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關(guān)于正規(guī)勞動合同協(xié)議書這是小編精心編寫的合同文檔,其中清晰明確的闡述了合同的各項重要內(nèi)容與條款,請基于您自己的需求,在此基礎(chǔ)上再修改以得到最終合同版本,謝謝!
標題:關(guān)于正規(guī)勞動合同協(xié)議書
甲方(用人單位):【公司名稱】
地址:【公司地址】
聯(lián)系電話:【公司電話】
乙方(勞動者):【姓名】
性別:【男/女】
身份證號碼:【身份證號碼】
鑒于甲乙雙方遵循平等、自愿、公平、誠實信用的原則,就乙方在甲方工作期間的相關(guān)事宜,經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,特訂立本合同,以便共同遵守。
一、勞動合同類型及期限
1.1本合同為【固定期限勞動合同/無固定期限勞動合同】,自【起始日期】起至【終止日期】止。
1.2如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)在本合同期滿前【提前通知時間】書面通知對方。
二、工作內(nèi)容
2.1乙方同意在甲方從事【職位名稱】工作,具體職責和要求按甲方的規(guī)章制度和實際工作需要執(zhí)行。
三、勞動報酬
3.1乙方月工資為人民幣【金額】,按月支付。
3.2乙方工資構(gòu)成包括基本工資、績效獎金、津補貼等,具體工資構(gòu)成及支付標準按甲方的薪酬制度執(zhí)行。
四、工作時間與休息休假
4.1乙方每周工作時間【小時】,每周休息日為【天】。
4.2國家法定節(jié)假日及休息日安排,按國家規(guī)定及甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。
五、社會保險與福利待遇
5.1甲方按國家規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。
5.2乙方享受國家規(guī)定的帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等福利待遇。
六、勞動紀律與規(guī)章制度
6.1乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī),遵守甲方的規(guī)章制度和勞動合同的約定。
6.2乙方違反甲方規(guī)章制度或勞動合同的約定,甲方有權(quán)按照相關(guān)規(guī)定給予乙方紀律處分或解除勞動合同。
七、解除、終止勞動合同的條件和程序
7.1甲乙雙方解除或終止本合同,應(yīng)依照國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。
7.2甲方支付乙方經(jīng)濟補償金的標準和程序,按國家規(guī)定和甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。
八、爭議解決
8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解。
8.2若調(diào)解不成,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。
九、其他約定
9.1本合同未盡事宜,按照國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。
9.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
甲方(用人單位):_________________
乙方(勞動者):_________________
簽訂日期:【簽訂日期】
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