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【目錄】一、加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)的必要性(一)加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)是建立社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的需要(二)加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)是提高會(huì)計(jì)工作質(zhì)量和會(huì)計(jì)隊(duì)伍整體素質(zhì)的需要二、會(huì)計(jì)職業(yè)道德的基本內(nèi)容(一)愛崗敬業(yè)(二)誠實(shí)守信(三)廉潔自律(四)客觀公正(五)堅(jiān)持準(zhǔn)則(六)提高技能(七)參與管理(八)強(qiáng)化服務(wù)三、會(huì)計(jì)人員非職業(yè)道德行為的主要表現(xiàn)(一)職業(yè)道德品質(zhì)敗壞,貪財(cái)貪色貪權(quán)(二)迫于單位領(lǐng)導(dǎo)的壓力,失去職業(yè)道德(三)缺乏敬業(yè)精神,會(huì)計(jì)職業(yè)勝任能力較差四、加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)的措施(一)加強(qiáng)宣傳教育(二)從會(huì)計(jì)人員“自律”抓起(三)加快法制建設(shè)步伐,建立和健全會(huì)計(jì)法規(guī)體系,加大執(zhí)法力度(四)健全監(jiān)督機(jī)制,建立職業(yè)道德評(píng)價(jià)體系

淺談會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)04級(jí)1班葉明【摘要】加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè),必須加強(qiáng)宣傳教育,建立健全會(huì)計(jì)法律法規(guī),監(jiān)督機(jī)制,建立起愛崗敬業(yè),誠實(shí)守信,廉潔自律,客觀公正,堅(jiān)持原則,提高技能,參與管理,強(qiáng)化服務(wù)為內(nèi)容的會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)。會(huì)計(jì)人員作為會(huì)計(jì)工作的主要承擔(dān)者,其道德水平的優(yōu)劣,業(yè)務(wù)素質(zhì)的高低,直接影響著單位會(huì)計(jì)工作的質(zhì)量。本文擬就會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè),談一點(diǎn)粗淺的認(rèn)識(shí)?!娟P(guān)鍵詞】會(huì)計(jì),職業(yè)道德,建設(shè)【正文】一、加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)的必要性在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德建設(shè),對(duì)于更好地服務(wù)于市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制建設(shè),提高會(huì)計(jì)工作質(zhì)量和會(huì)計(jì)人員的整體素質(zhì)有著重要的意義。(一)加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)是建立社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的需要。建立社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的核心任務(wù)有三條:一是建立法制嚴(yán)明、公平競爭的市場(chǎng)體系;二是建立強(qiáng)有力的宏觀調(diào)控體系;三是建立現(xiàn)代企業(yè)制度。這三條都離不開會(huì)計(jì)工作、會(huì)計(jì)信息和會(huì)計(jì)管理。但從會(huì)計(jì)工作實(shí)際情況看,會(huì)計(jì)作假現(xiàn)象在某些領(lǐng)域、某些環(huán)節(jié)十分普遍,會(huì)計(jì)信息嚴(yán)重失真。造成這種情況的原因是多方面的,但會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德水推偏低是一個(gè)重要的因素,要使會(huì)計(jì)更好地為建設(shè)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)服務(wù),就必須抓住會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè),提高會(huì)計(jì)工作的“含金量”。(二)加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)是提高會(huì)計(jì)工作質(zhì)量和會(huì)計(jì)隊(duì)伍整體素質(zhì)的需要。會(huì)計(jì)工作是經(jīng)濟(jì)管理工作的重要組成部分,會(huì)計(jì)信息是企業(yè)經(jīng)營決策、國家宏觀調(diào)控的重要依據(jù)。而會(huì)計(jì)信息的提供是由會(huì)計(jì)人員完成的,所以會(huì)計(jì)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)及其職業(yè)道德水平的高低,尤其是后者起著重大的作用。在現(xiàn)實(shí)生活中,法律、法規(guī)很難完全保證和滿足有些利益和要求,況且法規(guī)往往滯后于現(xiàn)實(shí)。所以,要提高會(huì)計(jì)工作質(zhì)量,提高會(huì)計(jì)隊(duì)伍的整體素質(zhì),人的道德因素是至關(guān)重要的。二、會(huì)計(jì)職業(yè)道德的基本內(nèi)容按照《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》的規(guī)定,會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德主要包括以下幾方面的內(nèi)容:(一)愛崗敬業(yè)。會(huì)計(jì)人員應(yīng)充分認(rèn)識(shí)到會(huì)計(jì)這個(gè)職業(yè)在整個(gè)社會(huì)主義建設(shè)中的重要地位和作用,承認(rèn)自己所從事的工作的社會(huì)價(jià)值。樹立起愛崗敬業(yè)的精神,熱愛會(huì)計(jì)工作,敬重會(huì)計(jì)職業(yè),安心工作,任勞任怨,對(duì)工作要嚴(yán)肅認(rèn)真,一絲不茍,忠于職守,盡職盡責(zé)。(二)誠實(shí)守信。誠實(shí)守信是做人的基本準(zhǔn)則,也是公民道德規(guī)范的主要內(nèi)容。會(huì)計(jì)人員在從事會(huì)計(jì)工作時(shí),要做到言行一致,表里如一,不搞虛假,更應(yīng)該依法保守單位秘密,不為利益所誘惑,維護(hù)職業(yè)信譽(yù)。(三)廉潔自律。廉潔自律,首先要求會(huì)計(jì)人員必須加強(qiáng)世界觀的改造,樹立正確的人生觀和價(jià)值觀,工作中更要公私分明,不貪不占,遵紀(jì)守法,善于運(yùn)用法律賦予的職業(yè)權(quán)利,盡職盡責(zé),勇于承擔(dān)職業(yè)責(zé)任。(四)客觀公正。堅(jiān)持客觀公正原則的基礎(chǔ)是會(huì)計(jì)人員要端正態(tài)度,依法辦事,認(rèn)真遵守法律法規(guī),做到實(shí)事求是,不偏不倚,保持獨(dú)立性。會(huì)計(jì)人員對(duì)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)的處理應(yīng)該客觀、公平、理智。(五)堅(jiān)持準(zhǔn)則。會(huì)計(jì)人員不僅要熟悉掌握會(huì)計(jì)法律法規(guī)、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、會(huì)計(jì)制度,而且也應(yīng)該根據(jù)自己的實(shí)際需要,了解和熟悉與會(huì)計(jì)相關(guān)的經(jīng)濟(jì)法律制度,如稅收、金融、證券等法律制度,從事工作時(shí)遵守準(zhǔn)則,堅(jiān)持準(zhǔn)則,對(duì)法律負(fù)責(zé),對(duì)國家、社會(huì)公眾負(fù)責(zé),也對(duì)單位負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)(六)提高技能。會(huì)計(jì)人員要適應(yīng)時(shí)代發(fā)展的步伐,要有危機(jī)感、緊迫感,要有不斷提高專業(yè)技能的愿望和要求,在工作中不斷學(xué)習(xí)、思考,努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì)水平。(七)參與管理。會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)努力鉆研業(yè)務(wù),熟悉財(cái)經(jīng)法規(guī)和相關(guān)制度,提高業(yè)務(wù)技能,熟悉服務(wù)對(duì)象的經(jīng)營活動(dòng)和業(yè)務(wù)流程,使參與管理和和決策更具有針對(duì)性和時(shí)效性。(八)強(qiáng)化服務(wù)。會(huì)計(jì)人員的服務(wù)、態(tài)度之間關(guān)系到會(huì)計(jì)行業(yè)的聲譽(yù)和全行業(yè)運(yùn)作的效率。會(huì)計(jì)人員要樹立強(qiáng)烈的服務(wù)意識(shí),不僅是為經(jīng)濟(jì)主體服務(wù),還是為社會(huì)公眾服務(wù),都要擺正自己的工作位置,努力提高服務(wù)質(zhì)量。三、會(huì)計(jì)人員非職業(yè)道德行為的主要表現(xiàn)(一)職業(yè)道德品質(zhì)敗壞,貪財(cái)貪色貪權(quán)。會(huì)計(jì)人員中的極少數(shù)一部分人,由于長期不注意自身道德修養(yǎng),為了追求奢侈生活、個(gè)人享樂,經(jīng)不起金錢、權(quán)力和美色的誘惑,采用欺詐、弄虛作假的手段大量侵吞國家財(cái)產(chǎn),給國家和單位造成巨大的損失。(二)迫于單位領(lǐng)導(dǎo)的壓力,失去職業(yè)道德。在現(xiàn)階段,我國絕大部分會(huì)計(jì)人員主要是在單位負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下工作,市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下的激烈競爭,使部分會(huì)計(jì)人員經(jīng)常面臨被辭退、下崗、失業(yè)的威脅和壓力,會(huì)計(jì)人員如果不聽領(lǐng)導(dǎo)的安排或不按領(lǐng)導(dǎo)的意圖辦事,就可能失去工作,在這種情況下,一些平常較為敬業(yè)的會(huì)計(jì)人員在面臨授意、指使、強(qiáng)令其偽造、變?cè)鞎?huì)計(jì)資料時(shí),出于無奈被迫放棄職業(yè)道德、失去原則違心操作,而有些人甚至淪喪了職業(yè)道德,發(fā)展到主動(dòng)配合,并且表現(xiàn)出了高超的技術(shù)處理能力,操作極具隱蔽性,一般檢查較難發(fā)現(xiàn),易于逃避外部監(jiān)督。(三)缺乏敬業(yè)精神,會(huì)計(jì)職業(yè)勝任能力較差。目前我國會(huì)計(jì)人員隊(duì)伍中,有些人認(rèn)為會(huì)計(jì)工作整天就是與數(shù)字打交道,沒什么高追求,特別是與其他職業(yè)相比,經(jīng)濟(jì)收入懸殊較大,心態(tài)不平衡,從而在工作中表現(xiàn)出馬馬虎虎,敷衍塞責(zé),工作熱情不夠,積極性不高。有的會(huì)計(jì)人員利用上班時(shí)間炒股票、做生意、打牌、聊天,將一個(gè)月的賬務(wù)處理工作堆積到月底完成;有的身兼幾個(gè)單位的會(huì)計(jì)職務(wù),利用休息時(shí)間加班加點(diǎn)賺取外快,而對(duì)自己的本職工作隨便應(yīng)付;有的甚至認(rèn)為做會(huì)計(jì)工作沒有出息,當(dāng)不了領(lǐng)導(dǎo),沒有實(shí)權(quán),一心想調(diào)離會(huì)計(jì)工作崗位。還有的會(huì)計(jì)人員不注意專業(yè)培訓(xùn)和專業(yè)學(xué)習(xí),會(huì)計(jì)理論水平、業(yè)務(wù)水平、操作能力和電算化知識(shí)較差,不能適應(yīng)不斷變化的新形勢(shì)和新情況。要做好會(huì)計(jì)工作,不僅要有良好的職業(yè)態(tài)度,還要有不斷進(jìn)取的精神和較強(qiáng)的工作技能。四、加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)的措施建立一支適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要的高素質(zhì)的會(huì)計(jì)隊(duì)伍,加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育勢(shì)在必行。(一)加強(qiáng)宣傳教育。會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育是加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)的重要手段,不僅要加強(qiáng)在崗會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德教育,而且這應(yīng)重視在校會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)生的職業(yè)道德教育。只有形成了揚(yáng)正抑邪、褒善貶惡的社會(huì)輿論環(huán)境,會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育才能取得良好的效果。(二)從會(huì)計(jì)人員“自律”抓起。所謂“自律”就是會(huì)計(jì)人員應(yīng)按照職業(yè)道德的要求,堅(jiān)持不懈地進(jìn)行自我對(duì)照和自我調(diào)整,不斷地提高覺悟和修養(yǎng)。會(huì)計(jì)職業(yè)道德是一種非強(qiáng)制性的,是以內(nèi)心力量起作用的社會(huì)規(guī)范。會(huì)計(jì)人員必須在職業(yè)生活中對(duì)自己的思想品質(zhì)、思想意識(shí)方面進(jìn)行自我鍛煉、自我教育和自我改造,要把履行會(huì)計(jì)職責(zé)轉(zhuǎn)變?yōu)樽杂X遵守的道德行業(yè)準(zhǔn)則。(三)加快法制建設(shè)步伐,建立和健全會(huì)計(jì)法規(guī)體系,加大執(zhí)法力度。法治對(duì)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)具有重要的保證作用和促進(jìn)作用。法制就是必須建立健全規(guī)范會(huì)計(jì)職業(yè)道德行為的法律、法規(guī)和制度,并嚴(yán)格執(zhí)行。我國的會(huì)計(jì)法規(guī)、制度建設(shè)與整個(gè)改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)的要求相比,還有不少差距,必須在實(shí)踐中不斷地加以健全和完善。因此,必須切實(shí)貫徹實(shí)施《會(huì)計(jì)法》,加大會(huì)計(jì)工作執(zhí)法力度,財(cái)政部門要切實(shí)履行《會(huì)計(jì)法》賦予的職責(zé),強(qiáng)化對(duì)會(huì)計(jì)工作的監(jiān)管。對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的違法違紀(jì)問題,必須依法給予行政處罰,構(gòu)成犯罪的,要依法移交司法部門追究其刑事責(zé)任。(四)健全監(jiān)督機(jī)制,建立職業(yè)道德評(píng)價(jià)體系。良好的職業(yè)道德風(fēng)尚,不僅要依靠會(huì)計(jì)人員的自我覺悟,而且要輔以監(jiān)督措施。由于目前我國還未建立起內(nèi)容全面、操作性強(qiáng)的會(huì)計(jì)職業(yè)道德準(zhǔn)則,因此,加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德的監(jiān)督和檢查顯得尤為重要。根據(jù)《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》的規(guī)定,財(cái)政部門、業(yè)務(wù)主管部門和各單位會(huì)計(jì)人員遵守職業(yè)道德情況的檢查管理部門。通過監(jiān)督和檢查,幫助會(huì)計(jì)人員提高職業(yè)道德水平。對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的具有良好職業(yè)道德的會(huì)計(jì)人員,各級(jí)會(huì)計(jì)管理部門應(yīng)予表彰和獎(jiǎng)勵(lì);而對(duì)違反國家財(cái)經(jīng)法規(guī)、制度,違反會(huì)計(jì)職業(yè)道德的會(huì)計(jì)人員,應(yīng)給予必要的處罰,情節(jié)嚴(yán)重的,由縣級(jí)以上各級(jí)人民政府財(cái)政部門吊銷其會(huì)計(jì)從業(yè)資格,構(gòu)成犯罪的,將依法追究刑事責(zé)任。通過宣傳,在全社會(huì)范圍內(nèi)營造評(píng)價(jià)會(huì)計(jì)職業(yè)道德,扶正松邪、懲惡揚(yáng)善的良好氛圍??傊?,會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)己成為做好會(huì)計(jì)工作不可分割的重要組成部分,它的建設(shè)是一個(gè)長期的過程。但我們堅(jiān)信,只要各方努力,持之以恒,會(huì)計(jì)誠信的春天一定會(huì)到來,道德之花一定會(huì)綻

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