應屆生勞務合同范本

應屆生勞務合同范本1.甲方（買方/出租方/委托方）：

名稱：XX科技有限公司

地址：XX省XX市XX區(qū)XX路XX號

法定代表人：張三

聯(lián)系方式：固定電話號碼

2.乙方（賣方/承租方/服務提供方）：

名稱：XX大學

地址：XX省XX市XX區(qū)XX路XX號

法定代表人：李四

聯(lián)系方式：固定電話號碼

合同簡介：

鑒于甲方是一家致力于科技創(chuàng)新、積極引進優(yōu)秀人才的高新技術企業(yè)，乙方作為我國知名的高等教育機構，擁有豐富的應屆畢業(yè)生資源。為了充分發(fā)揮雙方優(yōu)勢，實現(xiàn)資源共享，甲方擬聘請乙方的應屆畢業(yè)生為其提供勞務服務。雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，就應屆生勞務事宜達成以下合同：

一、合作背景與前提條件

1.甲方因業(yè)務發(fā)展需要，需招聘一定數(shù)量的應屆畢業(yè)生，以充實公司技術、管理、市場等崗位。

2.乙方擁有優(yōu)秀的應屆畢業(yè)生資源，愿意推薦符合甲方要求的畢業(yè)生為其提供勞務服務。

3.雙方同意按照國家有關法律法規(guī)和政策，簽訂本合同，明確雙方的權利與義務，以確保合同的順利履行。

二、雙方共同聲明

1.雙方具備合法的主體資格，具備簽訂本合同的法定條件。

2.雙方在簽訂本合同時，遵循公平、公正、公開的原則，不存在任何不正當競爭行為。

3.雙方在履行本合同過程中，將嚴格遵守國家有關法律法規(guī)，確保合同的合法性、有效性。

本合同范本旨在規(guī)范雙方在應屆生勞務合作過程中的行為，明確雙方的權利與義務，保障雙方的合法權益。在簽訂本合同之前，雙方已充分了解并認可對方的當事人信息，同意按照本合同約定的條款履行各自的責任。如有未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。本合同的簽訂，標志著雙方合作的正式開始，將為甲方的業(yè)務發(fā)展及乙方的應屆畢業(yè)生就業(yè)提供有力保障。

第一條合同目的與范圍

本合同的主要目的是甲方通過乙方推薦的應屆畢業(yè)生，獲得必要的人力資源支持，以促進甲方業(yè)務的發(fā)展。具體內(nèi)容包括：

1.乙方負責向甲方推薦符合甲方招聘要求的應屆畢業(yè)生。

2.甲方負責對應屆畢業(yè)生進行面試、考核，并根據(jù)實際情況決定是否錄用。

3.錄用的應屆畢業(yè)生將與甲方簽訂正式的勞動合同，為甲方提供勞務服務。

第二條定義

1.“應屆畢業(yè)生”指在中國大陸境內(nèi)高等院校完成全日制本?？苹蜓芯可逃膶W生，且在合同簽訂時未與其他單位建立勞動關系。

2.“勞務服務”指甲方根據(jù)業(yè)務需要，安排應屆畢業(yè)生從事的工作。

第三條雙方權利與義務

一、甲方的權利與義務

1.權利：

（1）甲方有權根據(jù)業(yè)務需要對乙方推薦的應屆畢業(yè)生進行面試、考核，決定是否錄用。

（2）甲方有權要求乙方推薦的應屆畢業(yè)生具備合同約定的技能和素質。

（3）甲方有權對提供勞務服務的應屆畢業(yè)生進行管理和指導，確保其按照甲方要求完成工作任務。

2.義務：

（1）甲方應按照國家有關法律法規(guī)和政策，為錄用的應屆畢業(yè)生提供相應的勞動條件和待遇。

（2）甲方應及時支付乙方推薦的應屆畢業(yè)生的工資、福利等費用。

（3）甲方應為錄用的應屆畢業(yè)生提供必要的培訓、指導和幫助，使其盡快適應工作環(huán)境。

二、乙方的權利與義務

1.權利：

（1）乙方有權根據(jù)甲方的招聘要求，推薦合適的應屆畢業(yè)生。

（2）乙方有權了解甲方對推薦應屆畢業(yè)生的使用情況，確保其合法權益。

2.義務：

（1）乙方應保證推薦的應屆畢業(yè)生具備甲方所需的專業(yè)技能和素質。

（2）乙方應協(xié)助甲方完成應屆畢業(yè)生的面試、考核等工作。

（3）乙方應積極協(xié)助甲方解決應屆畢業(yè)生在工作過程中出現(xiàn)的問題。

雙方在履行本合同過程中，應遵循誠實信用、平等自愿的原則，確保合同的順利實施。如有爭議，雙方應友好協(xié)商解決。未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。

第四條價格與支付條件

1.價格條款：甲方應按照國家有關法律法規(guī)和行業(yè)標準，向乙方推薦的應屆畢業(yè)生支付工資、福利等費用。

2.支付方式：甲方采用銀行轉賬方式向乙方推薦的應屆畢業(yè)生支付工資。

3.支付時間：甲方應在每月固定日期支付應屆畢業(yè)生的工資，不得無故拖延。

第五條履行期限

1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為XX年。

2.關鍵時間節(jié)點：

（1）乙方應在合同生效后30日內(nèi)，向甲方推薦首批應屆畢業(yè)生。

（2）甲方應在面試、考核完成后15日內(nèi)，決定是否錄用應屆畢業(yè)生。

（3）雙方應在合同到期前30日內(nèi)，評估合同履行情況，決定是否續(xù)簽。

第六條違約責任

一、甲方的違約責任

1.甲方未按照合同約定支付應屆畢業(yè)生工資、福利等費用的，應按照逾期支付金額的XX%向乙方支付違約金。

2.甲方未按照合同約定提供勞動條件，導致應屆畢業(yè)生權益受損的，應承擔相應的賠償責任。

3.甲方在合同履行過程中，違反國家有關法律法規(guī)，侵犯應屆畢業(yè)生合法權益的，應承擔相應的法律責任。

二、乙方的違約責任

1.乙方推薦的應屆畢業(yè)生不符合甲方招聘要求，導致甲方業(yè)務受損的，乙方應承擔相應的賠償責任。

2.乙方未按照合同約定向甲方推薦應屆畢業(yè)生的，應按照逾期未推薦人數(shù)的XX%向甲方支付違約金。

3.乙方在合同履行過程中，違反國家有關法律法規(guī)，侵犯甲方合法權益的，應承擔相應的法律責任。

雙方在合同履行過程中，如發(fā)生違約行為，應按照本條規(guī)定承擔相應的違約責任。同時，雙方應積極協(xié)商解決問題，確保合同的正常履行。違約金、賠償金等支付方式及時間，由雙方另行協(xié)商確定。

第七條不可抗力

1.定義：本合同所稱“不可抗力”指在合同履行期間，雙方不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括自然災害、戰(zhàn)爭、政府行為、社會異常事件等。

2.責任免除條件：

（1）發(fā)生不可抗力事件后，受影響的一方應立即通知對方，并提供相關證明材料。

（2）在不可抗力事件發(fā)生后的合理時間內(nèi)，雙方應積極采取措施減輕損失。

（3）受不可抗力影響的一方在履行合同義務受到阻礙時，可部分或全部免除責任。

第八條爭議解決

1.雙方在合同履行過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。

2.若協(xié)商不成，雙方可向所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解。

3.調(diào)解不成的，雙方同意提交XX仲裁委員會進行仲裁。

4.仲裁裁決為終局裁決，對雙方具有法律約束力。

5.雙方同意，在仲裁過程中，仍應繼續(xù)履行合同中未爭議的部分。

若本合同任何條款與國家法律法規(guī)相抵觸，該條款將按法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。在爭議解決過程中，雙方應遵守誠實信用原則，維護雙方的合法權益。

第九條其他條款

1.通知方式：雙方就本合同履行過程中的相關事宜，應以書面形式進行通知。通知送達對方指定地址視為有效。

2.合同變更：雙方同意，本合同的任何修改、補充均須以書面形式進行，并經(jīng)雙方簽字蓋章確認后生效。

3.終止條件：

（1）合同到期，雙方未續(xù)簽的；

（2）雙方達成書面協(xié)議，同意提前終止合同的；

（3）發(fā)生不可抗力事件，導致合同無法繼續(xù)履行的；

（4）一方嚴重違約，導致合同目的無法實現(xiàn)的。

4.合同終止后，雙方應按照國家有關法律法規(guī)處理合同終止后的相關事宜。

第十條附則

1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。

2.