操作規(guī)程管理制度的內(nèi)容及示例

操作規(guī)程管理制度的內(nèi)容及示例操作規(guī)程管理制度的內(nèi)容及示例篇一為了加強(qiáng)公司現(xiàn)場安全管理，規(guī)范員工作業(yè)行為，預(yù)防事故發(fā)生，制定本制度。一、安全操作規(guī)程的編寫：1、各基層單位（礦井）安全第一責(zé)任者負(fù)責(zé)組織編寫本單位所有崗位安全操作規(guī)程。2、各級分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)組織本專業(yè)技術(shù)人員編寫所管范圍內(nèi)崗位工種的安全操作規(guī)程。各業(yè)務(wù)科室負(fù)責(zé)制定本戰(zhàn)線各工種操作規(guī)程，并監(jiān)督執(zhí)行。定期進(jìn)行修訂及時補(bǔ)充和完善規(guī)程內(nèi)容3、安全檢查處、安檢科對操作規(guī)程的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。4、區(qū)域公司生產(chǎn)技術(shù)處、機(jī)電處、通風(fēng)處、安全檢查處對各崗位安全操作規(guī)程內(nèi)容進(jìn)行審核。5、各工種操作規(guī)程編寫，應(yīng)由技術(shù)人員、現(xiàn)場管理人員、本崗位從事工作5年以上的老工人組成。二、內(nèi)容要求：1、操作規(guī)程的編寫要涵蓋所有工種，及各工種操作的全部過程；2、操作規(guī)程要明確對各人員的基本要求，操作程序，操作標(biāo)準(zhǔn)，明確違反操作所帶來的后果。3、操作規(guī)程內(nèi)容要符合實(shí)際，層次清晰，語言簡練，通俗易懂。三、操作規(guī)程的學(xué)習(xí)1、員工上崗前必須進(jìn)行本崗位操作規(guī)程的學(xué)習(xí)，熟知本崗位作業(yè)操作程序、標(biāo)準(zhǔn)及要領(lǐng)，并經(jīng)考核合格后上崗，在老工人帶領(lǐng)、指導(dǎo)下進(jìn)行作業(yè)。2、使用新工藝、新設(shè)備使用前必須對操作人員進(jìn)行操作規(guī)程的培訓(xùn)，離崗3個月的人員重新上崗前必須經(jīng)考試合格后方可上崗。3、各單位的技術(shù)人員要負(fù)責(zé)組織對職工進(jìn)行操作培訓(xùn)、考核工作，不斷提高職工的操作技能，更好的為生產(chǎn)服務(wù)。4、各單位要每年組織不少于一次的崗位工種的技術(shù)比武活動，調(diào)動員工比本領(lǐng)，提素質(zhì)的積極性。三、操作規(guī)程的修訂1、操作規(guī)程要根據(jù)設(shè)備的改進(jìn)與更新及時評審操作規(guī)程的符合性，并及時修訂。2、崗位增加時，要及時完善該崗位操作規(guī)程。四、違反操作規(guī)程的處理1、違反操作規(guī)程作業(yè)的人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，視情節(jié)輕重，嚴(yán)肅處理。2、造成事故的，嚴(yán)格按照"、四不放過"、的原則進(jìn)行責(zé)任追究；觸犯法律的移交司法機(jī)關(guān)進(jìn)行處理；3、情節(jié)輕微，未造成重大損失的，停工學(xué)習(xí)，重新合格后方可上崗。操作規(guī)程管理制度的內(nèi)容及示例篇二一、安全操作規(guī)程的編寫：1、各基層單位（礦井）安全第一責(zé)任者負(fù)責(zé)組織編寫本單位所有崗位安全操作規(guī)程。2、各級分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)組織本專業(yè)技術(shù)人員編寫所管范圍內(nèi)崗位工種的安全操作規(guī)程。各業(yè)務(wù)科室負(fù)責(zé)制定本戰(zhàn)線各工種操作規(guī)程，并監(jiān)督執(zhí)行。定期進(jìn)行修訂及時補(bǔ)充和完善規(guī)程內(nèi)容3、安全檢查處、安檢科對操作規(guī)程的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。4、區(qū)域公司生產(chǎn)技術(shù)處、機(jī)電處、通風(fēng)處、安全檢查處對各崗位安全操作規(guī)程內(nèi)容進(jìn)行審核。5、各工種操作規(guī)程編寫，應(yīng)由技術(shù)人員、現(xiàn)場管理人員、本崗位從事工作5年以上的老工人組成。二、內(nèi)容要求：1、操作規(guī)程的編寫要涵蓋所有工種，及各工種操作的全部過程;2、操作規(guī)程要明確對各人員的基本要求，操作程序，操作標(biāo)準(zhǔn)，明確違反操作所帶來的后果。3、操作規(guī)程內(nèi)容要符合實(shí)際，層次清晰，語言簡練，通俗易懂。三、操作規(guī)程的學(xué)習(xí)1、員工上崗前必須進(jìn)行本崗位操作規(guī)程的學(xué)習(xí)，熟知本崗位作業(yè)操作程序、標(biāo)準(zhǔn)及要領(lǐng)，并經(jīng)考核合格后上崗，在老工人帶領(lǐng)、指導(dǎo)下進(jìn)行作業(yè)。2、使用新工藝、新設(shè)備使用前必須對操作人員進(jìn)行操作規(guī)程的培訓(xùn)，離崗3個月的人員重新上崗前必須經(jīng)考試合格后方可上崗。3、各單位的技術(shù)人員要負(fù)責(zé)組織對職工進(jìn)行操作培訓(xùn)、考核工作，不斷提高職工的操作技能，更好的為生產(chǎn)服務(wù)。4、各單位要每年組織不少于一次的崗位工種的技術(shù)比武活動，調(diào)動員工比本領(lǐng)，提素質(zhì)的積極性。四、操作規(guī)程的修訂1、操作規(guī)程要根據(jù)設(shè)備的改進(jìn)與更新及時評審操作規(guī)程的符合性，并及時修訂。2、崗位增加時，要及時完善該崗位操作規(guī)程。五、違反操作規(guī)程的處理1、違反操作規(guī)程作業(yè)的人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，視情節(jié)輕重，嚴(yán)肅處理。2、造成事故的，嚴(yán)格按照"四不放過"的原則進(jìn)行責(zé)任追究；觸犯法律的移交司法機(jī)關(guān)進(jìn)行處理；3、情節(jié)輕微，未造成重大損失的，停工學(xué)習(xí)，重新合格后方可上崗。操作規(guī)程管理制度的內(nèi)容及示例篇三為了保證在運(yùn)轉(zhuǎn)設(shè)備崗位作業(yè)安全，提高崗位操作人員的自我防護(hù)能力，防止發(fā)生絞傷事故，特制定本制度。一、運(yùn)轉(zhuǎn)設(shè)備指選廠工藝設(shè)備、探礦挖掘設(shè)備、電器運(yùn)轉(zhuǎn)設(shè)備、井下提升設(shè)備以及其他動力機(jī)械運(yùn)轉(zhuǎn)設(shè)備等。二、在運(yùn)轉(zhuǎn)設(shè)備操作人員，必須掌握運(yùn)轉(zhuǎn)設(shè)備的性能、啟動、停止的操作程序和故障處理方法，并要嚴(yán)格遵守安全技術(shù)操作規(guī)程和工藝開車紀(jì)律，非設(shè)備人員不準(zhǔn)操作運(yùn)轉(zhuǎn)設(shè)備及在設(shè)備崗位停留。三、在運(yùn)轉(zhuǎn)設(shè)備崗位作業(yè)必須保持精神充沛、注意力集中、嚴(yán)禁打鬧、打盹、睡崗、酒后上崗。四、裸露在外的轉(zhuǎn)動部位以及其他運(yùn)轉(zhuǎn)部位必須安裝防止絞傷的安全防護(hù)罩，旋轉(zhuǎn)設(shè)備周邊要設(shè)隔板或防止絞傷的圍護(hù)欄。五、不準(zhǔn)跨越和坐臥運(yùn)轉(zhuǎn)設(shè)備及防護(hù)裝置。六、運(yùn)轉(zhuǎn)部位絞進(jìn)物料及纏繞物時，要避開拋甩危險區(qū)，立即停機(jī)處理，不準(zhǔn)用手拖拉硬拽，防止發(fā)生危險。七、嚴(yán)禁在運(yùn)轉(zhuǎn)中擦拭、觸摸運(yùn)轉(zhuǎn)部位，嚴(yán)禁用工具觸及運(yùn)轉(zhuǎn)中的轉(zhuǎn)動和輸送部位。八、停機(jī)處理故障時，必須切斷設(shè)備電源，并掛警示標(biāo)志。開機(jī)時要對設(shè)備內(nèi)外、周邊有無人員和搭放物料搞好清理檢查，確認(rèn)安全后，方可啟動設(shè)備。九、在設(shè)備倉內(nèi)作業(yè)和機(jī)體等隱暗處作業(yè)必須有專人看護(hù)。十、在運(yùn)轉(zhuǎn)設(shè)備崗位作業(yè)時，衣扣、袖口、褲腳必須嚴(yán)緊，不準(zhǔn)穿高跟鞋和披衣敞懷。十一、嚴(yán)禁在設(shè)備上或設(shè)備旁邊搭放物料。十二、卷揚(yáng)提升設(shè)備必須有過卷器、控制閘，并保證安全有效，使用鋼絲繩必須符合國家安全要求規(guī)定，并定期檢查或更換，操作人員必須經(jīng)過專業(yè)部門培訓(xùn)，持證上崗，未經(jīng)培訓(xùn)和無證人員不準(zhǔn)操作。十三、壓風(fēng)工要經(jīng)專業(yè)部門培訓(xùn)合格后，持證上崗操作，要經(jīng)常觀察壓力