勞務(wù)公司經(jīng)營(yíng)協(xié)議書(shū)范本

勞務(wù)公司經(jīng)營(yíng)協(xié)議書(shū)范本

甲方（勞務(wù)公司）：____________________

乙方（合作方）：____________________

鑒于甲方是一家專(zhuān)業(yè)從事勞務(wù)派遣、人力資源服務(wù)的公司，乙方擬與甲方建立勞務(wù)合作關(guān)系，經(jīng)雙方友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議，共同遵守：

第一條合作目的

甲乙雙方本著互利共贏的原則，通過(guò)合作提高勞動(dòng)生產(chǎn)率，優(yōu)化人力資源配置，實(shí)現(xiàn)雙方的共同發(fā)展。

第二條合作范圍

1.甲方根據(jù)乙方的需要，提供合格的勞務(wù)人員。

2.乙方負(fù)責(zé)勞務(wù)人員的崗位安排、日常管理和考核。

3.甲方負(fù)責(zé)勞務(wù)人員的招聘、培訓(xùn)、派遣以及工資發(fā)放等事宜。

第三條勞務(wù)人員的招聘與培訓(xùn)

1.甲方應(yīng)根據(jù)乙方提供的崗位需求，按照相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行勞務(wù)人員的招聘。

2.甲方應(yīng)保證所派遣的勞務(wù)人員具備相應(yīng)的職業(yè)技能和工作能力。

3.甲方應(yīng)對(duì)所派遣的勞務(wù)人員進(jìn)行必要的崗前培訓(xùn)。

第四條勞務(wù)費(fèi)用及支付方式

1.乙方應(yīng)按照雙方約定的標(biāo)準(zhǔn)，按時(shí)足額支付勞務(wù)費(fèi)用。

2.勞務(wù)費(fèi)用包括但不限于勞務(wù)人員的工資、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、管理費(fèi)等。

3.支付方式為_(kāi)__________（具體支付方式）。

第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利

1.甲方應(yīng)依法為勞務(wù)人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

2.乙方應(yīng)根據(jù)國(guó)家規(guī)定和行業(yè)慣例，為勞務(wù)人員提供必要的福利待遇。

第六條勞務(wù)人員的管理與考核

1.乙方應(yīng)對(duì)勞務(wù)人員進(jìn)行日常管理和考核。

2.乙方有權(quán)根據(jù)勞務(wù)人員的工作表現(xiàn)，提出調(diào)動(dòng)、晉升或解除勞務(wù)關(guān)系的建議。

第七條違約責(zé)任

1.任何一方違反本協(xié)議約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償對(duì)方因此遭受的損失。

2.違約責(zé)任的具體承擔(dān)方式，由雙方根據(jù)違約情況協(xié)商確定。

第八條協(xié)議的變更與解除

1.本協(xié)議的變更或解除，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式確認(rèn)。

2.任何一方在協(xié)議期限屆滿前提出解除協(xié)議，應(yīng)提前___________（具體時(shí)間）通知對(duì)方。

第九條爭(zhēng)議解決

本協(xié)議在履行過(guò)程中發(fā)生的任何爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成時(shí)，可提交甲方所在地人民法院訴訟解決。

第十條其他

1.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。

2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

甲方（蓋章）：_________________日期：_