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勞務(wù)派遣合作詳細(xì)條款范本(2024年版)本合同目錄一覽1.勞務(wù)派遣合作概述1.1合作雙方1.2合作范圍1.3合作期限2.勞務(wù)派遣人員2.1派遣人員的招聘2.2派遣人員的培訓(xùn)2.3派遣人員的管理3.派遣崗位與職責(zé)3.1崗位安排3.2職責(zé)描述3.3崗位調(diào)整4.勞動(dòng)報(bào)酬與福利4.1工資待遇4.2社會(huì)保險(xiǎn)4.3福利待遇5.派遣合同的履行與解除5.1合同履行5.2合同解除5.3解除后的責(zé)任6.法律責(zé)任與爭(zhēng)議解決6.1法律責(zé)任6.2爭(zhēng)議解決方式7.保密協(xié)議7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違約責(zé)任8.合同的變更與終止8.1合同變更8.2合同終止9.違約責(zé)任與賠償9.1違約行為9.2賠償責(zé)任10.合同的生效、修改與解除10.1合同生效10.2合同修改10.3合同解除11.合同的爭(zhēng)議解決方式11.1協(xié)商解決11.2調(diào)解解決11.3仲裁解決11.4訴訟解決12.其他條款12.1合同的傳遞12.2合同的保管12.3合同的解除和終止13.合同的附件13.1附件一:派遣人員名單13.2附件二:工資待遇明細(xì)13.3附件三:社會(huì)保險(xiǎn)明細(xì)13.4附件四:福利待遇明細(xì)14.合同的簽署與生效14.1簽署日期14.2簽署地點(diǎn)14.3合同生效日期第一部分:合同如下:第一條勞務(wù)派遣合作概述1.1合作雙方甲方:(公司名稱/個(gè)體工商戶名稱)地址:聯(lián)系人:聯(lián)系電話:乙方:(派遣公司名稱)地址:聯(lián)系人:聯(lián)系電話:1.2合作范圍根據(jù)甲方需求,乙方同意向甲方提供符合崗位要求的全職/兼職/臨時(shí)派遣員工。1.3合作期限本合同自雙方簽署之日起生效,合作期限為____年,自合同生效之日起計(jì)算。合作期限屆滿后,如雙方同意續(xù)約,應(yīng)簽訂新的合同。第二條勞務(wù)派遣人員2.1派遣人員的招聘乙方負(fù)責(zé)根據(jù)甲方提供的招聘要求,進(jìn)行招聘活動(dòng),包括發(fā)布招聘信息、篩選簡(jiǎn)歷、組織面試等。2.2派遣人員的培訓(xùn)乙方應(yīng)確保派遣人員具備所需的技能和知識(shí),對(duì)其進(jìn)行必要的培訓(xùn),包括但不限于崗位技能培訓(xùn)、安全培訓(xùn)等。2.3派遣人員的管理乙方應(yīng)負(fù)責(zé)派遣人員的日常管理,包括但不限于考勤管理、績(jī)效評(píng)估、紀(jì)律管理等。第三條派遣崗位與職責(zé)3.1崗位安排乙方根據(jù)甲方的需求,為甲方提供合適的派遣人員,并確保派遣人員能夠勝任崗位要求。3.2職責(zé)描述乙方應(yīng)確保派遣人員明確了解并能夠履行其在崗位上的職責(zé)。3.3崗位調(diào)整如乙方派遣人員在工作中出現(xiàn)不適應(yīng)崗位情況,乙方應(yīng)根據(jù)甲方的需求和派遣人員的實(shí)際情況,進(jìn)行崗位調(diào)整。第四條勞動(dòng)報(bào)酬與福利4.1工資待遇乙方向派遣人員支付的工資待遇,應(yīng)不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn),并按照甲方提供的工資待遇標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。4.2社會(huì)保險(xiǎn)乙方應(yīng)依法為派遣人員繳納社會(huì)保險(xiǎn),包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.3福利待遇乙方應(yīng)按照甲方的要求,為派遣人員提供相關(guān)的福利待遇,包括但不限于年假、節(jié)假日福利等。第五條派遣合同的履行與解除5.1合同履行雙方應(yīng)嚴(yán)格按照合同條款履行各自的義務(wù),確保合同的順利執(zhí)行。5.2合同解除如因特殊情況需要解除合同,一方應(yīng)提前____天通知對(duì)方,并承擔(dān)因解除合同而產(chǎn)生的相關(guān)費(fèi)用。5.3解除后的責(zé)任合同解除后,乙方應(yīng)負(fù)責(zé)處理與派遣人員的相關(guān)事宜,包括但不限于支付剩余工資、繳納社會(huì)保險(xiǎn)等。第六條法律責(zé)任與爭(zhēng)議解決6.1法律責(zé)任雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī),依法履行合同義務(wù),如一方違反合同條款,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。6.2爭(zhēng)議解決方式(1)調(diào)解:向所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解組織申請(qǐng)調(diào)解;(2)仲裁:向所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁;(3)訴訟:向所在地人民法院提起訴訟。第二部分:其他條款第七條保密協(xié)議7.1保密內(nèi)容雙方在合作過(guò)程中獲取的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)信息等,應(yīng)予以保密。7.2保密期限保密期限自合同生效之日起計(jì)算,為期____年。7.3違約責(zé)任如一方違反保密義務(wù),泄露對(duì)方保密信息,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償對(duì)方因此遭受的損失。第八條合同的變更與終止8.1合同變更如雙方同意變更合同內(nèi)容,應(yīng)簽訂書面變更協(xié)議,經(jīng)雙方蓋章生效。8.2合同終止合同終止條件如下:(1)雙方協(xié)商一致解除合同;(2)合同期限屆滿,雙方未續(xù)簽;(3)一方違反合同條款,嚴(yán)重違約,對(duì)方有權(quán)終止合同;(4)依法應(yīng)當(dāng)終止合同的其他情形。第九條違約責(zé)任與賠償9.1違約行為雙方應(yīng)嚴(yán)格履行合同義務(wù),如一方違約,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。9.2賠償責(zé)任違約方應(yīng)賠償對(duì)方因此遭受的損失,包括但不限于經(jīng)濟(jì)損失、訴訟費(fèi)用等。第十條合同的生效、修改與解除10.1合同生效本合同自雙方簽署之日起生效,雙方應(yīng)按照合同約定履行各自義務(wù)。10.2合同修改如雙方同意修改合同內(nèi)容,應(yīng)簽訂書面修改協(xié)議,經(jīng)雙方蓋第八條合同的變更與終止8.1合同變更本合同任何一方提出變更要求,應(yīng)書面通知對(duì)方,經(jīng)雙方協(xié)商一致并簽訂書面變更協(xié)議后生效。變更協(xié)議與本合同具有同等法律效力。8.2合同終止(1)合作期限屆滿,雙方未續(xù)簽;(2)一方嚴(yán)重違反合同條款,對(duì)方有權(quán)解除合同;(3)雙方協(xié)商一致解除合同;(4)依法應(yīng)當(dāng)終止合同的其他情形。8.3合同終止后的處理合同終止后,乙方應(yīng)按照甲方要求,處理與派遣人員的相關(guān)事宜,包括但不限于支付剩余工資、繳納社會(huì)保險(xiǎn)等。第九條違約責(zé)任與賠償9.1違約行為雙方應(yīng)嚴(yán)格履行合同義務(wù),如一方違約,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。違約行為包括但不限于:(1)未按約定提供服務(wù)或物品;(2)遲延履行合同義務(wù);(3)違反合同約定的保密義務(wù);(4)其他嚴(yán)重違反合同約定的行為。9.2賠償責(zé)任違約方應(yīng)賠償對(duì)方因此遭受的損失,包括但不限于經(jīng)濟(jì)損失、訴訟費(fèi)用等。損失賠償額應(yīng)當(dāng)包括因違約所造成的直接經(jīng)濟(jì)損失、合同履行后可以獲得的利益等。第十條合同的生效、修改與解除10.1合同生效本合同自雙方簽署之日起生效,雙方應(yīng)按照合同約定履行各自義務(wù)。10.2合同修改如雙方同意修改合同內(nèi)容,應(yīng)簽訂書面修改協(xié)議,經(jīng)雙方蓋章生效。修改協(xié)議與本合同具有同等法律效力。10.3合同解除如雙方同意解除合同,應(yīng)簽訂書面解除協(xié)議,經(jīng)雙方蓋章生效。解除協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第十一條合同的爭(zhēng)議解決方式11.1協(xié)商解決雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決合同爭(zhēng)議。11.2調(diào)解解決如協(xié)商不成,一方可以書面形式向所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解組織申請(qǐng)調(diào)解。11.3仲裁解決如調(diào)解不成,任何一方均有權(quán)向所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。11.4訴訟解決如仲裁裁決不服,可以向所在地人民法院提起訴訟。第十二條其他條款12.1合同的傳遞本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。雙方可以通過(guò)書面形式、電子郵件或其他合法方式傳遞合同文本。12.2合同的保管雙方應(yīng)妥善保管本合同及其附件,并確保其不被未經(jīng)授權(quán)的第三方獲取。12.3合同的解除和終止合同的解除和終止不影響雙方在合同有效期間產(chǎn)生的權(quán)利和義務(wù)。第十三條合同的附件本合同附件包括:附件一:派遣人員名單附件二:工資待遇明細(xì)附件三:社會(huì)保險(xiǎn)明細(xì)附件四:福利待遇明細(xì)第十四條合同的簽署與生效14.1簽署日期本合同自雙方代表簽字蓋章之日起生效。14.2簽署地點(diǎn)本合同于____年__月__日在____(地點(diǎn))簽署。14.3合同生效日期本合同自簽署之日起生效。第二部分:其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一:附件列表:附件一:派遣人員名單詳細(xì)要求:派遣人員名單應(yīng)包括派遣人員的姓名、性別、出生日期、身份證號(hào)碼、聯(lián)系電話、崗位等信息。附件的說(shuō)明:該附件用于明確雙方在合作期間派遣人員的具體信息。附件二:工資待遇明細(xì)詳細(xì)要求:工資待遇明細(xì)應(yīng)包括派遣人員的工資標(biāo)準(zhǔn)、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等收入明細(xì)。附件的說(shuō)明:該附件用于明確雙方在合作期間派遣人員的工資待遇。附件三:社會(huì)保險(xiǎn)明細(xì)詳細(xì)要求:社會(huì)保險(xiǎn)明細(xì)應(yīng)包括派遣人員參加的社會(huì)保險(xiǎn)項(xiàng)目、繳費(fèi)比例、繳費(fèi)基數(shù)等信息。附件的說(shuō)明:該附件用于明確雙方在合作期間派遣人員的社會(huì)保險(xiǎn)繳納情況。附件四:福利待遇明細(xì)詳細(xì)要求:福利待遇明細(xì)應(yīng)包括派遣人員的帶薪年假、節(jié)假日福利、體檢等福利待遇。附件的說(shuō)明:該附件用于明確雙方在合作期間派遣人員的福利待遇。說(shuō)明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.未按約定提供服務(wù)或物品:如乙方未能按照合同約定提供派遣人員,或甲方未能按照約定支付報(bào)酬等。示例說(shuō)明:如果乙方在合同約定的時(shí)間內(nèi)未能提供足夠的派遣人員,甲方有權(quán)要求乙方支付違約金。2.遲延履行合同義務(wù):如乙方未能在約定時(shí)間內(nèi)完成某一事項(xiàng),或甲方未能在約定時(shí)間內(nèi)支付報(bào)酬等。示例說(shuō)明:如果乙方遲延提供派遣人員,導(dǎo)致甲方未能按時(shí)完成項(xiàng)目,甲方有權(quán)要求乙方支付違約金。3.違反合同約定的保密義務(wù):如乙方泄露甲方商業(yè)秘密,或甲方泄露乙方客戶信息等。示例說(shuō)明:如果乙方泄露了甲方的商業(yè)秘密,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。4.其他嚴(yán)重違反合同約定的行為:如甲方未能提供乙方履行合同所需的相關(guān)資料,或乙方未能提供甲方所需的派遣人員等。示例說(shuō)明:如果甲方未能提供乙方履行合同所需的相關(guān)資料,導(dǎo)致乙方無(wú)法按時(shí)提供派遣人員,甲方有權(quán)要求乙方支付違約金。說(shuō)明三:法律名詞及解釋:1.勞務(wù)派遣:指用人單位(甲方)與員工(乙方)建立勞動(dòng)關(guān)系,并將員工派遣至實(shí)際工作單位(丙方)工作的一種人力資源管理方式。在本合同中的應(yīng)用:甲方作為用人單位,與乙方建立勞動(dòng)關(guān)系,并將乙方派遣至丙方工作。2.勞動(dòng)合同:指用人單位與勞動(dòng)者之間確立、變更、解除和終止勞動(dòng)關(guān)系的協(xié)議。在本合同中的應(yīng)用:本合同作為甲乙雙方之間的勞動(dòng)合同,用于確立雙方在合作期間的權(quán)利和義務(wù)。3.社會(huì)保險(xiǎn):指國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活和社會(huì)保障而設(shè)立的社會(huì)福利制度。在本合同

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