2024年服裝店勞動合同標準模板（二篇）

第2頁共2頁2024年服裝店勞動合同標準模板甲方：_____乙方：_____性別：_____年齡：_____居民身份證號碼：_____依據《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經平等、自愿、協(xié)商一致，特訂立本合同，并共同遵守本合同所列各項條款。一、勞動合同期限第一條本合同為無固定期限合同，自____年____月____日起生效。其中，試用期為三個月。二、工作內容與要求第一條乙方同意根據甲方工作需要，擔任甲方安排的工作崗位。第二條乙方應按照甲方的要求，按時、按質、按量完成工作任務，確保工作質量符合甲方要求。第三條乙方應妥善保管甲方店內物品及衣物，確保無任何損壞或丟失。如因乙方原因造成損壞或丟失，乙方需按價賠償。第四條乙方的工資待遇為每月人民幣1200元，另加銷售提成。具體為：每售出一件品牌衣物，提成10元；每售出一件非品牌衣物，提成5元。乙方的工作時間為每日上午10點至晚上8點，每月享有2天休息時間。第五條甲方于每月5日發(fā)放乙方上月工資。第六條如乙方需辭職，應提前10天向甲方提出書面申請。第七條本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（簽字/蓋章）：_____乙方（簽字/蓋章）：_____日期：____年____月____日2024年服裝店勞動合同標準模板（二）甲方（蓋章）：_____乙方（蓋章）：_____地址：_____身份證：_____代表人：_____住址：_____聯系電話：_____聯系電話：_____根據中華人民共和國《勞動法》的相關規(guī)定，經雙方友好協(xié)商，并本著自愿、平等的原則，達成以下合同條款：一、本合同有效期自____年____月____日起至____年____月____日止。試用期為____（如未約定則填寫“無”）。試用期內，如乙方表現不合格或合同期滿，本合同即終止執(zhí)行。若因本店工作需要，且經雙方完全同意，可續(xù)訂本合同。二、經雙方協(xié)商，乙方在合同期內從事____（具體工作內容）工作。甲方有權根據工作需要，調整乙方的工作內容。若雙方就工作調整無法達成一致意見，則本合同自然解除，雙方互不承擔違約責任。三、甲方應為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生工作環(huán)境，確保乙方在人身安全不受危害的條件下工作。若乙方因工負傷，將按照工傷保險條例的相關規(guī)定進行處理。四、乙方的工作時間為上午____至晚上____，每月享有____天休息日。五、乙方的勞動報酬由基礎工資及銷售提成構成。具體為：店鋪營業(yè)額完成一萬時，提成為營業(yè)額的____%；完成兩萬時，提成為____%；以此類推。六、勞動紀律：員工必須嚴格遵守國家法律法規(guī)。員工如毀損或遺失本店財物，需依市場價格予以補償。若盤點發(fā)現少貨，且查明為乙方原因，乙方需按丟失貨品吊牌價的6折賠償給甲方；若原因不明，則由當天班次的所有營業(yè)員共同按吊牌價的6折賠償給甲方。七、合同解除：若員工無法完成本店工作或對本店造成嚴重財產損失，甲方有權與其解除勞動合同。員工如需解除勞動合同，需提前一個月書面填寫離職申請，并承諾不在與本店產生競爭的區(qū)域從事相同工作。員工在終止或解除勞動合同時，需在最后工作日之前按本專賣店規(guī)定辦理工作交接手續(xù)，并全部清點移交至本專賣店指定人員。八、在合同期內，如本合同條款與新頒布的法律法規(guī)相抵觸，將按新規(guī)定執(zhí)行。本合同正本一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。經雙方簽字后生效。簽約雙方已認真閱讀并接受上述條款的約定，現自