2024年內(nèi)科護士年終工作總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)范文(二篇)_第1頁
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第3頁共3頁2024年內(nèi)科護士年終工作總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)范文在____年中,內(nèi)五科全體護理人員在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)層和護理部的指導(dǎo)下,以及各科室的協(xié)助下,保持高度的協(xié)作和積極主動性。我們以堅韌不拔的精神和高度的責(zé)任心,面對神經(jīng)內(nèi)科的特殊工作性質(zhì),緊密圍繞醫(yī)院的核心任務(wù),實事求是,扎實工作,成功完成了各項護理任務(wù)。為了未來的提升,現(xiàn)將____年的工作總結(jié)如下:一、我們深入學(xué)習(xí)了____和____,樹立了正確的世界觀、人生觀和價值觀,傳承了____的優(yōu)良傳統(tǒng)。我們始終秉持“以患者為中心”的服務(wù)理念,加強醫(yī)患溝通,以____的標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范自身行為,不斷提升道德修養(yǎng),積極開展自我批評。二、全科護理人員嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,小事講風(fēng)格,大事講原則。我們分工明確,各負(fù)其責(zé),團結(jié)協(xié)作,克服人員短缺和護理任務(wù)繁重的困難。嚴(yán)格執(zhí)行查對制度,確保護理操作的準(zhǔn)確無誤,為患者提供安全的護理服務(wù)。三、我們注重提升護理人員的業(yè)務(wù)能力,定期組織專業(yè)學(xué)習(xí)和考試,強化三基培訓(xùn)。通過護理業(yè)務(wù)查房和討論,提高了業(yè)務(wù)技術(shù)水平,增強了護士對個人和科室發(fā)展的信心。我們積極參與醫(yī)院的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),持續(xù)提升護理人員的專業(yè)水平。四、我們注重服務(wù)細(xì)節(jié),以提高患者滿意度為目標(biāo)。我們推行微笑服務(wù),規(guī)范護理人員的行為,積極收集患者反饋,不斷改進服務(wù)質(zhì)量。通過健康教育,增強患者的自我保健意識。我們以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)贏得了患者的肯定和贊揚。五、我們加強了院內(nèi)感染管理,嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離制度。科室定期進行空氣培養(yǎng)和紫外線消毒,確保治療環(huán)境的安全。我們妥善處理一次性用品,定期檢查并督促相關(guān)工作,有效預(yù)防了院內(nèi)感染的發(fā)生。時光荏苒,自____月份擔(dān)任護士長已近一年。在這一年中,我嚴(yán)格要求自己,積極參與科室管理,推動創(chuàng)新,協(xié)助科主任做好醫(yī)護協(xié)調(diào),營造良好的醫(yī)護溝通氛圍,增強了科室的凝聚力。我致力于激發(fā)護理團隊的工作熱情,為醫(yī)生和護士創(chuàng)造愉快的工作環(huán)境,也為患者打造溫馨、安全的住院體驗?;仡欉^去,我們?nèi)〉昧孙@著的成果,但展望未來,我們將繼續(xù)努力,提升護理服務(wù)質(zhì)量,為患者提供更優(yōu)質(zhì)的護理服務(wù)。2024年內(nèi)科護士年終工作總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)范文(二)時間的流逝令人不覺,我已在醫(yī)院工作滿一年。初次到來,我對這里的一切都感到陌生,由于缺乏在本院的實習(xí)經(jīng)驗,我在與同事、患者及家屬的交流中顯得技巧不足、主動性欠缺,這可能與我內(nèi)向的性格有關(guān)。初期,我的導(dǎo)師就指出我不善言辭,面對同事和患者,我只能以微笑作為回應(yīng)。我早已明白,無論身處何種角色,有效的人際溝通至關(guān)重要,它能避免誤解和錯誤,無論我們面對的是領(lǐng)導(dǎo)、導(dǎo)師、同事、患者還是家屬。與同事溝通得當(dāng),能節(jié)省大量時間,防止不必要的錯誤發(fā)生;與患者及家屬建立良好的溝通,可以避免沖突和抱怨,促進護理工作的順利進行,患者的配合對病情的恢復(fù)大有裨益,同時也使我們的工作更為輕松……溝通的重要性不言而喻,無論從事何種職業(yè),都需要與他人交流互動。事實上,只要我們能夠?qū)崿F(xiàn)與患者及家屬的有效溝通,就能避免早晨頻繁的輸液、打針、換藥、拔針等打擾,以及患者長時間住院卻不知主治醫(yī)生是誰、藥物作用何在,甚至不清楚病情是好轉(zhuǎn)還是惡化的狀況。這些情況可能導(dǎo)致不必要的醫(yī)療糾紛或交接班錯誤,我認(rèn)為這些問題的根源在于溝通不足。因此,我認(rèn)為每個人都應(yīng)學(xué)習(xí)并掌握更多的溝通技巧和策略,尤其是對于我們護理人員,我們需要重點提升與患者及家屬之間的溝通。在工作間隙,我們可以多去病房走動,與患者隨意交談,無論是閑聊還是其他,但必須確保不泄露患者不應(yīng)知的信息。在我實習(xí)的科室,老師們在這方面做得很好,她們會在交接班前的空閑時間親自巡視病房,向患者問候,每天如此。這并不是刻意的表演,一個真誠的微笑,一句關(guān)心的問候就足以拉近彼此的距離。溝通并非僅限于言語,它可以是微笑、問候,也可以是傾聽,只要我們能與各方建立和諧的關(guān)系,任何方式都可以達到效果。這只是我個人的一些見解,我正在逐步學(xué)

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