2024開展專項(xiàng)以案促改活動(dòng)工作方案

?2024開展專項(xiàng)以案促改活動(dòng)工作方案一、活動(dòng)背景近年來，我國在推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨過程中，不斷加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，嚴(yán)肅查處了一批違紀(jì)違法行為。為進(jìn)一步深化黨風(fēng)廉政建設(shè)，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展，我們決定開展2024年專項(xiàng)以案促改活動(dòng)，通過對(duì)典型案例的剖析，加強(qiáng)警示教育，推動(dòng)廣大黨員干部增強(qiáng)黨性修養(yǎng)，嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩。二、活動(dòng)目標(biāo)1.提高黨員干部的紀(jì)律規(guī)矩意識(shí)，增強(qiáng)黨性修養(yǎng)，提升廉潔自律能力。2.深化黨風(fēng)廉政建設(shè)，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。3.強(qiáng)化典型案例警示作用，發(fā)揮以案促改的實(shí)效。三、活動(dòng)時(shí)間2024年1月至12月四、活動(dòng)內(nèi)容1.篩選典型案例（1）選取近年來發(fā)生在本地區(qū)、本部門、本單位的典型案例，包括黨風(fēng)廉政建設(shè)、反腐敗斗爭(zhēng)、違紀(jì)違法行為等。（2）要求案例具有代表性、典型性和警示性，能夠反映出黨風(fēng)廉政建設(shè)中存在的問題和不足。2.組織學(xué)習(xí)討論（1）組織黨員干部學(xué)習(xí)典型案例，通過集中學(xué)習(xí)、分組討論等形式，深刻剖析案例背后的原因和教訓(xùn)。（2）結(jié)合自身實(shí)際，查找自身存在的不足，開展批評(píng)與自我批評(píng)。3.制定整改措施（1）針對(duì)案例中暴露出的問題，制定切實(shí)可行的整改措施，明確整改責(zé)任、整改時(shí)限和整改要求。（2）加強(qiáng)制度建設(shè)，完善黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)制度，形成長效機(jī)制。4.推廣經(jīng)驗(yàn)做法（2）加大宣傳力度，推廣典型經(jīng)驗(yàn)，發(fā)揮以案促改的輻射效應(yīng)。五、活動(dòng)步驟1.準(zhǔn)備階段（2024年1月）（1）成立專項(xiàng)以案促改活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，明確工作職責(zé)。（2）制定活動(dòng)方案，明確活動(dòng)時(shí)間、內(nèi)容、步驟和要求。2.實(shí)施階段（2024年2月至10月）（1）組織學(xué)習(xí)討論，開展批評(píng)與自我批評(píng)。（2）制定整改措施，加強(qiáng)制度建設(shè)。（3）推廣經(jīng)驗(yàn)做法，發(fā)揮以案促改的實(shí)效。（2）提煉經(jīng)驗(yàn)做法，形成制度性成果。六、組織實(shí)施1.加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各級(jí)黨組織要高度重視專項(xiàng)以案促改活動(dòng)，將其納入黨風(fēng)廉政建設(shè)總體布局，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)。2.明確責(zé)任分工。各級(jí)黨組織要明確活動(dòng)責(zé)任，確保活動(dòng)有序推進(jìn)。3.強(qiáng)化督促檢查。各級(jí)黨組織要加強(qiáng)對(duì)活動(dòng)的督促檢查，確?；顒?dòng)取得實(shí)效。通過開展2024年專項(xiàng)以案促改活動(dòng)，我們相信，廣大黨員干部的紀(jì)律規(guī)矩意識(shí)將得到進(jìn)一步提高，黨風(fēng)廉政建設(shè)將得到進(jìn)一步深化，全面從嚴(yán)治黨將向縱深發(fā)展，為我國經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保障。注意事項(xiàng)：1.確保案例選取的準(zhǔn)確性和典型性解決辦法：要深入挖掘案例的細(xì)節(jié)，確保每個(gè)案例都能精準(zhǔn)反映問題本質(zhì)，避免選取那些模糊不清或代表性不強(qiáng)的案例。與相關(guān)部門密切溝通，確保案例的來源可靠，同時(shí)邀請(qǐng)專家進(jìn)行評(píng)估，確保案例的典型性和教育意義。2.防止學(xué)習(xí)討論流于形式解決辦法：要注重討論的深度和質(zhì)量，不能僅僅是走過場(chǎng)?？梢栽O(shè)置專題討論，鼓勵(lì)大家結(jié)合實(shí)際工作和個(gè)人經(jīng)歷，深入剖析案例背后的原因和教訓(xùn)，確保每個(gè)人都能真正有所收獲。3.整改措施的有效性和可執(zhí)行性解決辦法：制定的整改措施必須具體可行，不能過于空泛。要結(jié)合實(shí)際情況，細(xì)化整改步驟，明確責(zé)任人和完成時(shí)限。同時(shí)，要定期跟蹤整改進(jìn)展，確保整改措施得到有效執(zhí)行。4.避免經(jīng)驗(yàn)推廣的盲目性解決辦法：在推廣經(jīng)驗(yàn)做法時(shí)，要充分考慮不同地區(qū)、不同部門的實(shí)際情況，不能簡(jiǎn)單復(fù)制粘貼。要篩選出真正具有普遍適用性的經(jīng)驗(yàn)，結(jié)合具體環(huán)境進(jìn)行調(diào)整，確保經(jīng)驗(yàn)的適用性和實(shí)用性。5.確?；顒?dòng)宣傳的廣泛性和深度解決辦法：要利用多種渠道進(jìn)行宣傳，不僅僅是傳統(tǒng)的報(bào)紙和電視，還要充分利用網(wǎng)絡(luò)社交媒體，擴(kuò)大宣傳范圍。同時(shí)，要注重宣傳內(nèi)容的深度，不僅僅是報(bào)道活動(dòng)本身，還要深入解讀案例背后的意義，提升宣傳效果。1.強(qiáng)化互動(dòng)與參與度得讓每個(gè)人都真正參與進(jìn)來，不能只是聽和看?？梢酝ㄟ^小組討論、角色扮演、情景模擬等方式，讓參與者親身體驗(yàn)，提高互動(dòng)性和參與感，這樣大家的印象才會(huì)深刻，效果才會(huì)好。2.定期評(píng)估與反饋活動(dòng)中要不斷收集反饋，了解大家的學(xué)習(xí)進(jìn)度和整改情況?？梢远ㄆ诮M織評(píng)估會(huì)議，讓參與者自己匯報(bào)進(jìn)展，同時(shí)也可以邀請(qǐng)第三方來進(jìn)行評(píng)估，確?；顒?dòng)的效果能夠得到客觀的評(píng)價(jià)。3.建立激勵(lì)機(jī)制得讓大家有動(dòng)力去參與和整改。可以設(shè)置一些獎(jiǎng)勵(lì)，比如優(yōu)秀個(gè)人和團(tuán)隊(duì)表彰，或者是提供一些職業(yè)發(fā)展的機(jī)會(huì)，這樣可以激發(fā)大家的積極性和主動(dòng)性。4.關(guān)注心理變化參與者在活動(dòng)過程中可能會(huì)有各種心理變化，有的可能會(huì)感到壓力大，有的可能會(huì)產(chǎn)生抵觸情緒。要關(guān)注這些變化，及時(shí)提供心理支持，比如開展心理輔導(dǎo)，確保大家能夠健康、積極地參與到活動(dòng)中來。5.融入日常生活與