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文檔簡介
規(guī)范的勞務派遣協(xié)議2024年合同目錄第一章:總則1.1合同目的1.2適用范圍1.3定義與解釋第二章:合同雙方2.1甲方(派遣方)信息2.2乙方(接收方)信息2.3雙方的權利與義務第三章:勞務派遣3.1派遣條件3.2派遣人員資格3.3派遣期限與方式第四章:工作內容與條件4.1工作內容4.2工作條件4.3工作時間與休息休假第五章:薪酬與福利5.1薪酬支付5.2福利待遇5.3社會保險與公積金第六章:勞動保護與職業(yè)健康6.1勞動保護措施6.2職業(yè)健康與安全6.3事故處理與責任第七章:合同變更、續(xù)簽與解除7.1合同變更7.2合同續(xù)簽7.3合同解除與終止第八章:違約責任8.1違約情形8.2違約責任8.3賠償范圍與方式第九章:爭議解決9.1爭議解決方式9.2協(xié)商與調解9.3仲裁與訴訟第十章:附則10.1合同生效10.2合同文本10.3其他約定第十一章:簽字欄11.1甲方簽字11.2乙方簽字11.3簽訂時間11.4簽訂地點合同編號_______第一章:總則1.1合同目的本合同旨在明確甲方與乙方之間關于勞務派遣的合作關系,規(guī)定雙方的權利、義務和責任,確保勞務派遣工作順利進行。1.2適用范圍本合同適用于甲方根據乙方需求,派遣勞動者至乙方進行工作的所有情形。1.3定義與解釋本合同中所涉及的專業(yè)術語和定義,按照國家相關法律法規(guī)及行業(yè)慣例進行解釋。第二章:合同雙方2.1甲方(派遣方)信息甲方名稱:______法定代表人:______注冊地址:______聯(lián)系電話:______2.2乙方(接收方)信息乙方名稱:______法定代表人:______注冊地址:______聯(lián)系電話:______2.3雙方的權利與義務2.3.1甲方的權利與義務甲方應確保派遣的勞動者符合乙方的工作要求,并負責勞動者的相關培訓和管理。2.3.2乙方的權利與義務乙方應為派遣勞動者提供符合國家規(guī)定的工作條件和勞動保護,并按時支付勞動者的薪酬。第三章:勞務派遣3.1派遣條件甲方應根據乙方的具體需求,派遣符合條件的勞動者。3.2派遣人員資格派遣人員應具備相應的職業(yè)資格和工作經驗。3.3派遣期限與方式3.3.1派遣期限派遣期限自______年______月______日起至______年______月______日止。3.3.2派遣方式甲方應根據乙方的工作性質和特點,采取靈活的派遣方式。第四章:工作內容與條件4.1工作內容派遣勞動者應按照乙方的要求,完成指定的工作任務。4.2工作條件乙方應為派遣勞動者提供安全、健康的工作環(huán)境。4.3工作時間與休息休假4.3.1工作時間派遣勞動者的工作時間應符合國家規(guī)定的標準工作時間制度。4.3.2休息休假派遣勞動者享有國家規(guī)定的休息日和法定節(jié)假日。第五章:薪酬與福利5.1薪酬支付乙方應按照約定的標準和時間向甲方支付派遣勞動者的薪酬。5.2福利待遇派遣勞動者享有與乙方正式員工同等的福利待遇。5.3社會保險與公積金甲方負責為派遣勞動者繳納社會保險和公積金。第六章:勞動保護與職業(yè)健康6.1勞動保護措施乙方應采取必要的勞動保護措施,確保派遣勞動者的人身安全。6.2職業(yè)健康與安全乙方應定期對派遣勞動者進行職業(yè)健康檢查,并提供必要的安全培訓。6.3事故處理與責任對于工作期間發(fā)生的事故,乙方應按照國家規(guī)定和本合同約定,承擔相應的責任。第七章:合同變更、續(xù)簽與解除7.1合同變更合同一經簽訂,未經雙方協(xié)商一致,任何一方不得擅自變更合同內容。7.2合同續(xù)簽合同期滿前,雙方可協(xié)商續(xù)簽本合同。7.3合同解除與終止雙方可依據合同約定或法律規(guī)定解除或終止本合同。第八章:違約責任8.1違約情形任何一方違反合同約定,應承擔違約責任。8.2違約責任違約方應賠償守約方因違約行為所遭受的損失。8.3賠償范圍與方式賠償范圍應包括直接損失和間接損失,賠償方式由雙方協(xié)商確定。第九章:爭議解決9.1爭議解決方式合同履行過程中發(fā)生的爭議,雙方應首先通過協(xié)商解決。9.2協(xié)商與調解協(xié)商不成時,可請求相關機構進行調解。9.3仲裁與訴訟調解不成的,可提交至______仲裁委員會進行仲裁,或向人民法院提起訴訟。第十章:附則10.1合同生效本合同自雙方授權代表簽字蓋章之日起生效。10.2合同文本本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。10.3其他約定雙方可根據實際情況,對本合同進行補充和修改。第十一章:簽字欄11.1甲方簽字甲方代表(簽字):______日期:______11.2乙方簽字乙方代表(簽字):______日期:______11.3簽訂時間簽訂時間:______年______月______日11.4簽訂地點簽訂地點:______第十章:附則(續(xù))10.4法律適用本合同的訂立、解釋、履行、變更、解除和爭議解決,均適用中華人民共和國法律。10.5通知與送達雙方因履行本合同而相互發(fā)出的通知,應以書面形式按本合同所列的地址送達。10.6合同的修改與補充本合同的任何修改、補充均應以書面形式進行,并經雙方授權代表簽字蓋章后生效。第十一章:簽字欄(續(xù))11.5合同備案本合同簽訂后,甲方應按照相關法律法規(guī)的規(guī)定,向有關部門備案。11.6附件本合同附件是合同不可分割的一部分,與合同正文具有同等法律效力。第十二章:保密條款12.1保密義務雙方應對在合同履行過程中知悉的商業(yè)秘密和技術秘密負有保密責任。12.2保密期限保密期限自本合同簽訂之日起至相關信息公開或不再具有商業(yè)價值時止。12.3違約責任違反保密義務的一方,應承擔由此給對方造成的一切損失。第十三章:知識產權13.1知識產權歸屬派遣勞動者在工作期間創(chuàng)造的知識產權,按照國家法律規(guī)定和本合同約定確定歸屬。13.2知識產權的使用雙方應尊重對方的知識產權,未經授權不得擅自使用。13.3知識產權的保護雙方應采取措施保護對方的知識產權,防止侵權行為的發(fā)生。第十四章:不可抗力14.1不可抗力定義不可抗力是指不能預見、不能避免且不能克服的客觀情況。14.2不可抗力的通知一方因不可抗力不能履行或需延遲履行合同義務時,應及時通知對方。14.3不可抗力的處理雙方應根據不可抗力的影響,協(xié)商解決合同的履行問題。第十五章:合同的終止與解除15.1合同的終止合同期滿或雙方協(xié)商一致,可以終止合同。15.2合同的解除一方嚴重違約,另一方有權解除合同。15.3合同解除后的處理合同解除后,雙方應根據實際情況,妥善處理合同解除后的事宜。第十六章:其他約定16.1雙方可根據具體情況,就本合同未盡事宜進行補充約定。16.2本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。16.3本合同的解釋權歸雙方共同所有。第十七章:附件17.1派遣人員名單附件一:派遣人員名單及相關信息。17.2工作描述附件二:
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