小企業(yè)聘用合同模板

小企業(yè)聘用合同模板這是小編精心編寫的合同文檔，其中清晰明確的闡述了合同的各項(xiàng)重要內(nèi)容與條款，請(qǐng)基于您自己的需求，在此基礎(chǔ)上再修改以得到最終合同版本，謝謝！

小企業(yè)聘用合同模板

甲方（聘用方）：【公司名稱】

地址：【公司地址】

法定代表人：【法定代表人姓名】

聯(lián)系電話：【公司電話】

乙方（受聘方）：【員工姓名】

身份證號(hào)碼：【員工身份證號(hào)碼】

聯(lián)系電話：【員工電話】

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，就乙方在甲方工作期間的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任等事項(xiàng)，達(dá)成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方擔(dān)任【職位名稱】職務(wù)，負(fù)責(zé)【工作職責(zé)】。

2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。

二、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方每周工作時(shí)間【小時(shí)】，每周休息日【天】。

2.乙方按照國(guó)家規(guī)定享受法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。

三、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方的月工資為【元人民幣】，試用期為【個(gè)月】，試用期間工資為【元人民幣】。

2.乙方的工作績(jī)效與獎(jiǎng)金掛鉤，具體考核辦法按甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3.乙方加班工資按照甲方規(guī)定和國(guó)家的相關(guān)法律法規(guī)支付。

四、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

1.甲方按照國(guó)家的相關(guān)法律法規(guī)為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的福利待遇，包括醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)等。

五、合同的終止、解除和續(xù)簽

1.合同期滿，雙方協(xié)商一致可以續(xù)簽。

2.一方提前解除合同，應(yīng)提前【天】通知對(duì)方，并按國(guó)家相關(guān)規(guī)定支付違約金。

3.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或合同約定，甲方有權(quán)立即解除合同。

六、保密條款

1.乙方在甲方工作期間和解除合同后【年】?jī)?nèi)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。

2.乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，并追究其法律責(zé)任。

七、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

八、其他約定

1.雙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī)，不得從事違法亂紀(jì)的活動(dòng)。

2.雙方應(yīng)尊重對(duì)方的工作方式和工作習(xí)慣，保持良好的溝通和合作。

本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

甲方（聘用方）：【公司名稱】

乙方（受聘方）：【員工姓名】

簽訂日期：【年】年【月】月【日】日

請(qǐng)根據(jù)您企業(yè)的實(shí)