事故預(yù)防與危險源管理制度

事故防備與不安全源管理制度第一章總則第一條目的和依據(jù)為了保障員工的人身安全和健康，防備事故的發(fā)生，減少不安全源的存在，提高企業(yè)的安全管理水平，訂立本制度。本制度依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》《企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任條例》等法律法規(guī)，與公司《安全生產(chǎn)管理制度》相銜接，是公司安全生產(chǎn)工作的基本依據(jù)。第二條適用范圍本制度適用于公司內(nèi)全部員工，包含全職員工、臨時員工和實習(xí)生等。第三條定義事故：指在工作過程中發(fā)生的人身傷亡、資產(chǎn)損失或環(huán)境破壞等意外事件。不安全源：指可能導(dǎo)致事故發(fā)生的設(shè)備、物品、工藝、作業(yè)方式等存在的潛在不安全因素。第二章事故防備第四條事故防備的責(zé)任公司領(lǐng)導(dǎo)層負(fù)有最終的安全生產(chǎn)責(zé)任，要確保事故防備措施的有效實施和全面落實。各部門負(fù)責(zé)人應(yīng)帶頭履行安全生產(chǎn)責(zé)任，組織訂立和實施本部門的事故防備措施，并確保員工遵守。員工應(yīng)樂觀參加事故防備工作，遵守安全操作規(guī)程，發(fā)現(xiàn)不安全源及時報告，并搭配公司進(jìn)行事故調(diào)查。第五條事故防備的措施確保設(shè)備安全：公司應(yīng)訂立設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)制度，定期檢查設(shè)備情形，及時除去隱患。加強(qiáng)培訓(xùn)教育：公司應(yīng)定期組織安全培訓(xùn)，提高員工的安全意識和應(yīng)對突發(fā)事件的本領(lǐng)。建立事故預(yù)警機(jī)制：公司應(yīng)建立事故預(yù)警系統(tǒng)，監(jiān)測各類安全隱患，及時采取措施防范事故發(fā)生。加強(qiáng)巡查檢查：公司應(yīng)加強(qiáng)對生產(chǎn)設(shè)備、辦公場合、消防設(shè)施等方面的巡查檢查，確保安全隱患得到及時發(fā)現(xiàn)和處理。設(shè)立安全獎懲機(jī)制：公司應(yīng)設(shè)立安全嘉獎制度，激勵員工參加安全工作，同時建立違規(guī)懲罰制度，對安全責(zé)任不落實、違反安全規(guī)定的行為進(jìn)行嚴(yán)厲處理。第三章不安全源管理第六條不安全源辨識各部門應(yīng)針對本部門工作活動，全面辨識不安全源，建立不安全源清單。辨識不安全源時要考慮設(shè)備、人員、工藝、環(huán)境等因素，分析可能產(chǎn)生的風(fēng)險。第七條不安全源評估各部門依照不安全源清單，對每個不安全源進(jìn)行評估，確定其風(fēng)險等級。不安全源評估要綜合考慮不安全程度、可能性和暴露人群，訂立合理的掌控措施。第八條不安全源掌控各部門依據(jù)不安全源評估結(jié)果，在工藝、設(shè)備、工作操作等方面采取相應(yīng)的掌控措施，除去或降低不安全源的風(fēng)險。不安全源掌控措施要定期檢查和評估，確保其有效性和可行性。第九條不安全源監(jiān)測公司應(yīng)建立不安全源監(jiān)測系統(tǒng)，定期對各類不安全源進(jìn)行監(jiān)測，及時發(fā)現(xiàn)隱患。監(jiān)測結(jié)果應(yīng)及時記錄、分析，并采取相應(yīng)的措施進(jìn)行處理。第十條不安全源應(yīng)急預(yù)案各部門應(yīng)訂立不安全源應(yīng)急預(yù)案，明確各項處理措施和責(zé)任人員。應(yīng)急預(yù)案要定期演練，確保員工熟識應(yīng)對流程和操作方法。第四章監(jiān)督和檢查第十一條內(nèi)部監(jiān)督公司內(nèi)部設(shè)立安全管理部門，負(fù)責(zé)監(jiān)督和引導(dǎo)各部門的安全工作。安全管理部門要定期對各部門的事故防備和不安全源管理情況進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時矯正并提出改進(jìn)措施。第十二條外部檢查公司應(yīng)依照法律法規(guī)的要求，接受政府和相關(guān)部門的監(jiān)督和檢查。對外部檢查發(fā)現(xiàn)的問題，公司要及時整改，并向相關(guān)部門報告整改情況。第五章懲罰和嘉獎第十三條懲罰對違反本制度的員工，依據(jù)情節(jié)輕重，公司可予以警告、記過、降職等紀(jì)律處分，并依法追究其刑事責(zé)任。對不履行安全生產(chǎn)責(zé)任的部門負(fù)責(zé)人，公司可予以警告、調(diào)離等紀(jì)律處分，并追究相關(guān)責(zé)任。第十四條嘉獎公司設(shè)立安全生產(chǎn)先進(jìn)個人和先進(jìn)集體的嘉獎制度，對在事故防備和不安全源管理等方面有突出貢獻(xiàn)的員工進(jìn)行表揚和嘉獎。第六章附則第十五條本制度的修訂本制度的修改和修訂應(yīng)由公司安全管理部門提出，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)層審批后生效。第十六條本制