2023年副總經(jīng)理聘用合同

2023年副總經(jīng)理聘用合同目錄第一章：合同雙方第二章：聘用條款第三章：職責(zé)與權(quán)限第四章：工作地點(diǎn)與時(shí)間第五章：薪酬與福利第六章：保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)第七章：合同期限與終止第八章：違約責(zé)任第一章：合同雙方1.1合同主體1.2甲方基本信息1.2.1注冊(cè)地址：【甲方注冊(cè)地址】1.2.2營(yíng)業(yè)執(zhí)照號(hào)碼：【甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照號(hào)碼】1.2.3法定代表人：【甲方法定代表人】1.3乙方基本信息1.3.1身份證號(hào)碼：【乙方身份證號(hào)碼】1.3.2聯(lián)系地址：【乙方聯(lián)系地址】1.3.3聯(lián)系電話：【乙方聯(lián)系電話】第二章：聘用條款2.1聘用職位2.1.1甲方聘用乙方擔(dān)任副總經(jīng)理一職。2.2聘用條件2.2.1.1具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；2.2.1.3具有相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)及管理能力。第三章：職責(zé)與權(quán)限3.1職責(zé)3.1.1乙方在甲方任職期間，應(yīng)全面負(fù)責(zé)公司的日常管理工作；3.1.2乙方應(yīng)積極參與公司發(fā)展戰(zhàn)略的制定與實(shí)施；3.1.3乙方需協(xié)助甲方法定代表人處理公司重大事項(xiàng)。3.2權(quán)限3.2.1乙方在甲方授權(quán)范圍內(nèi)，有權(quán)代表甲方簽署相關(guān)文件；3.2.2乙方有權(quán)對(duì)甲方內(nèi)部管理制度提出改進(jìn)意見(jiàn)；3.2.3乙方有權(quán)對(duì)下屬部門進(jìn)行工作指導(dǎo)、監(jiān)督和考核。第四章：工作地點(diǎn)與時(shí)間4.1工作地點(diǎn)4.1.1乙方的工作地點(diǎn)為：【甲方公司地址】。4.2工作時(shí)間4.2.1乙方的工作時(shí)間按照甲方規(guī)定執(zhí)行；4.2.2甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作時(shí)間。第五章：薪酬與福利5.1薪酬5.1.1.1基本工資：【】元/月；5.1.1.2績(jī)效獎(jiǎng)金：【】元/月；5.1.1.3年終獎(jiǎng)：【】元/年。5.2福利5.2.1.1社會(huì)保險(xiǎn)；5.2.1.2公積金；5.2.1.3帶薪年假。第六章：保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)6.1保密條款6.1.1乙方在任職期間，應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密；6.1.2乙方離職后，仍需履行保密義務(wù)。6.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)6.2.1乙方在任職期間所創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有；6.2.2乙方離職后，與甲方有關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)仍歸甲方所有。第七章：合同期限與終止7.1合同期限7.1.1本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為【】年。7.2合同終止7.2.1合同期滿，雙方如無(wú)續(xù)簽意愿，合同自動(dòng)終止；7.2.2甲方或乙方提前【】個(gè)月書面通知對(duì)方，可解除合同；7.2.3甲方或乙方違反合同條款，另一方有權(quán)解除合同。第八章：違約責(zé)任8.1甲方違約8.1.1甲方違反合同規(guī)定，應(yīng)支付乙方違約金；8.1.2甲方違約導(dǎo)致乙方損失的，應(yīng)賠償乙方損失。8.2乙方違約8.2.1乙方違反合同規(guī)定，應(yīng)支付甲方違約金；8.2.2乙方違約導(dǎo)致甲方損失的，應(yīng)賠償甲方損失。第九章：培訓(xùn)與發(fā)展9.1培訓(xùn)9.1.1甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行必要的業(yè)務(wù)培訓(xùn)；9.1.2乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)活動(dòng)；9.1.3甲方為乙方提供的培訓(xùn)費(fèi)用，如乙方在合同期限內(nèi)提前離職，應(yīng)按比例退還甲方。9.2發(fā)展9.2.1甲方為乙方提供職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)；9.2.2乙方應(yīng)努力提升個(gè)人能力，以適應(yīng)甲方發(fā)展需求；9.2.3甲方根據(jù)乙方工作表現(xiàn)，可對(duì)乙方進(jìn)行職位晉升或調(diào)整。第十章：勞動(dòng)紀(jì)律10.1工作紀(jì)律10.1.1乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律，服從甲方管理；10.1.2乙方不得擅自離崗、曠工；10.1.3乙方不得泄露甲方商業(yè)秘密。10.2考勤制度10.2.1乙方應(yīng)按時(shí)打卡簽到，如實(shí)記錄工作時(shí)間；10.2.2甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行考勤管理；10.2.3乙方違反考勤規(guī)定，甲方有權(quán)按照公司制度進(jìn)行處理。第十一章：爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決11.1.1雙方在合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；11.1.2協(xié)商不成時(shí)，雙方可依法解決。11.2仲裁解決11.2.1雙方同意將爭(zhēng)議提交至【】仲裁委員會(huì)進(jìn)行仲裁；11.2.2仲裁裁決為終局裁決，對(duì)雙方具有法律約束力。第十二章：不可抗力12.1定義12.1.1不可抗力指雙方在簽訂合同時(shí)無(wú)法預(yù)見(jiàn)、無(wú)法避免且無(wú)法克服的客觀情況。12.2影響12.2.1因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任；12.2.2不可抗力事件消失后，雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同。第十三章：通知與送達(dá)13.1通知13.1.1雙方變更聯(lián)系地址、電話等通訊信息，應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方；13.1.2合同履行過(guò)程中的通知、函件等，應(yīng)以書面形式送達(dá)。13.2送達(dá)13.2.1通知、函件等書面文件，應(yīng)送達(dá)至對(duì)方指定的地址；13.2.2如無(wú)法送達(dá)，可采用掛號(hào)信、特快專遞等方式。第十四章：合同變更與補(bǔ)充14.1變更14.1.1雙方同意，可對(duì)合同內(nèi)容進(jìn)行變更；14.1.2變更合同內(nèi)容，應(yīng)簽訂書面協(xié)議。14.2補(bǔ)充14.2.1雙方同意，可對(duì)合同進(jìn)行補(bǔ)充；14.2.2補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第十五章：附則15.1合同效力15.1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效；15.1.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。15.2其他約定15.2.1雙方在合同履行過(guò)程中的其他約定，可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議；15.2.2補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。附件：附件一：乙方身份證復(fù)印件附件二：乙方學(xué)歷證明復(fù)印件附件三：乙方工作簡(jiǎn)歷簽字部分：甲方（蓋章）：法定代表人（簽字）：簽訂日期：____年____月____日乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說(shuō)明：1、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明：附加條款1.1：甲方有權(quán)根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，對(duì)乙方的崗位職責(zé)進(jìn)行調(diào)整。說(shuō)明1.1.1：甲方在調(diào)整乙方崗位職責(zé)時(shí)，應(yīng)提前通知乙方，并與乙方協(xié)商一致。說(shuō)明1.1.2：甲方應(yīng)確保調(diào)整后的崗位職責(zé)與乙方的能力和經(jīng)驗(yàn)相匹配。附加條款1.2：甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行年度績(jī)效評(píng)估。說(shuō)明1.2.1：甲方應(yīng)根據(jù)乙方的實(shí)際工作表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估，評(píng)估結(jié)果作為乙方薪酬調(diào)整和職位晉升的依據(jù)。說(shuō)明1.2.2：乙方有權(quán)了解評(píng)估結(jié)果，并對(duì)評(píng)估結(jié)果提出異議。附加條款1.3：甲方有權(quán)要求乙方參加與工作相關(guān)的社交活動(dòng)。說(shuō)明1.3.1：乙方應(yīng)積極參加甲方組織的社交活動(dòng)，以提升甲方企業(yè)形象。說(shuō)明1.3.2：甲方應(yīng)承擔(dān)乙方參加社交活動(dòng)的合理費(fèi)用。2、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明：附加條款2.1：乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和環(huán)境。說(shuō)明2.1.1：甲方應(yīng)確保乙方的工作條件和環(huán)境符合國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定。說(shuō)明2.1.2：甲方應(yīng)定期對(duì)乙方的工作條件和環(huán)境進(jìn)行優(yōu)化。附加條款2.2：乙方有權(quán)要求甲方支付加班費(fèi)。說(shuō)明2.2.1：乙方在法定工作時(shí)間之外加班，甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定支付加班費(fèi)。說(shuō)明2.2.2：甲方應(yīng)合理控制乙方加班時(shí)間，保障乙方身心健康。附加條款2.3：乙方有權(quán)要求甲方提供職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。說(shuō)明2.3.1：甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和職業(yè)發(fā)展需求，為乙方制定職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。說(shuō)明2.3.2：甲方應(yīng)定期與乙方溝通，關(guān)注乙方職業(yè)成長(zhǎng)。3、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明：附加條款3.1：第三方中介有權(quán)收取服務(wù)費(fèi)用。說(shuō)明3.1.1：甲方或乙方委托第三方中介提供服務(wù)，應(yīng)支付相應(yīng)服務(wù)費(fèi)用。說(shuō)明3.1.2：第三方中介應(yīng)提供合法、合規(guī)的服務(wù)，確保雙方合法權(quán)益。附加條款3.2：第三方中介應(yīng)履行保密義務(wù)。說(shuō)明3