前臺文員個人工作計劃范文

前臺文員個人工作計劃范文前臺文員個人工作計劃范文篇1以下是前臺文員需要注意的幾點(diǎn)：一、不斷提高服務(wù)質(zhì)量。要認(rèn)真接聽每一個電話，熟記每個部門的分機(jī)號，并按照公司指引給予電話轉(zhuǎn)接，同時做好工作。在客戶參觀時，時刻保持良好的服務(wù)態(tài)度和熱情的接待，向客戶宣傳公司文化，巧妙回答客戶提出的問題，做到笑臉相迎、耐心細(xì)致、溫馨提示等。在業(yè)余時間加強(qiáng)學(xué)習(xí)電話技巧和禮儀知識，不斷為自己充電，以適應(yīng)公司的快速發(fā)展。二、注重前臺衛(wèi)生和形象。要按時提醒衛(wèi)生人員打掃和清潔，對茶水間內(nèi)的范圍保持室內(nèi)潔清和飲水機(jī)的消毒工作，每月至少消毒一次。同時按時更換打印機(jī)的硒鼓和維護(hù)前臺的辦公用品。三、做好文具采購工作，學(xué)習(xí)采購技巧。要了解所采購文具的市場價格，與現(xiàn)有供應(yīng)商進(jìn)一步溝通，希望將原采購價格再降低點(diǎn)，同時多找一些優(yōu)質(zhì)的文具供應(yīng)商，從中挑選物美價廉、服務(wù)周到的供應(yīng)商，為公司節(jié)約每一分錢并保持有兩家以上的固定供應(yīng)商。四、做好倉庫管理。要按時盤點(diǎn)倉庫，做好物品歸類，嚴(yán)格按照公司制度，做到每件物品進(jìn)出都有登記。及時查看物品的完好情況，對缺少或損壞的`物品及時上報相關(guān)部門。五、以大局為重，不計較個人得失。無論是工作時間還是休假期間，如果公司有臨時任務(wù)分配，要服從安排，積極配合，不找理由推脫。作為京信的一員，要奉獻(xiàn)一份力量為公司效命，平時積極參加公司組織的活動，加強(qiáng)同事之間的感情和部門之間的溝通。并且多了解公司的基本情況和經(jīng)營內(nèi)容，為今后更好的工作打下基礎(chǔ)。盡管前臺工作有時可能比較瑣碎，但在工作中需要認(rèn)真對待每一個事情。感謝部門領(lǐng)導(dǎo)的教誨和公司給予的機(jī)會，在未來的日子里我將加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力工作。前臺文員個人工作計劃范文篇2一、通過實(shí)踐融入工作并不斷適應(yīng)這是我在公司的第一份工作崗位，我剛開始時對公司的運(yùn)營模式和工作流程并不熟悉。但多虧了老板和同事們的耐心指導(dǎo)和幫助，我在短時間內(nèi)掌握了前臺職位的工作內(nèi)容和各個部門的職能特點(diǎn)，也讓我逐漸完成了從學(xué)生到員工的轉(zhuǎn)變。在短短的`兩個月時間里，我體驗(yàn)到了前臺作為公司對外窗口的重要性，因此每一次接待客人時都要禮貌相待；每一次回答電話時都要溫和有禮；每一次處理日常工作時都要細(xì)心認(rèn)真。在對待同事時也要真誠謙虛，這些細(xì)節(jié)讓我在工作中學(xué)到了很多，為我未來的發(fā)展提供了很大的幫助。二、學(xué)習(xí)公司企業(yè)文化并不斷提升自我素養(yǎng)在加入____公司這個團(tuán)隊之后，我真正體會到了“勤奮、專業(yè)、自信、活力、創(chuàng)新”這幾個字所代表的內(nèi)涵，它們也是我前進(jìn)的動力所在。我始終以這些詞為準(zhǔn)則來約束自己，以積極陽光的工作態(tài)度投身到工作中，踏實(shí)地完成本職工作并及時與各部門溝通交流，努力做好一個稱職的員工。這也是我今后工作的追求目標(biāo)。三、擴(kuò)展自己的知識面并不斷完善自我通過兩個多月的工作經(jīng)歷，我意識到在工作中將會遇到許多難題，因此僅依靠現(xiàn)有的知識和公司的了解并不夠。我需要不斷給自己充電，拓展自己的知識面，減少工作中的空缺和錯誤。盡管我在初入職場時難免會犯一些小錯誤，但通過這些經(jīng)歷我得以日益成熟，在處理各種問題時也更全面地思考，避免類似失誤的再次出現(xiàn)。這段工作歷程讓我獲得了很多實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和感悟。作為一名公司員工，我感到無比自豪。在今后的工作中，我會更加努力提高自己的修養(yǎng)和素質(zhì)、彌補(bǔ)自身不足，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，以謙虛的精神和充實(shí)的熱情完成自己的職業(yè)使命，為公司的發(fā)展獻(xiàn)出自己的力量。前臺文員個人工作計劃范文篇3據(jù)我一年多的前臺文員工作總結(jié)，前臺工作并不僅僅是簡單的接電話和制定表格，而是一項(xiàng)極具挑戰(zhàn)性的工作。在新的一年，我將會繼續(xù)努力，在以下幾個方面實(shí)現(xiàn)自我成長。一、常規(guī)事項(xiàng)協(xié)助公文的登記、上報、下發(fā)等工作，同時將文件分類整理放入貼好標(biāo)簽的.文件夾。確保信件的收發(fā)工作有條不紊。進(jìn)行低值易耗品的分類整理工作。協(xié)助各部門的工作。管理辦公用品的領(lǐng)用登記，按需發(fā)放，定時清點(diǎn)并補(bǔ)充，以滿足工作需要。負(fù)責(zé)辦公室設(shè)備的維護(hù)和保養(yǎng)。協(xié)助節(jié)假日的排班、值班等工作，確保公司安全保衛(wèi)工作。高效地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。在日常工作中，我將遵循精、細(xì)、準(zhǔn)的原則，制定精細(xì)合理的計劃，細(xì)致認(rèn)真地完成任務(wù)，并遵守公司規(guī)章制度。二、行政工作加強(qiáng)與各部門之間信息員的聯(lián)絡(luò)與溝通，確保信息能夠準(zhǔn)確傳遞。及時向公司反饋員工信息，作為員工與公司溝通的橋梁。協(xié)助公司規(guī)章制度的實(shí)施。三、個人修養(yǎng)和能力參加公司安排的基礎(chǔ)性管理培訓(xùn)，提升自身的專業(yè)工作技能。向同事學(xué)習(xí)工作經(jīng)驗(yàn)和方法，提升自身素質(zhì)。自主學(xué)習(xí)以提升個人知識層次。我深知：人的能力是有限的，而發(fā)展機(jī)會是無限的。在知識經(jīng)濟(jì)時代，只有不斷提升自己的能力和水平，才能避免被淘汰。我將充分抓住機(jī)會，在工作和個人修養(yǎng)上同步發(fā)展，實(shí)現(xiàn)自己的價值。四、工作協(xié)助人力資源部工作。完成領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時性工作。公司前臺工作崗位雖然瑣碎繁雜，但我將視情況進(jìn)行合理的分工和安排，實(shí)行崗位責(zé)任制，確保工作有序進(jìn)行。同時，我將創(chuàng)造性地探索新的思路、方法和經(jīng)驗(yàn)，注重服務(wù)并避免越位，成為一名優(yōu)秀的參謀助手，做好上下級之間的溝通。前臺文員個人工作計劃范文篇4一年工作下來，能按時完成上級交代工作，雖然不很熟練，經(jīng)過和領(lǐng)導(dǎo)、員工的交流，也逐漸適應(yīng)。根據(jù)自已地實(shí)際情況，據(jù)此也有了我20__年的工作構(gòu)想和計劃。一、日常工作，保質(zhì)保量的按時完成1、儀表、著裝。加強(qiáng)規(guī)范自身的儀表、著裝，盡量是職業(yè)裝，重點(diǎn)是端莊大方。2、電話接聽和轉(zhuǎn)接，收發(fā)傳真、信件和報刊。做到迅速辨別來者者地目的，問清對方姓名，再給領(lǐng)導(dǎo)、同事傳達(dá)簡潔準(zhǔn)確信息，做好記錄，不遺漏、延誤；及時將收到的郵件送到主人手中。3、客戶的接待?；咀稍兒鸵?，端茶送水，保持良好的禮節(jié)禮貌并通報相關(guān)接見人員；及時打掃會客后的垃圾。4、衛(wèi)生。盡量提前二十分鐘到公司打掃好前臺辦公區(qū)域；咨詢接待室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放，并保持整潔干凈；制定合理、科學(xué)的.衛(wèi)生輪值安排表，并督促同事們完成；定期抽空讓各部門用業(yè)余時間大掃除。二、辦公用品1、必須定期安排檢查庫存，以便能及時補(bǔ)充辦公用品。2、做好物品領(lǐng)用，購進(jìn)的登記。3、做好低值易耗品的分類整理工作。4、管理維修打印機(jī)、傳真機(jī)、復(fù)印機(jī)等辦公器材。5、做好辦公室設(shè)備的維護(hù)和保養(yǎng)工作。三、打印、復(fù)印文件和管理各種表格文件1、文檔要格式規(guī)范，打印復(fù)印要盡量節(jié)約成本。2、做好了各類公文的登記、上報、下發(fā)等工作。3、把原來沒有具體整理的文件按類別整理好放入貼好標(biāo)簽的文件夾內(nèi)。四、員工考勤和外出登記1、對于出差人員的出入時間事件地點(diǎn)的登記。2、力所能及的主動承接外出人員的工作。3、接受行政主管工作安排并協(xié)助人事文員的工作，完成各種臨時的指派工作，讓工作有條不紊的進(jìn)行。前臺文員個人工作計劃范文篇5年時間飛逝，又是新的一年。新的一年開啟新的希望，新的起點(diǎn)引領(lǐng)新的夢想。我作為酒店餐飲領(lǐng)班，根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的工作安排及去年的工作經(jīng)驗(yàn)總結(jié)作出今年的工作計劃。一、廳面現(xiàn)場管理1、禮節(jié)禮貌要求每天例會反復(fù)練習(xí)，員工見到客人要禮貌用語，特別是前臺收銀和區(qū)域看位服務(wù)人員要求做到一呼便應(yīng)，要求把禮節(jié)禮貌應(yīng)用到工作中的每一點(diǎn)滴，員工之間相互監(jiān)督，共同進(jìn)步。2、班前堅持對儀容儀表的的檢查，儀容儀表不合格者要求。合格后方可上崗，崗上發(fā)現(xiàn)儀容問題立即指正，監(jiān)督對客禮儀禮貌的運(yùn)用，員工養(yǎng)成一種良好的態(tài)度。3、嚴(yán)抓定崗定位和服務(wù)意識，提高服務(wù)效率，針對服務(wù)人員在用餐高峰期的時候進(jìn)行合。的調(diào)配，以領(lǐng)班或助長為中心隨時支援忙檔的區(qū)域，其他人員各負(fù)其責(zé)，明確各自的工作內(nèi)容，進(jìn)行分工合作。4、提倡效率服務(wù)，要求員工只要有客人需要服務(wù)的立即進(jìn)行為客人服務(wù)。5、物品管、從大件物品到小件物品不管是客損或者自然損壞，凡事都要求做到有章可循、有據(jù)可查、有人執(zhí)行、有人臨督、跟單到人、有所總結(jié)。6、衛(wèi)生管、公共區(qū)域，要求保潔人員看到有異物或者臟物必須馬上清潔。各區(qū)域的衛(wèi)生要求沙發(fā)表面、四周及餐桌、地面、無塵無水漬、擺放。齊、無傾斜。7、用餐時段由于客人到店比較。中，往往會出現(xiàn)客人排隊的現(xiàn)象，客人會表現(xiàn)出不耐煩。這時就需要領(lǐng)班組長人員作好接待高峰前的接待準(zhǔn)備，以減少客人等候時間，同時也應(yīng)注意桌位，確保無誤。做好解釋工作，縮短等候時間，認(rèn)真接待好每一桌客人，做到忙而不亂。8、自助餐是餐廳廳新開項(xiàng)目，為了進(jìn)一部的提升自助餐服務(wù)的質(zhì)量，制定了《自助餐服務(wù)。體實(shí)操方案》，進(jìn)一步規(guī)范了自助餐服務(wù)的操作流程和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。9、建立餐廳案例收。制度，減少顧客投訴幾率，收。餐廳顧客對服務(wù)質(zhì)量、品質(zhì)等方面的投訴，作為改善日常管。及服務(wù)提供重要依據(jù)，餐廳所有人員對收。的案例進(jìn)行分析總結(jié)，針對問題拿出解決方案，使日常服務(wù)更具針對性，減少了顧客的投訴幾率。二、員工日常管理1、新員工作為餐廳人員的重要組成部分，能否快速的融入團(tuán)隊、調(diào)。好轉(zhuǎn)型心態(tài)將直接影響服務(wù)質(zhì)量及團(tuán)隊建設(shè)。根據(jù)新員工特點(diǎn)及入職情況，開展專題培訓(xùn)，正視角色轉(zhuǎn)化，認(rèn)識餐飲行業(yè)特點(diǎn)。使新員工在心。上作好充分的思想準(zhǔn)備，緩解了因角色轉(zhuǎn)變的不適應(yīng)而造成的不滿情緒，加快了融入餐飲團(tuán)隊的步伐。2、注重員工的成長，時刻關(guān)注員工的心態(tài)，要求保持良好的工作狀態(tài)，不定期組織員工進(jìn)行學(xué)習(xí)，并以對員工進(jìn)行考核，檢查培訓(xùn)效果，發(fā)現(xiàn)不足之處及時彌補(bǔ)，并對培訓(xùn)計劃加以改進(jìn)，每月定期找員工談心做思想工作，了解他們近期的工作情況從中發(fā)現(xiàn)問題解決問題。3、結(jié)合工作實(shí)際加強(qiáng)培訓(xùn)，目的是為了提高工作效率，使管。更加規(guī)范有效。并結(jié)合日常餐廳案例分析的.形式進(jìn)行剖析，使員員對日常服務(wù)有了全新的認(rèn)識和。解，在日常服務(wù)意識上形成了一致。三、工作中存在不足1、在工作的過程中不夠細(xì)節(jié)化，工作安排不合。工作較多的情況下，主次不是很分明。2、部門之間欠缺溝通，常常是出了事以后才發(fā)現(xiàn)問題的存在。3、培訓(xùn)過程中互動環(huán)節(jié)不多，減少了生氣和活力四、20__年工作計劃1、做好內(nèi)部人員管理。在管理上做到制度嚴(yán)明，分工明確。2、在現(xiàn)有的例會基礎(chǔ)上進(jìn)一步深化例會的內(nèi)容，提升研討的深度和廣度，把服務(wù)質(zhì)量研討會建設(shè)成為所有服務(wù)人員的溝通，相互學(xué)習(xí)，相互借鑒，分享服務(wù)經(jīng)驗(yàn)，激發(fā)思想。3、將在現(xiàn)有服務(wù)水準(zhǔn)的基礎(chǔ)上對服務(wù)進(jìn)行創(chuàng)新提升，主抓服務(wù)細(xì)節(jié)和人性化服務(wù)，提高服務(wù)人員的入職資格，提升服務(wù)員的薪酬考核待遇標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)日常服務(wù)，樹立優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口，制造服務(wù)亮點(diǎn)，在品牌的基礎(chǔ)上再創(chuàng)新的服務(wù)品牌。4、在物品管理上責(zé)任到人，有章可循，有據(jù)可查，有人執(zhí)行，有人監(jiān)督。