青白江勞動合同模板

青白江勞動合同模板合同編號：__________甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本勞動合同，并約定如下：第一條本合同的訂立，甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致的原則。第二條本合同一經(jīng)簽訂，甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)，履行合同約定的權(quán)利和義務(wù)。第二章合同期限第三條本合同為固定期限勞動合同，自____年__月__日起至____年__月__日止，共計(jì)____年。第四條除非甲乙雙方協(xié)商一致或者符合國家法律法規(guī)規(guī)定的解除、終止勞動合同的情形，本合同期滿后自動終止。第三章工作內(nèi)容第五條乙方在甲方工作，職務(wù)為__________，具體工作內(nèi)容和要求按照甲方的規(guī)章制度和實(shí)際工作需要執(zhí)行。第四章勞動報(bào)酬第六條乙方的工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元/月，按照甲方規(guī)定的工資支付時(shí)間支付。第七條乙方享受國家規(guī)定的帶薪年休假、法定節(jié)假日休息等福利待遇。第五章勞動保護(hù)和勞動條件第八條甲方為乙方提供符合國家勞動安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動條件，保障乙方的人身安全和健康。第九條甲方依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)，并按時(shí)足額支付乙方工資。第六章合同的變更、解除和終止第十條在合同期內(nèi)，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更、解除或者終止本合同。第十一條乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：1.在試用期間被證明不符合錄用條件的；2.嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；3.嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；4.勞動者同時(shí)與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；5.因乙方過失，導(dǎo)致本合同無法履行的；6.法律、法規(guī)規(guī)定可以解除勞動合同的其他情形。第十二條本合同期滿或者甲乙雙方協(xié)商一致解除、終止本合同的，甲方應(yīng)當(dāng)在合同解除、終止之日起十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。第七章爭議解決第十三條甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生糾紛的，可以協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁或者向人民法院提起訴訟。第十四條本合同附件為：1.乙方個(gè)人簡歷2.甲方規(guī)章制度3.乙方所在崗位的工作職責(zé)和要求4.乙方社會保險(xiǎn)繳費(fèi)明細(xì)5.乙方工資條6.其他甲乙雙方認(rèn)為需要附加的文件第十五條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。第十六條本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________簽訂日期：____年__月__日第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________第三方（服務(wù)提供方）：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本勞動合同，并約定如下：第一章第三方主體概述第一條第三方主體是指與甲方有業(yè)務(wù)往來或者合作關(guān)系，參與乙方工作過程，為甲方提供特定服務(wù)或者產(chǎn)品的企業(yè)或個(gè)人。第二條第三方主體應(yīng)具備合法的經(jīng)營資格，擁有符合國家法律法規(guī)的相關(guān)資質(zhì)，并按照約定向甲方提供服務(wù)或產(chǎn)品。第二章甲方權(quán)益主導(dǎo)第三條甲方作為用人單位，享有合同約定的權(quán)利，并履行合同約定的義務(wù)。第四條甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際業(yè)務(wù)需要，要求乙方按照約定標(biāo)準(zhǔn)完成工作任務(wù)。第五條甲方有權(quán)根據(jù)第三方主體提供的服務(wù)質(zhì)量，給予乙方相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)或者懲罰。第六條甲方有權(quán)在合同期內(nèi)對乙方的工作崗位、工作內(nèi)容等進(jìn)行調(diào)整。第七條甲方有權(quán)根據(jù)國家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度，解除或者終止本合同。第八條甲方有權(quán)要求第三方主體承擔(dān)因服務(wù)質(zhì)量導(dǎo)致甲方損失的責(zé)任。第三章乙方的責(zé)權(quán)利第九條乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成第三方主體提供服務(wù)或產(chǎn)品的工作任務(wù)。第十條乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理，不得違反甲方的規(guī)定。第十一條乙方應(yīng)尊重第三方主體的合法權(quán)益，不得損害第三方主體的利益。第四章第三方責(zé)權(quán)利第十二條第三方主體應(yīng)按照甲方的要求，提供符合約定質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的服務(wù)或產(chǎn)品。第十三條第三方主體應(yīng)承擔(dān)因提供服務(wù)質(zhì)量不符合約定導(dǎo)致的損失責(zé)任。第十四條第三方主體應(yīng)保證其提供的服務(wù)或產(chǎn)品不侵犯第三方的合法權(quán)益。第十五條第三方主體應(yīng)按照約定時(shí)間、數(shù)量向甲方交付服務(wù)或產(chǎn)品。第五章違約及限制條款第十六條乙方違反本合同的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲方損失、支付違約金等。第十七條乙方違反甲方的規(guī)章制度，甲方有權(quán)依據(jù)公司規(guī)定對乙方進(jìn)行處罰。第十八條第三方主體違反本合同的，甲方有權(quán)要求第三方主體承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲方損失、支付違約金等。第六章爭議解決第十九條甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生糾紛的，可以協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁或者向人民法院提起訴訟。第二十條本合同附件為：1.乙方個(gè)人簡歷2.甲方規(guī)章制度3.乙方所在崗位的工作職責(zé)和要求4.乙方社會保險(xiǎn)繳費(fèi)明細(xì)5.乙方工資條6.第三方主體提供的服務(wù)或產(chǎn)品相關(guān)資質(zhì)7.甲乙雙方認(rèn)為需要附加的其他文件第二十一條本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方主體保存一份。第二十二條本合同自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________第三方（服務(wù)提供方）：__________簽訂日期：____年__月__日第三方介入的意義和目的：第三方主體的介入，可以有效地提高甲方的業(yè)務(wù)效率，降低甲方的人力成本，同時(shí)提高乙方的工作技能和業(yè)務(wù)水平。第三方主體作為專業(yè)服務(wù)提供者，可以更好地滿足甲方的業(yè)務(wù)需求，提高甲方的市場競爭力。此外，第三方主體的介入還可以實(shí)現(xiàn)資源優(yōu)化配置，促進(jìn)甲方與第三方主體之間的互利共贏。甲方為主導(dǎo)的目的和意義：甲方作為勞動合同的主體，有權(quán)根據(jù)自己的業(yè)務(wù)需求和經(jīng)營目標(biāo)，制定合同條款，確保乙方的勞動權(quán)益得到保障，同時(shí)規(guī)范乙方的工作行為。甲方為主導(dǎo)的目的在于確保合同的履行，降低合同風(fēng)險(xiǎn)，維護(hù)甲方的合法權(quán)益。通過明確甲方的權(quán)利和利益，可以有效地提高合同的履行效率，降低合同糾紛的發(fā)生，實(shí)現(xiàn)甲方業(yè)務(wù)目標(biāo)的高效實(shí)現(xiàn)。第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________第三方（技術(shù)支持方）：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本勞動合同，并約定如下：第一章第三方主體概述第一條第三方主體是指與乙方有業(yè)務(wù)往來或者合作關(guān)系，參與乙方工作過程，為乙方提供技術(shù)支持或者服務(wù)的個(gè)人或企業(yè)。第二條第三方主體應(yīng)具備合法的經(jīng)營資格，擁有符合國家法律法規(guī)的相關(guān)資質(zhì)，并按照約定向乙方提供技術(shù)支持或服務(wù)。第二章乙方權(quán)益主導(dǎo)第三條乙方作為勞動者，享有合同約定的權(quán)利，并履行合同約定的義務(wù)。第四條乙方有權(quán)根據(jù)實(shí)際業(yè)務(wù)需要，要求第三方主體提供相應(yīng)的技術(shù)支持和服務(wù)。第五條乙方有權(quán)根據(jù)第三方主體提供的服務(wù)質(zhì)量，給予甲方相應(yīng)的反饋和建議。第六條乙方有權(quán)在合同期內(nèi)對工作崗位、工作內(nèi)容等進(jìn)行調(diào)整。第七條乙方有權(quán)根據(jù)國家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度，解除或者終止本合同。第八條乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)因技術(shù)支持不符合約定導(dǎo)致的損失責(zé)任。第三章甲方的責(zé)權(quán)利第九條甲方應(yīng)按照乙方的要求，提供符合約定標(biāo)準(zhǔn)的技術(shù)支持和服務(wù)。第十條甲方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理，不得違反甲方的規(guī)定。第十一條甲方應(yīng)尊重第三方主體的合法權(quán)益，不得損害第三方主體的利益。第四章第三方責(zé)權(quán)利第十二條第三方主體應(yīng)按照乙方的要求，提供符合約定質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的技術(shù)支持和服務(wù)。第十三條第三方主體應(yīng)承擔(dān)因提供技術(shù)支持和服務(wù)不符合約定導(dǎo)致的損失責(zé)任。第十四條第三方主體應(yīng)保證其提供的技術(shù)支持和服務(wù)不侵犯第三方的合法權(quán)益。第十五條第三方主體應(yīng)按照約定時(shí)間、數(shù)量向乙方交付技術(shù)支持和服務(wù)。第五章違約及限制條款第十六條甲方違反本合同的，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償乙方損失、支付違約金等。第十七條甲方違反甲方的規(guī)章制度，乙方有權(quán)依據(jù)公司規(guī)定對甲方進(jìn)行處罰。第十八條第三方主體違反本合同的，乙方有權(quán)要求第三方主體承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償乙方損失、支付違約金等。第六章爭議解決第十九條甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生糾紛的，可以協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁或者向人民法院提起訴訟。第二十條本合同附件為：1.乙方個(gè)人簡歷2.甲方規(guī)章制度3.乙方所在崗位的工作職責(zé)和要求4.乙方社會保險(xiǎn)繳費(fèi)明細(xì)5.乙方工資條6.第三方主體提供的技術(shù)支持和服務(wù)相關(guān)資質(zhì)7.甲乙雙方認(rèn)為需要附加的其他文件第二十一條本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方主體保存一份。第二十二條本合同自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________第三方（技術(shù)支持方）：__________簽訂日期：____年__月__日乙方為主導(dǎo)的目的和意義：乙方作為勞動合同的主體，有權(quán)根據(jù)自己的實(shí)際需求和職業(yè)發(fā)展目標(biāo)，制定合同條款，確保甲方的支持和服務(wù)符合自己的利益。乙方