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文檔簡介
?2024年家政阿姨聘用合同范本合同編號:__________甲方(雇主):__________乙方(家政阿姨):__________鑒于甲方愿意雇傭乙方為其提供家政服務(wù),乙方愿意接受甲方的雇傭,雙方經(jīng)友好協(xié)商,特訂立本合同,以明確雙方的權(quán)利義務(wù),本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。第一條合同期限1.本合同自_______年_______月_______日起生效,至_______年_______月_______日止,共計_______個月。第二條工作內(nèi)容2.乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時完成工作任務(wù),保證服務(wù)質(zhì)量。第三條工作時間1.乙方每周工作_______天,每天工作_______小時,具體工作時間為:_______。2.乙方應(yīng)遵守甲方的工作時間安排,如有特殊情況需提前告知甲方。第四條工資待遇1.乙方每月工資為人民幣(大寫):_______元整(小寫):_______元。2.甲方應(yīng)在每月_______日前將工資支付給乙方。3.乙方在合同期間享受國家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假等休假待遇。第五條福利待遇1.甲方為乙方提供住宿,住宿條件為:_______。2.甲方為乙方提供工作所需的工具和設(shè)備。3.乙方在合同期間享受甲方提供的醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險等社會保險。第六條工作紀律1.乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī),遵守甲方的規(guī)章制度。2.乙方應(yīng)保守甲方的家庭隱私,不得泄露給第三方。3.乙方不得在合同期間從事與家政服務(wù)無關(guān)的活動。第七條違約責任1.乙方違反本合同規(guī)定,甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方支付違約金,違約金為人民幣(大寫):_______元整(小寫):_______元。2.甲方違反本合同規(guī)定,乙方有權(quán)解除合同,并要求甲方支付違約金,違約金為人民幣(大寫):_______元整(小寫):_______元。第八條合同解除(1)乙方嚴重違反本合同規(guī)定;(2)乙方患病或因其他原因不能從事家政服務(wù)工作;(3)甲方家庭發(fā)生特殊情況,無法繼續(xù)雇傭乙方。(1)甲方違反本合同規(guī)定;(2)甲方家庭環(huán)境惡劣,乙方無法忍受;(3)乙方家庭發(fā)生特殊情況,無法繼續(xù)為甲方提供服務(wù)。第九條其他約定1.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(簽字/蓋章):__________乙方(簽字/蓋章):__________簽訂日期:_______年_______月_______日注意事項:1.合同期限明確:合同中應(yīng)明確寫出合同的有效期限,避免因期限不明確而產(chǎn)生的糾紛。2.工作內(nèi)容具體:乙方的工作內(nèi)容應(yīng)具體詳細,包括但不限于家務(wù)勞動種類,以確保雙方對工作內(nèi)容有共同的理解。3.工作時間合規(guī):工作時間應(yīng)遵守相關(guān)勞動法律法規(guī),保障乙方的合法權(quán)益。4.工資待遇清晰:工資數(shù)額、支付時間及方式應(yīng)在合同中明確,保障乙方的經(jīng)濟權(quán)益。5.福利待遇說明:合同中應(yīng)說明乙方享受的福利待遇,如住宿條件、社會保險等。6.工作紀律與違約責任:合同中應(yīng)明確雙方的工作紀律及違約責任,以規(guī)范雙方行為。7.合同解除條件:合同中應(yīng)明確雙方在何種情況下可以解除合同,以及相應(yīng)的處理方式。解決辦法:1.爭議協(xié)商:對于合同執(zhí)行過程中出現(xiàn)的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.法律途徑:協(xié)商不成時,可通過法律途徑解決,如仲裁或訴訟。關(guān)鍵詞語的法律名詞解釋:合同期限(ContractPeriod):指合同的有效時間,即從合同生效到終止的時間段。工作內(nèi)容(ScopeofWork):指乙方根據(jù)合同約定應(yīng)提供的服務(wù)內(nèi)容。工作時間(WorkingHours):指乙方按照合同規(guī)定的工作日和每日工作時長。工資待遇(SalaryTreatment):指甲方支付給乙方的勞動報酬,包括基本工資、加班費等。福利待遇(Benefits):指除工資外的其他待遇,如住宿、社會保險等。違約責任(LiabilityforBreachofContract):指合同一方未履行合同義務(wù)或違反合同規(guī)定時,應(yīng)承擔的法律責任。合同解除(TerminationofContract):指在合同期限內(nèi),因特定條件滿足而提前結(jié)束合同的行為。特殊應(yīng)用場合及合同補充條款:1.場合:雇主家中有小孩或老人需要特別照顧“乙方應(yīng)具備相應(yīng)的育兒/護理知識和技能,能夠妥善照顧甲方的小孩/老人。如因乙方照顧不當導(dǎo)致小孩/老人受到傷害,乙方應(yīng)承擔相應(yīng)的責任?!?.場合:雇主需要乙方提供早教或特殊技能培訓(xùn)“乙方應(yīng)按照甲方要求,提供小孩的早教服務(wù)或特殊技能培訓(xùn),并確保培訓(xùn)質(zhì)量和效果。甲方應(yīng)提供必要的教材和設(shè)備?!?.場合:雇主家庭有寵物需要照顧“乙方應(yīng)負責照顧甲方的寵物,包括但不限于喂食、遛彎、清潔等。如乙方對寵物有過敏等特殊狀況,應(yīng)在簽訂合同前告知甲方?!?.場合:雇主家中有特殊飲食習(xí)慣或宗教信仰“乙方應(yīng)尊重甲方的飲食習(xí)慣或宗教信仰,并在做飯和服務(wù)過程中予以充分考慮。如有特殊要求,甲方應(yīng)在合同簽訂前告知乙方?!焙贤韪郊斜恚?.乙方身
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