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文檔簡介
食堂服務(wù)人員派遣服務(wù)合同合同編號:__________合同簽訂日期:__________甲方(用人單位):__________地址:__________法定代表人:__________聯(lián)系電話:__________乙方(派遣單位):__________地址:__________法定代表人:__________聯(lián)系電話:__________鑒于甲方需要食堂服務(wù)人員提供餐飲服務(wù),乙方具備提供勞務(wù)派遣服務(wù)的資質(zhì),雙方本著平等自愿、誠實(shí)信用的原則,經(jīng)協(xié)商一致,就食堂服務(wù)人員的派遣服務(wù)事宜達(dá)成如下合同:第一條服務(wù)內(nèi)容1.1乙方同意根據(jù)甲方的要求,派遣合格的食堂服務(wù)人員到甲方指定的地點(diǎn)提供餐飲服務(wù)。1.2服務(wù)內(nèi)容包括但不限于:食材的采購、加工、烹飪、分發(fā)、餐具的清洗與消毒等。第二條派遣人員2.1乙方應(yīng)派遣符合甲方要求的食堂服務(wù)人員,具體人數(shù)為:__________人。2.2派遣人員應(yīng)具備相應(yīng)的職業(yè)技能和健康證明,能夠勝任食堂服務(wù)工作。第三條服務(wù)期限3.1本合同服務(wù)期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。3.2服務(wù)期限屆滿前,雙方可協(xié)商是否續(xù)簽服務(wù)合同。第四條服務(wù)費(fèi)用4.1甲方應(yīng)按照以下標(biāo)準(zhǔn)支付服務(wù)費(fèi)用:每人每月服務(wù)費(fèi):__________元??偡?wù)費(fèi)用:根據(jù)實(shí)際派遣人數(shù)和實(shí)際服務(wù)月份計算。4.2服務(wù)費(fèi)用支付方式:甲方應(yīng)在每月__________日前支付上月的服務(wù)費(fèi)用。第五條甲方的權(quán)利與義務(wù)5.1甲方有權(quán)對派遣人員的工作進(jìn)行監(jiān)督和管理,并提出合理的工作要求。5.2甲方有義務(wù)按時支付服務(wù)費(fèi)用,并為派遣人員提供必要的工作條件。第六條乙方的權(quán)利與義務(wù)6.1乙方有權(quán)按照合同約定收取服務(wù)費(fèi)用。6.2乙方有義務(wù)確保派遣人員具備相應(yīng)的職業(yè)技能和健康證明,并對其進(jìn)行必要的培訓(xùn)和管理。第七條派遣人員的管理7.1派遣人員在甲方工作期間,應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度和工作紀(jì)律。7.2甲方有權(quán)對派遣人員的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核,并根據(jù)考核結(jié)果提出調(diào)整或解除派遣的建議。第八條違約責(zé)任8.1如甲方未能按時支付服務(wù)費(fèi)用,應(yīng)向乙方支付違約金,違約金為未付款項(xiàng)的_____%。8.2如乙方未能提供符合要求的派遣人員或未能履行管理義務(wù),應(yīng)向甲方支付違約金,違約金為未履行部分服務(wù)費(fèi)用的_____%。第九條合同變更與解除9.1合同一經(jīng)簽訂,未經(jīng)雙方協(xié)商一致,任何一方不得擅自變更或解除合同。9.2因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行時,受影響的一方應(yīng)及時通知對方,并提供相應(yīng)的證明,雙方可根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商變更或解除合同。第十條爭議解決10.1雙方因履行合同發(fā)生爭議,應(yīng)首先通過協(xié)商解決;協(xié)商不成時,可提交甲方所在地人民法院訴訟解決。第十一條其他約定11.1本合同未盡事宜,雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。11.2本合同一式_____份,甲乙雙方各執(zhí)_____份,具有同等法律效力。第十二條合同生效12.1本合同自雙方授權(quán)代表簽字并加蓋公章之日起生效。甲方(蓋章):__________法定代表人或授權(quán)代表(簽字):__________乙方(蓋章):__________法定代表人或授權(quán)代表(簽字):__________簽訂地點(diǎn):__________簽訂日期:__________(以上為合同的前半部分內(nèi)容。)第十三條保密條款13.1雙方應(yīng)對合同內(nèi)容及在合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密負(fù)有保密責(zé)任,未經(jīng)對方書面同意,不得向第三方披露。13.2保密義務(wù)在合同終止后仍然有效。第十四條知識產(chǎn)權(quán)14.1乙方派遣人員在甲方場所工作期間產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán),包括但不限于菜譜、烹飪方法等,歸甲方所有。14.2乙方派遣人員應(yīng)尊重甲方的知識產(chǎn)權(quán),不得泄露或用于其他商業(yè)目的。第十五條食品安全責(zé)任15.1乙方派遣人員應(yīng)嚴(yán)格遵守國家食品安全相關(guān)法律法規(guī),確保提供的食品符合安全標(biāo)準(zhǔn)。15.2如因乙方派遣人員違反食品安全規(guī)定導(dǎo)致的問題,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任及經(jīng)濟(jì)賠償。第十六條健康與衛(wèi)生16.1乙方派遣人員應(yīng)持有有效的健康證明,并定期進(jìn)行健康檢查。16.2乙方應(yīng)確保派遣人員遵守衛(wèi)生操作規(guī)程,保持個人衛(wèi)生和工作環(huán)境衛(wèi)生。第十七條工作條件與環(huán)境17.1甲方應(yīng)為乙方派遣人員提供符合國家規(guī)定的工作條件和安全衛(wèi)生的工作環(huán)境。17.2甲方應(yīng)提供必要的工作工具和防護(hù)設(shè)備,確保派遣人員的安全與健康。第十八條培訓(xùn)與發(fā)展18.1乙方應(yīng)定期對派遣人員進(jìn)行職業(yè)技能和食品安全培訓(xùn)。18.2甲方可根據(jù)實(shí)際需要,為派遣人員提供額外的培訓(xùn)機(jī)會。第十九條考核與評價19.1甲方有權(quán)對派遣人員的工作表現(xiàn)進(jìn)行定期考核,并根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行評價。19.2考核結(jié)果可作為調(diào)整服務(wù)費(fèi)用、續(xù)簽或解除合同的依據(jù)。第二十條緊急情況處理20.1派遣人員在工作期間遇到緊急情況,應(yīng)立即報告甲方管理人員,并采取必要的應(yīng)急措施。20.2乙方應(yīng)協(xié)助甲方處理緊急情況,并提供必要的支持。第二十一條合同續(xù)簽21.1合同期滿前,雙方應(yīng)根據(jù)合作情況協(xié)商是否續(xù)簽合同。21.2如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)重新簽訂合同,并根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整合同條款。第二十二條合同終止22.1除本合同第十九條規(guī)定的情形外,任何一方需提前終止合同,應(yīng)提前_____天書面通知對方。22.2合同終止后,乙方應(yīng)確保派遣人員妥善交接工作,并撤離甲方場所。第二十三條附加條款23.1雙方可根據(jù)實(shí)際情況,協(xié)商確定本合同的附加條款。23.2附加條款應(yīng)以書面形式確定,并作為本合同不可分割的一部分。第二十四條法律適用24.1本合同的訂立、解釋、履行和爭議解決均適用中華人民共和國法律。甲方(蓋章):__________法定代表人或授權(quán)代表(簽字):__________乙方(蓋章):__________法定代表人或授權(quán)代表(簽字):__________簽訂地點(diǎn)
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