上海地區(qū)建筑勞務服務合作協議（2024版）

上海地區(qū)建筑勞務服務合作協議（2024版）本合同目錄一覽第一條合作協議概述1.1合作雙方1.2合作目的與原則1.3合作范圍與內容第二條勞務服務人員2.1勞務人員資質要求2.2勞務人員管理2.3勞務人員培訓與考核第三條勞務服務費用3.1費用計算與支付3.2費用調整機制3.3費用結算方式第四條施工材料與設備4.1材料供應與質量要求4.2設備使用與管理4.3環(huán)保與安全要求第五條施工進度與質量5.1施工計劃與進度5.2質量管理措施5.3工程驗收與移交第六條安全生產與責任6.1安全生產管理6.2安全事故處理6.3責任分配與追究第七條保密與知識產權7.1保密義務7.2知識產權保護第八條違約責任與爭議解決8.1違約行為及責任8.2爭議解決方式第九條合同的變更、解除與終止9.1合同變更9.2合同解除9.3合同終止第十條合同的生效、履行與驗收10.1合同生效條件10.2合同履行監(jiān)督10.3工程驗收與結算第十一條不可抗力與風險分擔11.1不可抗力事件11.2風險分擔原則第十二條合同的解除與終止12.1合同解除條件12.2合同終止條件第十三條合同的爭議解決13.1爭議解決方式13.2爭議解決機構第十四條其他約定事項14.1雙方約定的其他事項14.2法律法規(guī)規(guī)定的其他事項第一部分：合同如下：第一條合作協議概述1.1合作雙方1.2合作目的與原則雙方本著平等互利的原則，通過友好協商，達成合作協議，共同完成甲方所委托的建筑勞務服務工作。1.3合作范圍與內容乙方同意按照甲方的要求，為其提供建筑勞務服務，包括但不限于建筑施工、裝修施工、拆除施工、建筑材料采購、設備租賃等服務。第二條勞務服務人員2.1勞務人員資質要求乙方應確保提供給甲方的勞務人員具備相應的職業(yè)資格證書，且無犯罪記錄，身體健康，能夠勝任相關工作。2.2勞務人員管理乙方應對勞務人員進行嚴格的管理，確保其遵守甲方的工作紀律和施工現場的安全規(guī)定。2.3勞務人員培訓與考核乙方應定期對勞務人員進行職業(yè)技能和安全知識培訓，并進行考核，確保其具備合格的業(yè)務水平和安全意識。第三條勞務服務費用3.1費用計算與支付勞務服務費用按照雙方約定的計價方式和標準進行計算，甲方按照實際完成的工作量支付給乙方。3.2費用調整機制如遇市場行情變化或其他不可抗力因素，雙方可協商調整勞務服務費用。3.3費用結算方式雙方同意采用銀行轉賬的方式進行費用結算。第四條施工材料與設備4.1材料供應與質量要求乙方應按照甲方的要求，提供合格的建筑材料和設備，并確保其質量符合國家相關標準。4.2設備使用與管理乙方應對提供的設備進行妥善保管和維護，確保其正常使用。4.3環(huán)保與安全要求乙方應按照國家的環(huán)保和安全規(guī)定，進行施工，確保施工現場的環(huán)保和安全。第五條施工進度與質量5.1施工計劃與進度乙方應按照甲方的要求，制定施工計劃，并確保按計劃進行施工。5.2質量管理措施乙方應建立健全的質量管理體系，確保施工質量符合甲方的要求和國家相關標準。5.3工程驗收與移交工程完成后，乙方應按照甲方的要求進行驗收，并辦理移交手續(xù)。第六條安全生產與責任6.1安全生產管理乙方應嚴格按照國家的安全生產法規(guī)，進行安全生產管理。6.2安全事故處理如發(fā)生安全事故，乙方應立即進行處理，并按照相關法規(guī)和合同約定承擔相應責任。6.3責任分配與追究雙方應按照合同約定和法律法規(guī)的規(guī)定，分配和追究因施工過程中的責任和義務。第八條違約責任與爭議解決8.1違約行為及責任雙方應嚴格履行合同約定的義務，如一方違約，應承擔違約責任，向守約方支付違約金，并賠償因此給對方造成的損失。8.2爭議解決方式如合同執(zhí)行過程中發(fā)生爭議，雙方應通過友好協商解決；如協商不成，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第九條合同的變更、解除與終止9.1合同變更合同執(zhí)行過程中，如因特殊情況需要變更合同內容，應由雙方協商一致，并簽訂書面變更協議。9.2合同解除雙方同意，在合同履行過程中，如遇不可抗力或其他特殊情況，致使合同無法繼續(xù)履行，任何一方均有權解除合同。9.3合同終止合同履行完畢，雙方按照約定辦理終止手續(xù)，解除合作關系。第十條合同的生效、履行與驗收10.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，對雙方具有法律約束力。10.2合同履行監(jiān)督雙方應嚴格按照合同約定的條款履行各自的權利和義務，并相互監(jiān)督，確保合同的順利執(zhí)行。10.3工程驗收與結算工程完成后，雙方按照約定進行驗收，驗收合格后辦理結算手續(xù)。第十一條不可抗力與風險分擔11.1不可抗力事件不可抗力事件包括自然災害、社會事件等不可預見、不可避免且無法克服的客觀情況。11.2風險分擔原則雙方應根據不可抗力事件的影響，協商確定風險分擔辦法。第十二條合同的解除與終止12.1合同解除條件如一方嚴重違約，導致合同無法履行，對方有權解除合同。12.2合同終止條件合同履行完畢，雙方辦理終止手續(xù)，解除合作關系。第十三條合同的爭議解決13.1爭議解決方式如合同執(zhí)行過程中發(fā)生爭議，雙方應通過友好協商解決；如協商不成，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。13.2爭議解決機構雙方同意選擇合同簽訂地人民法院作為爭議解決的機構。第十四條其他約定事項14.1雙方約定的其他事項雙方同意，本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。14.2法律法規(guī)規(guī)定的其他事項雙方應遵守國家法律法規(guī)，依法履行合同約定的義務。第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件1：上海地區(qū)建筑勞務服務合作協議詳細條款附件2：勞務人員資質證明文件附件3：施工材料與設備清單附件4：施工進度計劃與質量要求附件5：安全生產管理協議附件6：費用計算與支付明細表附件7：違約金計算公式附件8：爭議解決協議附件9：補充協議模板附件1的詳細要求和說明：本附件詳細列出了上海地區(qū)建筑勞務服務合作協議的所有條款，包括但不限于合作雙方的權利和義務、勞務人員管理、勞務服務費用、施工材料與設備、施工進度與質量、安全生產與責任、保密與知識產權、違約責任與爭議解決等內容。附件2的詳細要求和說明：本附件提供了勞務人員的職業(yè)資格證書復印件，以確保勞務人員具備相應的資質和能力。附件3的詳細要求和說明：本附件詳細列出了施工材料和設備的名稱、型號、數量等信息，以及相關的質量要求和使用管理規(guī)范。附件4的詳細要求和說明：本附件詳細描述了施工進度計劃和質量要求，包括施工時間表、關鍵節(jié)點、質量標準等。附件5的詳細要求和說明：本附件明確了安全生產管理協議的內容，包括安全生產責任、安全措施、安全事故處理等。附件6的詳細要求和說明：本附件詳細列出了費用計算與支付的明細表，包括勞務服務費用的計算方式、支付周期、支付方式等。附件7的詳細要求和說明：本附件提供了違約金的計算公式，用于確定違約行為所應承擔的違約金金額。附件8的詳細要求和說明：本附件明確了爭議解決協議的內容，包括爭議解決方式、爭議解決機構等。附件9的詳細要求和說明：本附件為補充協議的模板，用于雙方在合同履行過程中簽訂補充協議。說明二：違約行為及責任認定：1.甲方違約行為及責任認定：甲方未按照合同約定履行支付義務的，應承擔違約責任，向乙方支付違約金，并賠償因此給乙方造成的損失。示例：甲方未能按時支付約定的勞務服務費用，根據附件7的違約金計算公式，甲方需支付違約金人民幣10,000元。2.乙方違約行為及責任認定：乙方未按照合同約定提供勞務服務或未達到質量標準的，應承擔違約責任，向甲方支付違約金，并賠償因此給甲方造成的損失。示例：乙方未能按照約定的時間完成施工任務，根據附件7的違約金計算公式，乙方需支付違約金人民幣15,000元。3.雙方共同違約行為及責任認定：如雙方共同違反合同約定，應根據實際情況確定各自的責任，并共同承擔違約責任。示例：甲方未能按時支付勞務服務費用，乙方未能按照約定提供勞務服務，雙方需共同承擔違約責任，根據附件7的違約金計算公式，雙方合計需支付違約金人民幣20,000元。說明三：法律名詞及解釋：1.不可抗力：指不可預見、不可避免且無法克服的客觀情況，如自然災害、社會事件等。應用：如合同執(zhí)行過程中發(fā)生不可抗力事件，導致合同無法繼續(xù)履行，雙方應根據不可抗力事件的影響，協商確定風險分擔辦法。2.違約金：指違約方因違約行為應向守約方支付的金錢賠償。應用：如甲方未按照合同約定履行支付義務，乙方未按照合同約定提供勞務服務，違約方需按照附件7的違約金計算公式支付違約金。3.爭議解決：指雙方在合同履行過程中發(fā)生的爭議通過協商、調解、仲裁或訴訟等方式予以解決。應用：如合同執(zhí)行過程中發(fā)生爭議，雙方應通過友好協商解決；如協商不成，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。4.資質證明：指勞務人員應提供的職業(yè)資格證書，以證明其具備相應的資質