北京企業(yè)勞動合同協(xié)議書_第1頁
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文檔簡介

北京企業(yè)勞動合同協(xié)議書這是小編精心編寫的合同文檔，其中清晰明確的闡述了合同的各項重要內(nèi)容與條款，請基于您自己的需求，在此基礎(chǔ)上再修改以得到最終合同版本，謝謝！

標題：北京企業(yè)勞動合同協(xié)議書

甲方（用人單位）：北京XXX有限公司

乙方（員工）：

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方工作期間的相關(guān)事項達成如下協(xié)議：

一、勞動合同期限

1.1本勞動合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

1.2雙方同意，在合同期限屆滿前，如無特殊情況，應(yīng)提前一個月通知對方是否續(xù)簽勞動合同。

二、工作內(nèi)容

2.1乙方同意在甲方擔(dān)任____職位，主要工作內(nèi)容為____。

2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成甲方分配的各項工作任務(wù)。

三、勞動報酬

3.1乙方月薪為人民幣____元（稅前），按月支付。

3.2乙方享受國家規(guī)定的節(jié)假日福利、年假、病假等相關(guān)待遇。

3.3乙方加班工資按照甲方規(guī)定和國家的相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

四、勞動保護和保險

4.1甲方應(yīng)按照國家的相關(guān)法律法規(guī)，為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

4.2甲方應(yīng)為乙方提供安全、健康的工作環(huán)境，保障乙方的人身安全。

五、解除和終止勞動合同的條件

5.1雙方協(xié)商一致，可以解除或終止勞動合同。

5.2乙方提前三十天書面通知甲方，可以解除勞動合同。

5.3甲方可以根據(jù)乙方嚴重違反勞動紀律或公司規(guī)章制度，提前解除勞動合同。

5.4乙方因過失或違法行為導(dǎo)致合同解除或終止的，甲方不承擔(dān)任何賠償責(zé)任。

六、違約責(zé)任

6.1雙方應(yīng)嚴格履行本合同的各項條款，如一方違反合同規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

6.2乙方在合同期內(nèi)提前解除勞動合同的，應(yīng)支付甲方違約金人民幣____元。

七、爭議解決

7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

八、其他

8.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。

8.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起

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