廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位聘用合同

合同目錄第一章：合同雙方第二章：聘用崗位及職責第三章：聘用期限第四章：工作地點第五章：工作時間和休假第六章：勞動報酬第七章：社會保險和福利待遇第八章：保密與知識產(chǎn)權第一章：合同雙方1.1合同主體1.2合同效力1.2.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，對雙方具有法律約束力。1.2.2雙方應按照本合同的約定履行各自的權利和義務。第二章：聘用崗位及職責2.1聘用崗位2.1.2乙方應具備該崗位所需的專業(yè)技能和資格條件。2.2職責2.2.1乙方應按照甲方規(guī)定的崗位職責履行工作義務。2.2.2乙方應積極參與甲方安排的培訓、考核等活動，提高自身業(yè)務能力。第三章：聘用期限3.1合同期限3.1.1本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。3.1.2合同期滿后，雙方可協(xié)商續(xù)簽合同。3.2試用期3.2.1乙方在簽訂本合同之日起____個月內為試用期。3.2.2試用期內，甲方有權根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)決定是否予以正式聘用。第四章：工作地點4.1工作地點4.1.1乙方的工作地點為甲方所在城市（具體地址）。4.1.2甲方有權根據(jù)工作需要調整乙方的工作地點，乙方應予以配合。第五章：工作時間和休假5.1工作時間5.1.1乙方應遵守甲方規(guī)定的工作時間制度。5.1.2甲方應保障乙方依法享有法定節(jié)假日、休息日等休息時間。5.2休假5.2.1乙方依法享有年休假、病假、產(chǎn)假等休假待遇。5.2.2乙方在休假前應提前向甲方提出申請，并按照甲方規(guī)定辦理休假手續(xù)。第六章：勞動報酬6.1工資6.1.1甲方應根據(jù)乙方的崗位、職級、工作績效等因素確定乙方的工資待遇。6.1.2甲方按時足額支付乙方工資，不得拖欠。6.2獎金和津貼6.2.1乙方按照甲方規(guī)定享受獎金、津貼等福利待遇。6.2.3甲方有權根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)調整獎金、津貼標準。第七章：社會保險和福利待遇7.1社會保險7.1.1甲方依法為乙方繳納社會保險費。7.1.2乙方依法享受社會保險待遇。7.2福利待遇7.2.2乙方按照甲方規(guī)定享受其他福利待遇。第八章：保密與知識產(chǎn)權8.1保密義務8.1.1乙方在任職期間及離職后，應對甲方的商業(yè)秘密、技術秘密等保密信息承擔保密義務。8.1.2乙方違反保密義務的，應承擔相應的法律責任。8.2知識產(chǎn)權8.2.1乙方在任職期間所創(chuàng)作的作品、成果等知識產(chǎn)權歸甲方所有。8.2.2乙方離職后，仍需遵守與知識產(chǎn)權相關的約定。第九章：培訓與發(fā)展9.1培訓9.1.1甲方應根據(jù)工作需要，為乙方提供必要的崗位培訓。9.1.2乙方應積極參加甲方組織的培訓活動，提高自身業(yè)務能力。9.2職業(yè)發(fā)展9.2.1甲方應關注乙方的職業(yè)成長，為乙方提供晉升通道。第十章：勞動紀律10.1遵守規(guī)定10.1.1乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度，維護甲方的形象和利益。10.1.2乙方違反勞動紀律的，甲方有權根據(jù)情節(jié)輕重給予相應處罰。10.2工作態(tài)度10.2.1乙方應認真負責地完成工作任務，不得無故拖延。10.2.2乙方應積極參與甲方組織的各項活動，促進團隊和諧。第十一章：合同變更與解除11.1合同變更11.1.1雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的內容。11.1.2合同變更應采用書面形式，并由雙方簽字（或蓋章）確認。11.2合同解除11.2.1在合同期限內，雙方應遵守合同約定，不得擅自解除合同。11.2.2雙方因法定事由或協(xié)商一致解除合同的，應辦理相關手續(xù)。第十二章：違約責任12.1違約行為12.1.1雙方應嚴格履行本合同，任何一方違反合同約定的，視為違約。12.1.2違約方應承擔違約責任，向守約方支付違約金。12.2違約金12.2.1違約金的數(shù)額由雙方在合同中約定。12.2.2違約金不足以彌補守約方損失的，違約方還需承擔賠償責任。第十三章：爭議解決13.1協(xié)商解決13.1.1雙方因履行合同發(fā)生爭議的，應通過友好協(xié)商解決。13.1.2協(xié)商不成的，可以向有關部門申請調解。13.2訴訟解決13.2.1雙方協(xié)商或調解不成的，可以向人民法院提起訴訟。13.2.2訴訟過程中，雙方應依法履行訴訟義務。第十四章：附則14.1合同效力14.1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，對雙方具有法律約束力。14.1.2本合同未盡事宜，雙方可以簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。14.2合同份數(shù)14.2.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。14.2.2雙方應妥善保管合同，以免遺失。第十五章：附件及簽字15.1附件15.1.1本合同附件包括：崗位說明書、薪酬福利制度、保密協(xié)議等。15.1.2附件與本合同具有同等法律效力。15.2簽字15.2.1甲方（蓋章）：甲方代表（簽名）：簽字日期：____年__月__日15.2.2乙方（簽名）：乙方身份證號：簽字日期：____年__月__日多方為主導時的，附件條款及說明：1、當甲方為主導時，增加的多項條款及說明：1.1甲方特殊權利條款1.1.1甲方有權根據(jù)業(yè)務發(fā)展需要對乙方的崗位進行調整，調整結果應書面通知乙方。1.1.2甲方有權在乙方違反合同規(guī)定時，單方面解除合同，并要求乙方承擔相應的違約責任。1.2甲方優(yōu)先權條款1.2.1甲方在同等條件下，有權優(yōu)先續(xù)聘乙方。1.2.2甲方有權優(yōu)先購買乙方在任職期間創(chuàng)造的知識產(chǎn)權。1.3甲方免責條款1.3.1甲方因不可抗力導致無法履行合同時，不承擔違約責任。1.3.2甲方因政策變動導致合同無法繼續(xù)履行時，有權解除合同，但不承擔賠償責任。2、當乙方為主導時，增加的多項條款及說明：2.1乙方特殊權利條款2.1.1乙方有權根據(jù)個人職業(yè)規(guī)劃提出崗位調整申請，甲方應合理考慮并給予答復。2.1.2乙方有權在甲方違反合同規(guī)定時，單方面解除合同，并要求甲方承擔相應的違約責任。2.2乙方優(yōu)先權條款2.2.1乙方在合同期滿后，有權優(yōu)先與甲方續(xù)簽合同。2.2.2乙方有權在離職后一定期限內，優(yōu)先獲得甲方提供的同等級別崗位的聘用機會。2.3乙方免責條款2.3.1乙方因不可抗力導致無法履行合同時，不承擔違約責任。2.3.2乙方因健康原因無法繼續(xù)履行合同時，有權解除合同，但不承擔賠償責任。3、當有第三方中介時，增加的多項條款及說明：3.1第三方中介服務條款3.1.1第三方中介應保證其提供的信息真實、準確，并對因信息錯誤導致的損失承擔賠償責任。3.1.2第三方中介應協(xié)助甲乙雙方辦理合同簽訂、變更、解除等相關手續(xù)。3.2第三方中介費用條款3.2.1第