2024年單位勞務(wù)合同樣本（二篇）

第9頁共9頁2024年單位勞務(wù)合同樣本關(guān)于勞務(wù)派遣協(xié)議的正式表述如下：一、協(xié)議目的與范圍本協(xié)議旨在明確甲乙雙方就勞務(wù)派遣事宜的權(quán)利與義務(wù)，包括但不限于勞動(dòng)關(guān)系管理、合同簽訂、檔案管理、人員派遣、事故處理及費(fèi)用支付等方面。二、勞動(dòng)關(guān)系管理乙方負(fù)責(zé)處理涉及勞務(wù)派遣人員的所有勞動(dòng)關(guān)系事宜，包括但不限于與勞務(wù)派遣人員簽訂勞動(dòng)合同，并將合同備案于甲方。三、檔案管理乙方負(fù)責(zé)勞務(wù)派遣人員的檔案管理，包括檔案的建立、接轉(zhuǎn)等。四、人員派遣乙方按合同條款規(guī)定派遣符合條件的勞務(wù)人員至甲方工作。對(duì)于甲方按本合同相關(guān)條款退回的勞務(wù)人員，乙方應(yīng)予接收并負(fù)責(zé)處理后續(xù)勞動(dòng)關(guān)系工作，以確保不對(duì)甲方正常生產(chǎn)運(yùn)營造成不利影響。五、事故處理勞務(wù)派遣人員發(fā)生工作事故時(shí)，乙方在接到甲方通知后，將按照相關(guān)保險(xiǎn)條例妥善處理，并負(fù)責(zé)辦理申報(bào)和理賠事宜。六、經(jīng)濟(jì)損失索賠對(duì)勞務(wù)派遣人員給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失，乙方應(yīng)積極協(xié)助甲方向勞務(wù)人員索賠，甲方將提供必要的協(xié)助。七、服務(wù)提供乙方應(yīng)指定專人定期了解勞務(wù)派遣人員的思想動(dòng)態(tài)、工作表現(xiàn)等，并盡力提供最佳服務(wù)。同時(shí)，乙方負(fù)責(zé)勞務(wù)派遣人員的日常生活、工作的協(xié)調(diào)處理工作。八、勞務(wù)派遣人員義務(wù)勞務(wù)派遣人員應(yīng)遵守甲乙雙方的規(guī)章制度，服從工作安排與管理。如需提前結(jié)束服務(wù)期，應(yīng)提前____日向甲乙雙方同時(shí)書面申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)并辦理完移交手續(xù)后方可離職，相關(guān)手續(xù)由乙方負(fù)責(zé)辦理。九、費(fèi)用支付甲方向乙方支付的勞務(wù)費(fèi)用包括勞務(wù)派遣人員的勞務(wù)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用或?qū)嵙?xí)生的意外險(xiǎn)費(fèi)用以及勞務(wù)派遣服務(wù)管理費(fèi)用。費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)與支付方式將在合同中詳細(xì)規(guī)定。十、日常管理勞務(wù)派遣人員在甲方工作期間，其日常管理工作、安全教育、考核等均由甲方負(fù)責(zé)。同時(shí)，勞務(wù)派遣人員享有甲方規(guī)定的各項(xiàng)待遇和權(quán)利。十一、工傷事故處理甲方應(yīng)遵守安全生產(chǎn)法規(guī)，預(yù)防工傷事故發(fā)生。如發(fā)生工傷，甲方應(yīng)積極組織搶救并通知乙方，乙方將負(fù)責(zé)工傷認(rèn)定申請(qǐng)等事宜。除社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)支付的費(fèi)用外，其他費(fèi)用由甲方支付。十二、協(xié)議期限與變更本協(xié)議期為年，自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期滿后，雙方如無異議可順延；如有異議，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方并協(xié)商解決。任何一方違約，將承擔(dān)違約責(zé)任和經(jīng)濟(jì)賠償。十三、爭議解決合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)協(xié)商解決；如協(xié)商不成，可提交乙方所在地法院解決。十四、合同生效本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，簽字蓋章后生效。甲方（公章）：_____法定代表人（簽字）：_____乙方（公章）：_____法定代表人（簽字）：_____2024年單位勞務(wù)合同樣本（二）甲方：_____乙方：_____甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，達(dá)成如下協(xié)議：一、工作崗位和工作(工種)1、甲方根據(jù)自身經(jīng)營需要及乙方的崗位意向，同意聘用乙方在保潔員崗位從事保潔工作;2、甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn)，可以調(diào)整乙方的工作崗位。二、合同期限(試用期限)1、合同有效期：自____年____月____日至____年____月____日止，合同期滿聘用關(guān)系自然終止;2、聘用合同期滿前一個(gè)月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。3、本合同期滿后，任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的，應(yīng)在合同期滿前一個(gè)月書面通知對(duì)方。三、工作時(shí)間1、甲方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，即乙方每日工作____小時(shí);每周休息____天;2、甲方由于經(jīng)營需要，可與乙方協(xié)商適當(dāng)延長乙方工作時(shí)間。四、工資待遇1、乙方試用期工資____元/月;試用期滿乙方起點(diǎn)工資為____元/月。2、甲方于每月日發(fā)給乙方上月的薪金。如遇節(jié)假日或休息日，自動(dòng)順延在最近的工作日支付。五、勞動(dòng)保護(hù)和工作條件1、甲方為乙方提供各相關(guān)崗位的勞動(dòng)工具及工作場所;2、乙方對(duì)甲方管理人員違章指揮強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)，有權(quán)拒絕執(zhí)行;對(duì)危害生命安全和身體健康的行為，有權(quán)提出批評(píng)檢舉和控告。3、甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)。六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1、在乙方試用期合格后，甲方按深圳市社會(huì)保險(xiǎn)的有關(guān)規(guī)定，為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)。2、乙方因工致傷殘、死亡的，按《深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)工傷保險(xiǎn)條例》及有關(guān)規(guī)定處理。3、乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、計(jì)劃生育等假期。4、甲方在經(jīng)濟(jì)條件允許的情況下將給予乙方的福利待遇。七、勞動(dòng)紀(jì)律乙方在合同期內(nèi)應(yīng)當(dāng)做到：1、遵守國家的法律、法規(guī)、甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度2、嚴(yán)格遵守各崗位的操作流程及規(guī)程，保證安全工作。4、愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)，保守甲方的商業(yè)秘密。八、合同的變更、解除、重新訂立和終止(一)、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意可以依法變更勞動(dòng)合同。(二)、有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同：1、乙方在試用期間不符合錄用條件的;2、乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律及甲方規(guī)章制度的;3、乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的;4、乙方被依法追究刑事責(zé)任的;5、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。(三)、有下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同，但是應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知乙方本人。1、甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難，需裁減人員的;2、乙方患病或非因工負(fù)傷，長達(dá)一個(gè)月或醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的適當(dāng)工作的;3、本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動(dòng)合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。甲方未提前三十日以書面形式通知?jiǎng)趧?wù)工的，應(yīng)當(dāng)支付乙方當(dāng)年一個(gè)月的月平均工資的補(bǔ)償金(四)、有下列情形之一的，甲方不能終止或解除聘用合同1、乙方患病或負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;2、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;3、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。(五)、有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除勞動(dòng)合同;1、甲方未按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的;2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;3、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。(六)、乙方解除勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)提前____日以書面形式通知甲方，否則甲方有權(quán)拒付乙方當(dāng)月的工資。(七)、有下列情形之一的，勞動(dòng)合同自行解除;1、甲方依法被宣告破產(chǎn);2、甲方依法解散或依法被撤銷;3、乙方死亡;九、法律責(zé)任(一)、甲方的法律責(zé)任1、甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的，如超過規(guī)定日期，除全額支付乙方工資報(bào)酬外，從第____個(gè)工作日起計(jì)算，拖欠的天數(shù)，甲方每天按拖欠工資額的____%支付乙方賠償金。2、甲方支付乙方的工資報(bào)酬低于市政府公布的當(dāng)年最低工資標(biāo)準(zhǔn)的，要補(bǔ)足低于標(biāo)準(zhǔn)部分，同時(shí)，對(duì)低于部分每日另按其總額的____%補(bǔ)償員工。3、甲方違反本合同第六條第____款未為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)，給乙方造成經(jīng)濟(jì)損失.(二)、乙方的法律責(zé)任乙方違反合同約定提前解除勞動(dòng)合同，對(duì)甲方造成損失的，乙方應(yīng)賠償甲方下列損失;1、甲方招收錄用乙方所支付的費(fèi)用;2、甲方為其支付的培訓(xùn)費(fèi)用;3、對(duì)經(jīng)營和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。十、其它事項(xiàng)1、雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)或?qū)υ啑l款需要變更重新約定的事項(xiàng)：2、本合同未盡事宜或合同條款與現(xiàn)行勞動(dòng)法律法規(guī)規(guī)定的有出入的，按現(xiàn)行勞動(dòng)法律法規(guī)執(zhí)行。3、本合同自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效，涂改或未經(jīng)書面授權(quán)代簽無效。4、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。5、本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時(shí)，以國家法律、法規(guī)為準(zhǔn)甲方蓋章：___