5年勞動合同期滿考核表自我鑒定

5年勞動合同期滿考核表自我鑒定勞動合同期滿考核自我鑒定協(xié)議關(guān)鍵信息項(xiàng)：合同編號：____________________________考核日期：________________________自我鑒定周期：5年員工信息：姓名：____________________________職務(wù)：____________________________部門：____________________________員工編號：____________________________合同簽署日期：________________________合同到期日期：________________________考核內(nèi)容：工作績效：____________________________工作態(tài)度：____________________________專業(yè)技能：____________________________目標(biāo)達(dá)成情況：____________________________自我鑒定內(nèi)容：自我評價：____________________________工作成就：____________________________存在的問題及改進(jìn)措施：____________________________考核結(jié)論：評價結(jié)果：____________________________建議及改進(jìn)方向：____________________________雙方確認(rèn)：員工簽字：____________________________主管簽字：____________________________考核意見及建議：主管意見：____________________________公司建議：____________________________合同續(xù)簽或終止建議：____________________________最終簽署日期：________________________協(xié)議目的本協(xié)議旨在記錄員工在5年勞動合同期滿后的自我鑒定內(nèi)容，評估員工在合同期內(nèi)的工作表現(xiàn)，明確存在的問題以及改進(jìn)措施，為合同續(xù)簽或終止提供依據(jù)?？己藘?nèi)容工作績效：評估員工在合同期內(nèi)完成工作的質(zhì)量和效率，包括項(xiàng)目的完成情況、工作進(jìn)度等。工作態(tài)度：考察員工在工作中的積極性、責(zé)任感、團(tuán)隊(duì)合作精神及工作紀(jì)律等方面。專業(yè)技能：審視員工在工作中所需專業(yè)技能的掌握情況及實(shí)際應(yīng)用能力。目標(biāo)達(dá)成情況：檢查員工是否達(dá)成了合同期內(nèi)設(shè)定的工作目標(biāo)和任務(wù)。自我鑒定自我評價：員工應(yīng)對自己在合同期內(nèi)的工作表現(xiàn)進(jìn)行全面評價，說明工作中的優(yōu)點(diǎn)和不足之處。工作成就：員工應(yīng)列出在合同期內(nèi)取得的主要工作成就和貢獻(xiàn)，包括完成的項(xiàng)目、達(dá)成的目標(biāo)等。存在的問題及改進(jìn)措施：員工應(yīng)識別在工作中存在的問題，并提出具體的改進(jìn)措施?？己私Y(jié)論評價結(jié)果：對員工的工作績效、工作態(tài)度、專業(yè)技能等方面進(jìn)行綜合評價，得出考核結(jié)果。建議及改進(jìn)方向：根據(jù)考核結(jié)果，提出改進(jìn)建議，幫助員工在未來工作中進(jìn)一步提高。雙方確認(rèn)員工簽字：員工確認(rèn)已了解考核內(nèi)容及結(jié)果，并簽字確認(rèn)。主管簽字：主管對員工的自我鑒定和考核結(jié)果進(jìn)行確認(rèn)，并簽字認(rèn)可?？己艘庖娂敖ㄗh主管意見：主管應(yīng)提供對員工工作的總體評價及具體建議，包括改進(jìn)方向和未來的發(fā)展建議。公司建議：公司根據(jù)員工的考核情況，提出進(jìn)一步的建議，包括培訓(xùn)需求、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃等。合同續(xù)簽或終止建議根據(jù)考核結(jié)果，建議是否續(xù)簽勞動合同或終止合同，并附上理由和依據(jù)。最終簽署本協(xié)議經(jīng)雙方簽字確認(rèn)后生效，簽署日期為最終確認(rèn)日期。員工簽字：姓名：____________________________簽字：____________________________簽署日期：________________________主管簽字：姓名：_____