2024年財(cái)務(wù)年度工作總結(jié)范文（2篇）

第2頁(yè)共2頁(yè)2024年財(cái)務(wù)年度工作總結(jié)范文由于新來(lái)的實(shí)習(xí)生是在年底進(jìn)入我們公司的，臨近年關(guān)，所以沒(méi)有把工作具體的分工到個(gè)人，這也就造成了有些事，做完之后沒(méi)有人整理、記錄，甚至出現(xiàn)問(wèn)題沒(méi)有人承擔(dān)責(zé)任的現(xiàn)象。所以，在這個(gè)月，我們重新分配了一下工作，定人定崗，每個(gè)人每天必須上交詳細(xì)的工作記錄，避免此現(xiàn)象的再次產(chǎn)生。還有就是做事情粗心，財(cái)務(wù)工作最重要的就是要有細(xì)心，其次是用心，再者就是耐心，如果是因?yàn)樽约翰患?xì)心的結(jié)果而感到委屈的話，大可不必，只要做到以后耐心的用心仔細(xì)對(duì)待每一件工作就好了。在這里也對(duì)給大家?guī)?lái)麻煩的同事說(shuō)聲抱歉，人總是會(huì)犯一些錯(cuò)誤，希望大家再給一次機(jī)會(huì)，讓我們慢慢成長(zhǎng)起來(lái)。下月公司財(cái)務(wù)部的重點(diǎn)工作主要是加強(qiáng)對(duì)新員工的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，以及完善本部門組織機(jī)能，細(xì)化各員工工作職責(zé)，各項(xiàng)工作內(nèi)容具體落實(shí)到人，定時(shí)定量完成，提高部門工作質(zhì)量要求，圓滿完成公司交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。新的____月又開(kāi)始了，財(cái)務(wù)部還有很多應(yīng)做而未做、應(yīng)做好而未做好的工作，這些應(yīng)該是以后財(cái)務(wù)要重點(diǎn)思考和解決的問(wèn)題，也是每一位安都人如何提高自我、服務(wù)企業(yè)所要思考和改進(jìn)的必修課。作為財(cái)務(wù)人員，我們?cè)诠炯訌?qiáng)財(cái)務(wù)管理、規(guī)范經(jīng)濟(jì)行為等方面還應(yīng)盡更大的義務(wù)與責(zé)任。我們將不斷地總結(jié)和反省，不斷地加強(qiáng)學(xué)習(xí)，以適應(yīng)時(shí)代和企業(yè)的發(fā)展，與各位共同進(jìn)步，與公司共同成長(zhǎng)。感謝各位對(duì)我本人及財(cái)務(wù)部的支持，謝謝大家。改寫(xiě)后的結(jié)果：2024年財(cái)務(wù)年度工作總結(jié)范文（二）在過(guò)去的____年中，我在工作方面取得了顯著的成果，現(xiàn)將工作總結(jié)如下：一、工作歷程概述在物業(yè)管理行業(yè)中，能力被視為超越知識(shí)的關(guān)鍵因素。公司對(duì)人才的多元需求涵蓋了組織能力、決策能力、創(chuàng)新能力、社會(huì)活動(dòng)能力、技術(shù)能力及協(xié)調(diào)溝通能力等。我經(jīng)歷了三個(gè)主要階段：1.學(xué)習(xí)階段：我利用業(yè)余時(shí)間改進(jìn)工作流程，創(chuàng)建了財(cái)務(wù)收費(fèi)模板，并制定了多項(xiàng)財(cái)務(wù)流程，這些舉措在領(lǐng)導(dǎo)和同事的支持下得到了廣泛應(yīng)用，為日常財(cái)務(wù)管理的穩(wěn)定運(yùn)行奠定了基礎(chǔ)。2.發(fā)展階段：我同時(shí)負(fù)責(zé)雪梨澳鄉(xiāng)和溫哥華森林管理處的財(cái)務(wù)助理工作，深化了前期接管至業(yè)主入住期間的財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，也提升了專業(yè)技能。此外，我還指導(dǎo)新入職的財(cái)務(wù)助理，經(jīng)過(guò)三個(gè)月的努力，新助理能夠勝任工作。3.提升階段：我被調(diào)至公司財(cái)務(wù)部擔(dān)任出納，期間我展現(xiàn)出高度的細(xì)心和耐心，確保財(cái)務(wù)工作的準(zhǔn)確無(wú)誤。我還積極參與財(cái)務(wù)制度改革，表現(xiàn)突出，得到了領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。隨后，我轉(zhuǎn)為會(huì)計(jì)，負(fù)責(zé)多個(gè)管理處的會(huì)計(jì)工作，包括財(cái)務(wù)分析和提出建議，進(jìn)一步提升了我的專業(yè)能力。二、主要經(jīng)驗(yàn)和收獲在六年的金網(wǎng)絡(luò)工作中，我積累了豐富的財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，主要體現(xiàn)在以下幾點(diǎn)：1.快速適應(yīng)新崗位需要深入理解基本業(yè)務(wù)。2.保持良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作，處理好人際關(guān)系。3.堅(jiān)定原則，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度。4.樹(shù)立服務(wù)意識(shí)，加強(qiáng)溝通，確保工作質(zhì)量。5.保持謙遜，持續(xù)學(xué)習(xí)，以提升自我。三、未來(lái)工作目標(biāo)與協(xié)作我將繼續(xù)致力于財(cái)務(wù)管理工作，設(shè)定以下目標(biāo)：1.以預(yù)算為導(dǎo)向，控制成本，強(qiáng)化與管理處的溝通，建立以效益為中心的財(cái)務(wù)管理體系。2.加強(qiáng)應(yīng)收賬款管理，防止呆賬，保障經(jīng)營(yíng)成果。3