2024年員工試用期勞動合同協(xié)議樣本（二篇）

第3頁共3頁2024年員工試用期勞動合同協(xié)議樣本用人單位(甲方)：_____地址：_____職工(乙方)：_____身份證號碼：_____甲方因工作需要，同意招用乙方到甲方試用工作，根據(jù)有關(guān)規(guī)定，經(jīng)雙方自愿協(xié)商同意訂立本協(xié)議。一、合同期限試用期為____個(gè)月，試用合格者，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意，甲方與乙方簽訂勞動合同，聘為正式員工，確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利及義務(wù)。乙方報(bào)到當(dāng)日應(yīng)提供區(qū)(縣)級醫(yī)院出示的體檢證明。二、工作任務(wù)乙方同意服從甲方的工作需要，在_____崗位，承擔(dān)_____工作任務(wù)。三、勞動紀(jì)律乙方應(yīng)自覺遵守國家和省規(guī)定的有關(guān)勞動法律法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從管理，積極做好工作。甲方有權(quán)對乙方履行制度的情況進(jìn)行檢查、督促、考核和獎(jiǎng)懲。四、勞動時(shí)間與勞動報(bào)酬1.甲方實(shí)行每日不超過____小時(shí)，每周工作不超過____小時(shí)的工時(shí)制度，并保證勞動者每周至少休息一天。甲方可根據(jù)工作崗位、性質(zhì)對工作時(shí)間作適當(dāng)調(diào)整。2.在試用期內(nèi)，乙方工資為____元/月，試用期滿根據(jù)乙方崗位另定。3.在試用期內(nèi)，乙方不能享受甲方的各類福利待遇。五、有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除協(xié)議1.乙方試用期不符合錄用條件的。2.乙方被判刑、送勞動教養(yǎng)，以及有貪污、盜竊、賭博、打架斗毆、營私舞弊等嚴(yán)重問題，或因失職給單位造成重大損失和屢次違反勞動紀(jì)律教育不改的。3.乙方提供虛假資料、證明，以騙取醫(yī)院信任的。六、保守商業(yè)秘密，維護(hù)醫(yī)院利益_____醫(yī)院的資源是醫(yī)院的寶貴財(cái)產(chǎn)，任何人不得將醫(yī)院的資源占為已有，未經(jīng)許可，不得將醫(yī)院的資源無償或有償?shù)叵蛩教峁____乙方在試用期間開發(fā)的軟件也屬于醫(yī)院財(cái)產(chǎn)，若乙方離職，需將軟件的有關(guān)資料交回醫(yī)院。七、協(xié)議解除在試用期第一個(gè)月內(nèi)，雙方應(yīng)在一天前以書面通知對方，或以一天薪金代替通知。八、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各保留一份。甲方：(蓋章)：_____代表：_________年____月____日乙方：(簽名)_________年____月____日2024年員工試用期勞動合同協(xié)議樣本（二）試用期勞動合同協(xié)議書甲方：[公司名稱]地址：[公司地址]法定代表人：[法定代表人姓名]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]乙方：[員工姓名]身份證號碼：[身份證號碼]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]鑒于，甲方需要招聘適合的人才，乙方符合甲方的招聘要求，經(jīng)雙方協(xié)商一致，特訂立本試用期勞動合同。一、試用期1.乙方從____年____月____日開始試用期為期____個(gè)月。2.試用期為甲方與乙方相互了解適應(yīng)的階段。雙方應(yīng)在試用期內(nèi)相互觀察、檢驗(yàn)對方的工作能力和適應(yīng)情況。3.乙方在試用期期間享受與正式員工相同的待遇，包括薪資、福利、保險(xiǎn)、休假等。4.試用期內(nèi)，雙方如有不滿意情況，任何一方可以提前終止勞動合同，沒有違約責(zé)任。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.乙方應(yīng)按照甲方的安排和要求，認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量和效率。2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度和勞動紀(jì)律，嚴(yán)格遵守工作時(shí)間和工作安排。3.乙方工作地點(diǎn)為甲方指定的地點(diǎn)，如有需要，甲方可以根據(jù)工作需要進(jìn)行變動。三、薪酬待遇1.試用期內(nèi)，乙方享受正式員工相同的薪酬待遇，具體待遇由雙方協(xié)商確定。2.薪酬發(fā)放方式為銀行轉(zhuǎn)賬或現(xiàn)金發(fā)放，發(fā)放時(shí)間為每月的______號。四、保密義務(wù)1.乙方在受雇期間及以后，對于甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他保密資料，有義務(wù)保密。2.乙方不得將甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他保密資料泄露給任何第三方。五、知識產(chǎn)權(quán)1.乙方在履行工作職責(zé)和完成工作任務(wù)過程中，所產(chǎn)生的所有發(fā)明創(chuàng)造和其他知識產(chǎn)權(quán)，均屬于甲方所有。2.在乙方離職后，乙方不得利用甲方的知識產(chǎn)權(quán)進(jìn)行商業(yè)活動或泄露給任何第三方。六、假期和福利1.乙方享受正式員工的帶薪年假和帶薪病假等福利待遇，具體假期和福利按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。七、勞動保險(xiǎn)和社會保障1.甲方將按照國家規(guī)定為乙方辦理勞動保險(xiǎn)和社會保障，保障乙方享受相應(yīng)的社會保險(xiǎn)待遇。2.乙方須按時(shí)繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)用，并提供相關(guān)材料和信息。八、解除勞動合同1.雙方在試用期內(nèi)如需解除勞動合同，應(yīng)提前通知對方，解除理由必須合法合理。2.在勞動合同解除后，乙方應(yīng)立即歸還甲方提供的工作物品和保密資料。九、爭議解決本合同的履行和解釋適用中華人民共和國法律。如發(fā)生合同履行過程中的爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向有關(guān)勞動爭議仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁。十、其他約定1.本合同一式兩份，甲方和乙方各執(zhí)一份，具有同等效力。2.本合同自甲方和乙方雙方簽字之日起生效，有效期至____年____月____日。甲