建筑外架工人勞動合同范本

建筑外架工人勞動合同范本合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（勞動者）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________住址：__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、誠實(shí)守信的原則，甲方愿意聘請乙方從事建筑外架工作，乙方愿意接受甲方的聘請，并同意按雙方協(xié)商確定的條款履行工作職責(zé)，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本勞動合同，以便共同遵守。一、合同期限1.本勞動合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個月書面通知對方。二、工作內(nèi)容乙方同意在甲方的安排下，從事建筑外架等相關(guān)工作。三、工作時間和休息休假1.乙方每周工作時間__天，每天工作__小時，如需加班，應(yīng)按照法定標(biāo)準(zhǔn)支付加班費(fèi)。2.乙方享有國家法定的節(jié)假日休息權(quán)利，如工作需要加班，應(yīng)按照法定標(biāo)準(zhǔn)支付加班費(fèi)。四、勞動報酬1.乙方的工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元/月。2.乙方工資支付時間為每月__日，甲方按時足額支付乙方工資。3.乙方如遇病假、事假、工傷假等，甲方按國家規(guī)定和甲方規(guī)章制度支付乙方工資。五、社會保險1.甲方應(yīng)按照國家的規(guī)定為乙方繳納社會保險費(fèi)，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.乙方應(yīng)承擔(dān)的社會保險個人部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。六、勞動保護(hù)1.甲方應(yīng)按照國家的規(guī)定，為乙方提供符合安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護(hù)設(shè)施和勞動防護(hù)用品。2.乙方應(yīng)正確使用勞動保護(hù)設(shè)施和勞動防護(hù)用品，嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度，確保自身和他人的安全。七、解除和終止勞動合同的條件1.甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本勞動合同。2.乙方提前__天書面通知甲方，可以解除本勞動合同。3.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)立即解除本勞動合同。4.乙方在工作中造成重大事故，影響甲方利益，甲方有權(quán)立即解除本勞動合同。5.乙方因病或傷殘不能從事原工作，經(jīng)過勞動能力鑒定，確認(rèn)為喪失勞動能力，甲方有權(quán)解除本勞動合同。八、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償1.如甲乙雙方解除或終止本勞動合同，甲方應(yīng)按照國家的規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.乙方主動提出解除勞動合同的，甲方有權(quán)不予支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。九、保密條款1.乙方在甲方工作期間，接觸到的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和機(jī)密資料，乙方應(yīng)予以嚴(yán)格保密。2.乙方違反保密條款，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。十、爭議解決1.本勞動合同的簽訂、履行、解除、終止以及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)仁马?，如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。十一、其他約定1.本勞動合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本勞動合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。3.本勞動合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件4.社會保險參保證明5.勞動合同解除或終止證明6.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償支付證明7.保密協(xié)議8.甲方規(guī)章制度二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按照合同約定提供勞動保護(hù)設(shè)施和勞動防護(hù)用品，或乙方未正確使用勞動保護(hù)設(shè)施和勞動防護(hù)用品導(dǎo)致事故發(fā)生的，視為違約。2.甲方未按時足額支付乙方工資的，視為違約。3.甲方未按照法定標(biāo)準(zhǔn)支付加班費(fèi)的，視為違約。4.甲方未為乙方繳納社會保險費(fèi)的，視為違約。5.乙方未按照合同約定和工作要求履行職責(zé)的，視為違約。6.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和機(jī)密資料的，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：用人單位與勞動者解除或終止勞動合同，依法支付給勞動者的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。3.社會保險：國家通過立法建立的一種社會保障制度，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.違約行為：違反合同約定，不履行合同義務(wù)的行為。5.保密協(xié)議：雙方約定對特定信息保密的協(xié)議。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按時足額支付乙方工資。解決辦法：乙方可以與甲方協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可以向勞動監(jiān)察部門投訴或提起勞動仲裁。2.問題：甲方未為乙方繳納社會保險費(fèi)。解決辦法：乙方可以與甲方協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可以向社保機(jī)構(gòu)投訴或提起勞動仲裁。3.問題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和機(jī)密資料。解決辦法：甲方可以與乙方協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可以向法院提起訴訟，要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。五、所有應(yīng)用場景：1.建筑外架工人與建