)定。2.對(duì)受聘方的工作進(jìn)行必要的指導(dǎo)、檢查和評(píng)估。3.提供滿足受聘方工作所需的生活和工作環(huán)境。4.配備與受聘方合作共事的人員。5.按時(shí)足額支付受聘方的薪酬。六、受聘方應(yīng)履行以下義務(wù):1.嚴(yán)格遵守中國(guó)的法律、法規(guī),不干涉中國(guó)內(nèi)部事務(wù)。2.遵守聘方工作制度和外國(guó)專家管理規(guī)定,接受聘方的工作安排、業(yè)務(wù)指導(dǎo)、檢查和評(píng)估。未經(jīng)聘方同意,不得兼任與聘方無(wú)關(guān)的其他工作。3.按時(shí)高質(zhì)量完成工作任務(wù)。4.尊重中國(guó)的宗教政策,不從事與專家身份不符的活動(dòng)。5.尊重中國(guó)人民的道德規(guī)范和風(fēng)俗習(xí)慣。七、合同的變更、解除和終止:1.雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守合同,未經(jīng)雙方一致同意,任何一方不得擅自更改、解除或終止合同。2.經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以變更、解除或終止合同。在協(xié)商期間,雙方仍應(yīng)履行合同義務(wù)。3.聘方在以下情況下,有權(quán)以書(shū)面形式通知受聘方解除合同:(1)受聘方不履行合同或履行合同義務(wù)不符合約定條件,經(jīng)聘方指出后,仍不改正的;(2)根據(jù)醫(yī)生診斷,受聘方在病假連續(xù)30天后不能恢復(fù)正常工作的。4.受聘方在以下情況下,有權(quán)以書(shū)面形式通知聘方解除合同:(1)聘方未按合同約定提供受聘方必要的工作和生活條件;(2)聘方未按時(shí)支付受聘方薪酬。八、違約金:任何一方違反合同,應(yīng)向另一方支付____美元(或相當(dāng)數(shù)額的人民幣)的違約金。如因不可抗力事件要求解除合同,需出具有關(guān)機(jī)構(gòu)證明,經(jīng)對(duì)方同意后,離華費(fèi)用由責(zé)任方承擔(dān)。九、本合同附件為本合同不可分割的一部分,與合同具有同等法律效力。十、本合同自雙方簽字之日起生效,合同期滿即自行失效。如需續(xù)簽新合同,應(yīng)在合同期滿前90天向?qū)Ψ教岢?,?jīng)協(xié)商一致后簽訂新合同。合同期滿后,受聘方在華逗留期間的一切費(fèi)用自理。十一、仲裁:雙方發(fā)生合同糾紛時(shí),應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商或調(diào)解解決。如協(xié)商、調(diào)解無(wú)效,可向國(guó)家外國(guó)專家局設(shè)立的外國(guó)文教專家事務(wù)仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)
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