廣西人社合同（2篇）

廣西人社合同甲方（雇主）信息：-公司名稱-住所-統(tǒng)一社會信用代碼-法定代表人或負(fù)責(zé)人-聯(lián)系方式乙方（員工）信息：-姓名-身份證號-住所-聯(lián)系方式一、合同期限-固定期限-完成一定工作任務(wù)為期限-無固定期限二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)-職位描述-工作職責(zé)-工作地點(diǎn)三、工作時(shí)間和休息休假-工作時(shí)間安排-休息日及法定節(jié)假日-年假及其他休假四、勞動報(bào)酬-工資構(gòu)成-工資支付方式和時(shí)間-加班費(fèi)、獎(jiǎng)金等額外報(bào)酬五、社會保險(xiǎn)和福利-社會保險(xiǎn)登記與繳費(fèi)-其他福利待遇六、勞動紀(jì)律-規(guī)章制度遵守-崗位職責(zé)履行七、教育培訓(xùn)-職業(yè)培訓(xùn)-技能提升八、勞動安全衛(wèi)生-安全生產(chǎn)條件-勞動保護(hù)用品九、解除和終止合同的條件-合同解除-經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償-證明文件出具十、違約責(zé)任-違約金-賠償責(zé)任十一、爭議解決-勞動爭議處理途徑十二、其他條款-保密協(xié)議-非競爭條款甲方代表（簽字）：_________________日期：____年__月__日甲方蓋章：乙方（簽字）：_________________日期：____年__月__日廣西人社合同（二）甲方（人力資源和社會保障局）：廣西人力資源和社會保障局乙方（合同簽訂方）：根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂本合同。第一條合同概述1.1甲方作為廣西人力資源和社會保障局，負(fù)責(zé)指導(dǎo)和協(xié)調(diào)本行政區(qū)域的人力資源和社會保障工作。1.2乙方作為合同簽訂方，與甲方簽訂本合同，約定乙方在甲方指導(dǎo)下進(jìn)行人力資源和社會保障相關(guān)服務(wù)。第二條服務(wù)內(nèi)容2.1乙方應(yīng)根據(jù)甲方的要求，提供人力資源和社會保障相關(guān)服務(wù)，包括但不限于職業(yè)培訓(xùn)、人才引進(jìn)、社會保險(xiǎn)服務(wù)等。第三條服務(wù)期限3.1本合同的服務(wù)期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。第四條服務(wù)費(fèi)用4.1雙方確認(rèn)，乙方向甲方支付的服務(wù)費(fèi)用為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____。4.2甲方應(yīng)按照合同約定的時(shí)間向乙方支付服務(wù)費(fèi)用。第五條服務(wù)質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)5.1乙方應(yīng)保證其提供的服務(wù)符合甲方的要求，并符合相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。5.2乙方應(yīng)按照甲方的指示，按時(shí)完成服務(wù)任務(wù)，并保證服務(wù)質(zhì)量。第六條違約責(zé)任6.1任何一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第七條爭議解決本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院起訴。第八條其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章