2024年教務(wù)崗位勞動(dòng)合同范本及管理要點(diǎn)

2024年教務(wù)崗位勞動(dòng)合同范本及管理要點(diǎn)本合同目錄一覽1.勞動(dòng)合同主體及資質(zhì)1.1甲方（用人單位）名稱及資質(zhì)證明1.2乙方（勞動(dòng)者）個(gè)人信息及資質(zhì)證明2.勞動(dòng)合同期限2.1合同起始日期2.2合同終止日期2.3試用期3.工作內(nèi)容與職責(zé)3.1乙方的工作崗位3.2乙方的崗位職責(zé)3.3乙方的工作地點(diǎn)4.勞動(dòng)報(bào)酬4.1基本工資4.2獎(jiǎng)金4.3五險(xiǎn)一金4.4加班工資5.工作時(shí)間和休息休假5.1工作時(shí)間5.2休息休假6.勞動(dòng)保護(hù)6.1甲方應(yīng)提供的勞動(dòng)保護(hù)措施6.2乙方應(yīng)遵守的勞動(dòng)安全規(guī)定7.合同的變更、解除和終止7.1合同變更7.2合同解除7.3合同終止8.違約責(zé)任8.1甲方違約責(zé)任8.2乙方違約責(zé)任9.爭議解決9.1勞動(dòng)爭議的解決方式9.2仲裁或訴訟管轄地10.保密協(xié)議10.1保密內(nèi)容10.2保密期限10.3違約責(zé)任11.知識產(chǎn)權(quán)歸屬11.1乙方在工作中創(chuàng)作的知識產(chǎn)權(quán)歸屬11.2知識產(chǎn)權(quán)的使用和許可12.勞動(dòng)合同的簽署、生效和解除12.1勞動(dòng)合同的簽署12.2勞動(dòng)合同的生效12.3勞動(dòng)合同的解除13.其他約定13.1甲方和乙方約定的其他事項(xiàng)14.合同的附件14.1附件一：甲方規(guī)章制度14.2附件二：乙方個(gè)人簡歷14.3附件三：其他相關(guān)材料第一部分：合同如下：第一條勞動(dòng)合同主體及資質(zhì)1.1甲方（用人單位）名稱及資質(zhì)證明甲方名稱為“大學(xué)教務(wù)處”，系具有獨(dú)立法人資格的部門，按照《中華人民共和國教育法》和《中華人民共和國高等教育法》等相關(guān)法律法規(guī)開展教育教學(xué)活動(dòng)。甲方提供合法有效的辦學(xué)許可證、組織機(jī)構(gòu)代碼證、稅務(wù)登記證等相關(guān)資質(zhì)證明。1.2乙方（勞動(dòng)者）個(gè)人信息及資質(zhì)證明乙方姓名為“”，性別為男，出生日期為1990年1月1日，身份證號碼為，具備高等教育學(xué)歷，專業(yè)為，具備教師職業(yè)資格證書，并提供相關(guān)學(xué)歷和資格證書的原件和復(fù)印件。第二條勞動(dòng)合同期限2.1合同起始日期本合同自2024年9月1日起生效。2.2合同終止日期本合同期限為三年，自合同生效之日起計(jì)算，至2027年8月31日止。2.3試用期乙方自合同生效之日起享有三個(gè)月的試用期。第三條工作內(nèi)容與職責(zé)3.1乙方的工作崗位乙方的工作崗位為教務(wù)處教師，負(fù)責(zé)教授相關(guān)課程，參與教學(xué)研究和教務(wù)管理工作。3.2乙方的崗位職責(zé)乙方需按照甲方的教學(xué)計(jì)劃和課程要求，認(rèn)真?zhèn)湔n、教授課程，完成教學(xué)任務(wù)；參與教學(xué)研究活動(dòng)，提升教學(xué)質(zhì)量；積極參與教務(wù)管理工作，維護(hù)教學(xué)秩序；遵守甲方的規(guī)章制度，維護(hù)甲方的合法權(quán)益。3.3乙方的工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為大學(xué)教務(wù)處。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1基本工資乙方的基本工資為每月人民幣X元。4.2獎(jiǎng)金乙方根據(jù)教學(xué)業(yè)績、科研成果等實(shí)際情況，可獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)金。4.3五險(xiǎn)一金甲方按照國家和地方的相關(guān)法律法規(guī)，為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金。4.4加班工資乙方加班工資按照甲方制定的加班工資支付標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。第五條工作時(shí)間和休息休假5.1工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間為每周工作五天，每天工作八小時(shí)，具體工作時(shí)間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。5.2休息休假乙方享有國家法定的節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇，具體休假安排按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。第六條勞動(dòng)保護(hù)6.1甲方應(yīng)提供的勞動(dòng)保護(hù)措施甲方為乙方提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境，確保乙方的人身安全和健康。6.2乙方應(yīng)遵守的勞動(dòng)安全規(guī)定乙方應(yīng)遵守甲方制定的勞動(dòng)安全規(guī)定，正確使用勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施，注意個(gè)人安全和健康。第七條合同的變更、解除和終止7.1合同變更任何一方提出變更合同的條件，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更合同。7.2合同解除甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除合同。7.3合同終止本合同期滿或者甲乙雙方協(xié)商一致終止合同的，合同即行終止。第八條違約責(zé)任8.1甲方違約責(zé)任甲方違反合同規(guī)定，導(dǎo)致乙方權(quán)益受損的，甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向乙方支付違約金，并賠償乙方因此遭受的損失。8.2乙方違約責(zé)任乙方違反合同規(guī)定，導(dǎo)致甲方權(quán)益受損的，乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的損失。第九條爭議解決9.1勞動(dòng)爭議的解決方式如發(fā)生勞動(dòng)爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。9.2仲裁或訴訟管轄地勞動(dòng)爭議的仲裁或訴訟管轄地為甲方所在地人民法院。第十條保密協(xié)議10.1保密內(nèi)容乙方在合同期間及合同終止后，對甲方教學(xué)、科研、管理等商業(yè)秘密和機(jī)密信息承擔(dān)保密義務(wù)。10.2保密期限乙方的保密義務(wù)自乙方知悉甲方保密信息之日起計(jì)算，至保密信息公開或者不再屬于保密信息之日止。10.3違約責(zé)任乙方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致甲方遭受損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的損失。第十一條知識產(chǎn)權(quán)歸屬11.1乙方在工作中創(chuàng)作的知識產(chǎn)權(quán)歸屬乙方在工作中創(chuàng)作的知識產(chǎn)權(quán)，包括但不限于教學(xué)方法、教學(xué)材料、科研論文等，屬于甲方所有。11.2知識產(chǎn)權(quán)的使用和許可甲方擁有對乙方創(chuàng)作知識產(chǎn)權(quán)的使用和許可權(quán)，乙方應(yīng)配合甲方進(jìn)行相關(guān)知識產(chǎn)權(quán)的申請、維護(hù)和許可工作。第十二條勞動(dòng)合同的簽署、生效和解除12.1勞動(dòng)合同的簽署本合同自雙方簽字或者蓋章之日起生效。12.2勞動(dòng)合同的生效本合同自甲方法定代表人簽字或者蓋章，并加蓋公章后生效。12.3勞動(dòng)合同的解除甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除合同。合同解除后，乙方應(yīng)按照甲方的要求辦理相關(guān)手續(xù)，并交還甲方的財(cái)產(chǎn)。第十三條其他約定13.1甲方和乙方約定的其他事項(xiàng)雙方在合同期間如有其他約定，應(yīng)以書面形式附加于本合同，與本合同具有同等法律效力。第十四條合同的附件14.1附件一：甲方規(guī)章制度附件一為本合同的有效組成部分，乙方應(yīng)認(rèn)真閱讀并遵守附件一中的規(guī)章制度。14.2附件二：乙方個(gè)人簡歷附件二為本合同的有效組成部分，乙方應(yīng)確保簡歷中的信息真實(shí)、準(zhǔn)確。14.3附件三：其他相關(guān)材料附件三為本合同的有效組成部分，包括但不限于雙方簽署的補(bǔ)充協(xié)議、修改條款等。第二部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：大學(xué)教務(wù)處規(guī)章制度詳細(xì)要求和說明：本附件詳細(xì)列出大學(xué)教務(wù)處的各項(xiàng)規(guī)章制度，包括但不限于工作紀(jì)律、教學(xué)要求、科研成果管理、知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)等方面的規(guī)定。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守附件一中的規(guī)章制度，確保合同的履行。附件二：乙方個(gè)人簡歷詳細(xì)要求和說明：本附件應(yīng)詳細(xì)記錄乙方的個(gè)人基本信息、教育背景、工作經(jīng)歷等相關(guān)資料。乙方應(yīng)確保簡歷中的信息真實(shí)、準(zhǔn)確，如有虛假信息，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。附件三：其他相關(guān)材料詳細(xì)要求和說明：本附件包括但不限于雙方簽署的補(bǔ)充協(xié)議、修改條款、工作證明、學(xué)歷證明等相關(guān)材料。雙方應(yīng)在合同履行過程中，根據(jù)實(shí)際情況需要，協(xié)商提供相應(yīng)的其他相關(guān)材料。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方違約行為及責(zé)任認(rèn)定甲方違反合同規(guī)定，導(dǎo)致乙方權(quán)益受損的，甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向乙方支付違約金，并賠償乙方因此遭受的損失。具體違約行為及責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)如下：示例說明：如果甲方未按時(shí)支付乙方工資，甲方應(yīng)支付乙方違約金人民幣1000元，并賠償乙方因此遭受的實(shí)際損失。2.乙方違約行為及責(zé)任認(rèn)定乙方違反合同規(guī)定，導(dǎo)致甲方權(quán)益受損的，乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的損失。具體違約行為及責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)如下：示例說明：如果乙方未按時(shí)完成教學(xué)任務(wù)，乙方應(yīng)支付甲方違約金人民幣1000元，并賠償甲方因此遭受的實(shí)際損失。說明三：法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：指甲方與乙方建立的，乙方向甲方提供勞動(dòng)，甲方支付勞動(dòng)報(bào)酬的法律關(guān)系。2.勞動(dòng)報(bào)酬：