2024年醫(yī)院護(hù)士年終工作總結(jié)（六篇）

第1頁共1頁2024年醫(yī)院護(hù)士年終工作總結(jié)新年的鐘聲即將響起，標(biāo)志著____年的工作即將畫上圓滿的句號(hào)。在過去的一年中，我們歷經(jīng)緊張與充實(shí)，忙碌與堅(jiān)韌，以及團(tuán)結(jié)與喜悅的交織。在院領(lǐng)導(dǎo)和科領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下，以及在同事們的相互協(xié)助下，我成功地完成了所承擔(dān)的各項(xiàng)工作任務(wù)。現(xiàn)將我____年的工作總結(jié)匯報(bào)如下：一、思想道德方面我始終秉持對(duì)祖國的熱愛，對(duì)醫(yī)院的忠誠，對(duì)科室的敬重，并堅(jiān)定擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)。我積極參與科室組織的政治理論學(xué)習(xí)，深入鉆研科學(xué)發(fā)展觀，不斷提升個(gè)人的政治素養(yǎng)，鞏固政治基礎(chǔ)。同時(shí)，我也積極參加?？评碚撝R(shí)的學(xué)習(xí)，認(rèn)真記錄學(xué)習(xí)筆記，為臨床工作的病情觀察提供堅(jiān)實(shí)的理論指導(dǎo)。二、臨床工作方面（具體內(nèi)容在此處未提及，故不做詳細(xì)改寫）三、不足之處及未來改進(jìn)方向（1）我將致力于提升護(hù)理技術(shù)，力求實(shí)現(xiàn)“一針見血”，以最大程度減輕患兒的痛苦。（2）針對(duì)我在工作中可能存在的不足之處，我將積極改進(jìn)，確保在工作中保持冷靜、有序，培養(yǎng)出良好的心理素質(zhì)。（3）我將繼續(xù)深入學(xué)習(xí)專科知識(shí)，為專科工作提供堅(jiān)實(shí)的理論依據(jù)。以上是我____年的工作總結(jié)。在未來的工作中，我懇請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同事繼續(xù)給予我寶貴的指導(dǎo)和支持。對(duì)于我在過去工作中可能存在的不足之處，我深表歉意，并希望得到大家的諒解。在新的一年里，我堅(jiān)信自己將取得更大的進(jìn)步！2024年醫(yī)院護(hù)士年終工作總結(jié)（二）時(shí)間荏苒，我已在醫(yī)院擔(dān)任救死扶傷的護(hù)士職務(wù)將近兩年。在此期間，我遵循院領(lǐng)導(dǎo)、科主任及護(hù)士長的指導(dǎo)，秉持“以患者為中心”的服務(wù)原則，發(fā)揚(yáng)人道主義精神，以嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真和積極熱情的態(tài)度投身學(xué)習(xí)和工作。面對(duì)成功與失敗，我深感社會(huì)競爭的激烈，更加認(rèn)識(shí)到全面發(fā)展成為一名具備高尚醫(yī)德、精深專業(yè)知識(shí)和卓越實(shí)踐能力的護(hù)士的重要性。我扎實(shí)地進(jìn)行學(xué)習(xí)和醫(yī)療護(hù)理工作，得到了廣大患者的好評(píng)，也獲得了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、護(hù)士長的肯定，成功完成了年度任務(wù)。具體工作總結(jié)如下：1.在專業(yè)學(xué)習(xí)和工作態(tài)度上，我積極主動(dòng)，深入學(xué)習(xí)護(hù)士專業(yè)知識(shí)，樹立正確的人生觀和價(jià)值觀。在醫(yī)療護(hù)理實(shí)踐中，我服從指揮，遵守醫(yī)院規(guī)章制度和醫(yī)德規(guī)范，規(guī)范執(zhí)行各項(xiàng)操作。同時(shí)，我積極參與各項(xiàng)活動(dòng)，尊重領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同事。2.在專業(yè)能力和職責(zé)履行上，我以提升工作質(zhì)量為目標(biāo)，創(chuàng)新思維，圓滿完成了病房管理、醫(yī)療文書整理等工作。我以耐心和同情心對(duì)待每一位患者，幫助他們理解疾病，建立戰(zhàn)勝疾病的信心。我認(rèn)真對(duì)待醫(yī)療文書的書寫，遵守規(guī)章制度，不斷提升自己的理論和操作水平。3.在個(gè)人生活方面，我養(yǎng)成了規(guī)律健康的生活習(xí)慣，保持嚴(yán)謹(jǐn)?shù)纳顟B(tài)度和良好的生活作風(fēng)。我待人熱情，誠實(shí)守信，樂于助人，與同事和睦相處，積極參與各種活動(dòng)，豐富自己的生活經(jīng)驗(yàn)。未來，我將繼續(xù)振奮精神，深化個(gè)人世界觀的改造。我將扎實(shí)學(xué)習(xí)，保持政治上的堅(jiān)定性，服從領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)，高效完成醫(yī)療護(hù)理任務(wù)，愛崗敬業(yè)。我將以科室為家，以積極的態(tài)度和飽滿的熱情對(duì)待每一位患者，用我們的專業(yè)和愛心幫助他們恢復(fù)健康，給予他們戰(zhàn)勝疾病的力量。2024年醫(yī)院護(hù)士年終工作總結(jié)（三）____年，在院領(lǐng)導(dǎo)及科主任、護(hù)士長的正確指導(dǎo)下，本人秉持“以病人為中心”的服務(wù)理念，致力于提升產(chǎn)科護(hù)理質(zhì)量?，F(xiàn)將本年度工作完成情況作如下總結(jié)：一、深化學(xué)習(xí)，提升專業(yè)護(hù)理能力1.本人持續(xù)學(xué)習(xí)產(chǎn)科護(hù)理新知識(shí)，不斷提升個(gè)人專科護(hù)理水平和管理能力。通過網(wǎng)絡(luò)及專業(yè)書籍，不斷更新產(chǎn)科護(hù)理管理知識(shí)。今年____月，我參加了婦產(chǎn)兒循證護(hù)理學(xué)校班，并將學(xué)習(xí)成果及時(shí)傳達(dá)至護(hù)理人員。2.對(duì)于新入職護(hù)理人員，我們采取了個(gè)案培訓(xùn)計(jì)劃。本年度共有____名新護(hù)理人員加入，通過強(qiáng)化培訓(xùn)，她們已能夠獨(dú)立承擔(dān)護(hù)理工作。3.嚴(yán)格執(zhí)行產(chǎn)科護(hù)理人員在職培訓(xùn)計(jì)劃，定期開展?？浦R(shí)、護(hù)理常規(guī)、護(hù)理業(yè)務(wù)、護(hù)理操作等方面的培訓(xùn)。每季度對(duì)護(hù)理人員進(jìn)行理論及操作考核，確保護(hù)理質(zhì)量。4.每次考核后，我們都會(huì)對(duì)錯(cuò)題進(jìn)行細(xì)致分析，并要求個(gè)人重做錯(cuò)題并分析原因。通過不定期抽問，了解護(hù)理人員對(duì)知識(shí)的掌握情況，并及時(shí)評(píng)估培訓(xùn)效果。5.每月對(duì)三期護(hù)士及實(shí)習(xí)生進(jìn)行系統(tǒng)的入科培訓(xùn)、教學(xué)查房和小講課，確保她們能夠全面掌握相關(guān)知識(shí)和技能。同時(shí)，對(duì)教學(xué)效果進(jìn)行及時(shí)評(píng)價(jià)，不斷優(yōu)化教學(xué)方案。二、強(qiáng)化績效管理，提高工作積極性1.根據(jù)護(hù)理部績效分配方案，協(xié)助護(hù)士長制定了本科室護(hù)理績效分配方案，確保公平、公正。2.成立了護(hù)理績效管理小組，按照護(hù)理工作量、工作質(zhì)量、崗位指標(biāo)及加分項(xiàng)目等標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)護(hù)理人員績效進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)。3.每季度評(píng)選護(hù)理明星及護(hù)理小組明星，對(duì)優(yōu)秀護(hù)理人員給予獎(jiǎng)勵(lì)，激發(fā)團(tuán)隊(duì)工作熱情。4.績效分配過程由護(hù)士長監(jiān)督，確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、公正。績效額計(jì)算由專人負(fù)責(zé)，最后由科主任審核。5.績效方案制定過程中，我們采取民主投票方式，得到了大部分護(hù)理人員的認(rèn)可和支持。三、加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量管理，提升護(hù)理滿意度1.嚴(yán)格執(zhí)行基礎(chǔ)護(hù)理規(guī)范，加強(qiáng)?？平】到逃?。對(duì)危重、手術(shù)、分娩及新入院病人進(jìn)行重點(diǎn)督查，確保護(hù)理措施落實(shí)到位。2.堅(jiān)持巡視病房，與患者保持良好溝通，及時(shí)了解護(hù)理落實(shí)情況及患者意見。3.增設(shè)乳房護(hù)理項(xiàng)目，有效控制乳漲現(xiàn)象，提高母乳喂養(yǎng)率。4.按照基礎(chǔ)護(hù)理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)對(duì)護(hù)理人員進(jìn)行培訓(xùn)并要求落實(shí)，確?；A(chǔ)護(hù)理工作的有效執(zhí)行。5.教會(huì)產(chǎn)婦在母嬰分離下保持泌乳及擠奶的正確方法，對(duì)乳頭凹陷的產(chǎn)婦進(jìn)行矯正及喂奶方法的培訓(xùn)。6.定期進(jìn)行出院病人電話隨訪工作，了解患者康復(fù)情況并收集患者意見。對(duì)存在問題的患者及時(shí)溝通處理，并針對(duì)醫(yī)院隨訪問題提出整改措施。7.每月按時(shí)進(jìn)行護(hù)理人員滿意度調(diào)查及護(hù)患溝通率調(diào)查，對(duì)存在的問題進(jìn)行及時(shí)分析并制定整改措施。次月對(duì)整改效果進(jìn)行評(píng)價(jià)。8.每周按計(jì)劃進(jìn)行護(hù)理質(zhì)量評(píng)價(jià)工作，確保各項(xiàng)護(hù)理措施得到有效執(zhí)行。四、存在的問題與未來規(guī)劃1.實(shí)習(xí)生管理方面存在不足，部分實(shí)習(xí)生存在曠工及遲到現(xiàn)象。未來我們將加強(qiáng)對(duì)實(shí)習(xí)生的培訓(xùn)工作和管理力度，確保實(shí)習(xí)工作的順利進(jìn)行。2.護(hù)理質(zhì)量管理方面仍有待加強(qiáng)。例如，____月毛____提前書寫護(hù)理記錄的問題。我們將加強(qiáng)護(hù)理文件書寫的管理和監(jiān)督力度，要求護(hù)理人員客觀、真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)地書寫護(hù)理記錄。展望未來，我們將繼續(xù)努力提升護(hù)理質(zhì)量和服務(wù)水平，為患者提供更加優(yōu)質(zhì)、高效的護(hù)理服務(wù)。2024年醫(yī)院護(hù)士年終工作總結(jié)（四）在剛剛過去的這一年中，我作為護(hù)士，始終以雙倍的努力投身于工作，致力于為每一位患者提供精心的關(guān)懷和照顧。通過這一階段的實(shí)踐，我逐漸深化了對(duì)工作的理解和感悟，認(rèn)識(shí)到需要付出更多才能實(shí)現(xiàn)自身的成長。一、敬業(yè)負(fù)責(zé)的工作態(tài)度在護(hù)士的職責(zé)中，我始終以敬業(yè)精神要求自己，真正扮演好服務(wù)者的角色，全力以赴地執(zhí)行每一項(xiàng)任務(wù)。無論何時(shí)，我都以提升工作質(zhì)量為目標(biāo)，努力在工作中不斷成長，加倍努力地完成我所承擔(dān)的所有職責(zé)。對(duì)待每一位患者，我都保持認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度，因?yàn)獒t(yī)療工作容不得半點(diǎn)疏忽。同時(shí)，保持正確的心態(tài)，確保每日任務(wù)的出色完成，以個(gè)人的努力推動(dòng)自身的發(fā)展和進(jìn)步。二、服務(wù)技能的精進(jìn)護(hù)士的職責(zé)本質(zhì)上是服務(wù)，需要為每位患者提供優(yōu)質(zhì)的關(guān)懷和指導(dǎo)。在過去的一年里，我時(shí)刻以提升服務(wù)品質(zhì)為目標(biāo)，努力在工作中實(shí)現(xiàn)自我蛻變。如今，我在工作中積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)，無論是診斷還是護(hù)理，都有了顯著的提升。我的性格也因這份工作變得更加耐心和體貼，旨在為患者創(chuàng)造更舒適的住院體驗(yàn)，讓他們?cè)卺t(yī)院中感受到更多的溫暖和關(guān)懷。三、工作失誤的反思誠然，這一年中我也犯了一些錯(cuò)誤，如偶爾的遲到，以及在工作中未能妥善處理個(gè)人任務(wù)，甚至出現(xiàn)過失誤。幸運(yùn)的是，領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)使我從這些錯(cuò)誤中汲取了教訓(xùn)，促使我在工作中取得成長。這些經(jīng)歷給我敲響了警鐘，讓我明白未來需要更加努力，以確保在工作中取得更好的成績，實(shí)現(xiàn)更大的發(fā)展。盡管我在工作中仍有不足，但這些經(jīng)歷使我收獲了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)，也明確了未來一年的發(fā)展目標(biāo)。新的一年，我將更加專注且努力地提升自我，以期在工作中實(shí)現(xiàn)更大的成長和進(jìn)步。我堅(jiān)信，未來我將在護(hù)士的崗位上取得更多、更出色的成果，更接近我理想的未來。2024年醫(yī)院護(hù)士年終工作總結(jié)（五）經(jīng)過改寫，以嚴(yán)謹(jǐn)、穩(wěn)重、理性、官方的語言風(fēng)格呈現(xiàn)如下：一、護(hù)理工作的規(guī)范化實(shí)施1.嚴(yán)格執(zhí)行“三查七對(duì)”制度，確保護(hù)理安全。2.堅(jiān)持填寫輸液卡，一年來未發(fā)生嚴(yán)重護(hù)理差錯(cuò)，體現(xiàn)了護(hù)理工作的嚴(yán)謹(jǐn)性。3.全面落實(shí)骨科及顯微外科護(hù)理常規(guī)，完善信息數(shù)據(jù)登記，配備五種操作處置盤，確保護(hù)理工作有序進(jìn)行。4.堅(jiān)持床頭交接班制度及晨間護(hù)理，有效預(yù)防并發(fā)癥的發(fā)生，提升護(hù)理質(zhì)量。二、護(hù)士長管理水平的提升3.定期對(duì)護(hù)理質(zhì)量進(jìn)行檢查，及時(shí)反饋，持續(xù)提高護(hù)士長管理水平。4.組織護(hù)士長外出學(xué)習(xí)、交流，吸取先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，拓寬管理視野。5.派遣三病區(qū)護(hù)士長參加國際護(hù)理新進(jìn)展學(xué)習(xí)班，并將學(xué)習(xí)成果向全體護(hù)士匯報(bào)，促進(jìn)護(hù)理知識(shí)的更新。三、護(hù)理人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)1.落實(shí)護(hù)士行為規(guī)范，推廣使用護(hù)士文明用語，提升護(hù)理服務(wù)水平。2.組織護(hù)士參加禮儀培訓(xùn)，提升護(hù)士職業(yè)素養(yǎng)。4.定期召開工休座談會(huì)，征求病人意見，積極滿足病人合理需求。5.對(duì)新護(hù)士進(jìn)行崗前培訓(xùn)，包括職業(yè)道德、規(guī)章制度、行為規(guī)范及專業(yè)知識(shí)考核，確保合格上崗。四、護(hù)理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)提升1.對(duì)在職人員進(jìn)行三基培訓(xùn)，組織理論考試，提高專業(yè)知識(shí)水平。2.與醫(yī)務(wù)科合作，邀請(qǐng)專家授課，拓寬護(hù)理人員知識(shí)面。3.各科室定期晨間提問，強(qiáng)化基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識(shí)。5.對(duì)全院護(hù)士進(jìn)行護(hù)理技術(shù)操作考核，確保技術(shù)熟練。6.加強(qiáng)危重病人護(hù)理，堅(jiān)持床頭交接班制度和晨間護(hù)理，確保病人安全。7.定期開展護(hù)理業(yè)務(wù)查房，探討護(hù)理診斷、護(hù)理措施，提高護(hù)理水平。8.對(duì)新護(hù)士進(jìn)行崗前培訓(xùn)，提高護(hù)士長授課能力。9.鼓勵(lì)護(hù)士參加護(hù)理大專自學(xué)考試和函授學(xué)習(xí)，提升學(xué)歷水平。五、院內(nèi)感染管理的加強(qiáng)1.嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離制度，確保無菌操作。2.定期對(duì)各科室治療室、換藥室進(jìn)行空氣培養(yǎng)，確保無菌環(huán)境。3.對(duì)紫外線消毒設(shè)備進(jìn)行定期維護(hù)和監(jiān)測(cè)，確保消毒效果。4.一次性用品使用后及時(shí)處理，避免交叉感染。5.各科室堅(jiān)持使用消毒液拖地、擦拭床頭柜等，確保環(huán)境清潔。6.手術(shù)室嚴(yán)格執(zhí)行院感管理要求，確保手術(shù)安全。7.供應(yīng)室建立消毒物品監(jiān)測(cè)記錄本，對(duì)消毒物品進(jìn)行定期監(jiān)測(cè)。六、護(hù)理工作的出色完成1.堅(jiān)持病人為中心，質(zhì)量為核心，提供優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)。2.開展健康教育，發(fā)放健康教育手冊(cè)，提高病人自我保健能力。3.全年共收治住院病人和留觀病人眾多，手術(shù)室開展手術(shù)數(shù)量可觀，為病人提供全方位服務(wù)。4.護(hù)理人員積極撰寫護(hù)理論文，參與學(xué)術(shù)交流，提升護(hù)理科研水平。七、存在問題及改進(jìn)措施1.部分護(hù)士素質(zhì)有待提高，需加強(qiáng)無菌觀念教育。2.整體護(hù)理尚處于探索階段，需進(jìn)一步規(guī)范護(hù)理書寫。3.基礎(chǔ)護(hù)理需加強(qiáng)，確保一級(jí)護(hù)理病人得到優(yōu)質(zhì)服務(wù)。4.病房管理需進(jìn)一步完善，提升護(hù)理管理水平。針對(duì)以上問題，將采取有效措施加以改進(jìn)，不斷提高護(hù)理質(zhì)量。2024年醫(yī)院護(hù)士年終工作總結(jié)（六）在過去的一年中，急診科遵循護(hù)理部的工作重心，確保關(guān)鍵任務(wù)的實(shí)施，同時(shí)彰顯科室特色，全體醫(yī)療團(tuán)隊(duì)緊密合作，成功地執(zhí)行了各項(xiàng)急救任務(wù)。以下是工作概況的總結(jié)：一、優(yōu)化服務(wù)理念，提升服務(wù)品質(zhì)始終以患者為中心，以滿足患者需求為首要任務(wù)。例如，規(guī)定護(hù)士在聽到救護(hù)車聲音后應(yīng)立即推車至急診室門口迎接患者；提供紙巾、紙杯和熱水等便利服務(wù)；為無家屬陪伴的年老或體弱患者代為掛號(hào)、取藥；確保每位急診住院患者由護(hù)士或護(hù)工陪同入院；針對(duì)夏季夜間輸液患者增多的情況，實(shí)行靈活的排班制度，增加夜間值班人員等。這些舉措得到了患者的高度評(píng)價(jià)。二、強(qiáng)化學(xué)習(xí)，打造專業(yè)團(tuán)隊(duì)急診科建立了系統(tǒng)的學(xué)習(xí)制度和計(jì)劃，以提升護(hù)理人員的業(yè)務(wù)知識(shí)。開展專業(yè)急救培訓(xùn)，選派護(hù)士到麻醉科和手術(shù)室學(xué)習(xí)氣管插管技術(shù)，要求所有護(hù)士熟練掌握急診科規(guī)定的八項(xiàng)關(guān)鍵操作。與醫(yī)生共同學(xué)習(xí)心肺復(fù)蘇的最新進(jìn)展、急性冠脈綜合癥的急診處理和創(chuàng)傷急救。這些努力提高了急診急救水平和快速響應(yīng)能力。全科人員積極參與學(xué)習(xí)，目前有____名護(hù)士正在參加全國高等教育護(hù)理大專班或本科自學(xué)考試。此外，選派資深護(hù)士參加國家級(jí)《急救護(hù)理新概念與急診模擬急救培訓(xùn)》學(xué)習(xí)。三、規(guī)范新護(hù)士及實(shí)習(xí)生的培訓(xùn)針對(duì)急診科的工作特點(diǎn)，制定了新護(hù)士前三個(gè)月的培訓(xùn)計(jì)劃，要求在三個(gè)月內(nèi)熟悉急診流程、院前急救、接聽急救電話、熟練使用急診科所有儀器，并加強(qiáng)理論知識(shí)的學(xué)習(xí)和考核。第一年的實(shí)施效果顯著。對(duì)于實(shí)習(xí)生，我們實(shí)行放手不放眼的指導(dǎo)原則，每周進(jìn)行小規(guī)模的教學(xué)講座。四、珍視生命，分秒必爭這是急診科的宗旨，也是我們對(duì)"急"字的承