老年人勞務(wù)合同

老年人勞務(wù)合同甲方（雇主）：_________

乙方（雇員）：_________

根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，為了保證雙方的合法權(quán)益，甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成以下勞務(wù)合同條款：

一、工作內(nèi)容

1.乙方應(yīng)當(dāng)按照合同約定，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。

2.具體工作內(nèi)容包括但不限于：為甲方提供家政服務(wù)、照顧老人生活起居、協(xié)助看病就醫(yī)、陪同購物等。

二、工作時(shí)間和地點(diǎn)

1.工作時(shí)間：每天工作_____小時(shí)，具體時(shí)間由甲方根據(jù)實(shí)際情況安排。

2.工作地點(diǎn)：甲方家中。

三、薪酬待遇

1.乙方的基本工資為_____元/月。

2.甲方為乙方提供午餐和晚餐，以及其他福利待遇。

3.乙方每月休息_____天，具體安排由甲方根據(jù)實(shí)際情況確定。

四、合同期限

本合同自_____年____月____日起至_____年____月____日止。

五、違約責(zé)任

1.甲乙雙方應(yīng)遵守合同約定，任何一方違反合同約定，都應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同并要求賠償損失：

（1）嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；

（2）嚴(yán)重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；

（3）被依法追究刑事責(zé)任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除合同：

（1）未按照約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的；

（2）違反合同約定，侵害乙方合法權(quán)益的。

六、爭議解決方式

因履行本合同發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商的方式解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

七、其他條款

1.保密條款：乙方應(yīng)對甲方提供的商業(yè)秘密和隱私信息予以保密，不得泄露、傳播或用于其他用途。

2.雙方的權(quán)利和義務(wù)：甲乙雙方應(yīng)遵守各自的權(quán)利和義務(wù)，不得侵犯對方的相關(guān)權(quán)益。

3.合同終止后的權(quán)利和義務(wù)：合同終止后，甲乙雙方仍應(yīng)遵守在本合同中約定的其他條款，包括保密條款等。

4.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

5.本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。

6.其他需要約定的事項(xiàng)：_________。

甲方（雇主）：_________（簽字）

乙方