叫勞動(dòng)合同協(xié)議書

叫勞動(dòng)合同協(xié)議書這是小編精心編寫的合同文檔，其中清晰明確的闡述了合同的各項(xiàng)重要內(nèi)容與條款，請基于您自己的需求，在此基礎(chǔ)上再修改以得到最終合同版本，謝謝！

勞動(dòng)合同協(xié)議書

甲方（用人單位）：__________

乙方（員工）：__________

鑒于甲方愿意招聘乙方，乙方愿意接受甲方的招聘，甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則，特訂立本勞動(dòng)合同，以便共同遵守。

第一條工作內(nèi)容

1.1甲方根據(jù)乙方的錄用崗位，安排乙方從事相應(yīng)的崗位工作。

1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真負(fù)責(zé)地完成分配的工作任務(wù)。

第二條工作時(shí)間

2.1甲方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度，乙方每日工作時(shí)間不超過8小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)。

2.2乙方應(yīng)遵守甲方的考勤制度，按時(shí)上下班，有事提前請假。

第三條工資待遇

3.1乙方的工資由基本工資、崗位工資、績效工資等組成，具體金額雙方協(xié)商確定。

3.2乙方工資按月支付，每月__________日前支付上月工資。

第四條福利待遇

4.1甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

4.2乙方享受國家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。

4.3甲方為乙方提供相應(yīng)的培訓(xùn)和晉升機(jī)會(huì)。

第五條保密協(xié)議

5.1乙方在甲方工作期間，接觸到的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。

5.2乙方離開甲方后，仍需繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)，不得泄露甲方的保密信息。

第六條勞動(dòng)合同的解除和終止

6.1甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除或終止勞動(dòng)合同。

6.2乙方有以下情況之一的，甲方有權(quán)解除或終止勞動(dòng)合同：

（1）在試用期內(nèi)，乙方不符合錄用條件的；

（2）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，或者嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（3）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方安排的其他工作的；

（4）乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。

第七條爭議解決

7.1甲乙雙方在履行勞動(dòng)合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

7.2若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

第八條其他約定

8.1本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

8.2本勞動(dòng)合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日至____年__月__日。

甲方