2024版小區(qū)保安勞動合同范本

2024版小區(qū)保安勞動合同范本合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動者）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方從事保安工作事宜，達成如下協(xié)議：一、工作內(nèi)容1.1乙方在甲方擔任保安職務，負責維護甲方小區(qū)的安全秩序，確保甲方及甲方居民的人身及財產(chǎn)安全。1.2乙方應嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理和調度，認真履行工作職責。二、工作時間和休息休假2.1乙方的工作時間按照甲方制定的保安工作制度執(zhí)行，實行輪班制，確保24小時有人在崗。2.2乙方享有國家法定節(jié)假日休息的權利，甲方應依法支付乙方加班費。2.3乙方在工作期間，應保持充足的休息，確保工作質量。三、勞動報酬3.1乙方的工作報酬由基本工資、崗位工資、加班費等組成，具體標準按照甲方的薪酬制度執(zhí)行。3.2乙方依法享受社會保險待遇，甲方應依法為乙方繳納社會保險費。3.3乙方的工作績效獎金根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方制定的考核標準確定。四、勞動合同的履行、變更、解除和終止4.1甲乙雙方應嚴格執(zhí)行本合同的約定，任何一方不得擅自變更合同內(nèi)容。4.2乙方如因故需要解除勞動合同，應提前三十日書面通知甲方。4.3甲方如有正當理由需要解除勞動合同，應提前三十日書面通知乙方，并支付乙方相應的經(jīng)濟補償。4.4勞動合同期滿，如甲乙雙方無異議，本合同自動續(xù)簽。五、違約責任5.1甲乙雙方違反本合同的約定，給對方造成損失的，應承擔相應的違約責任。5.2乙方未按約定完成工作任務，甲方有權按照約定扣除乙方的工資或獎金。5.3甲方未按約定支付乙方工資、獎金、社會保險等，乙方有權依法解除勞動合同，并要求甲方支付相應的經(jīng)濟補償。六、爭議解決6.1甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調解委員會申請調解。6.2調解不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。七、其他7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：

1.乙方身份證復印件

2.甲方營業(yè)執(zhí)照副本

3.甲方規(guī)章制度

4.保安崗位職責描述

5.社會保險繳納證明

6.工資支付證明

7.加班費計算證明

8.績效獎金考核標準

9.勞動合同續(xù)簽申請表

10.違約責任認定書二、違約行為及認定：

1.乙方未按約定完成工作任務，甲方有權按照約定扣除乙方的工資或獎金。

2.甲方未按約定支付乙方工資、獎金、社會保險等，乙方有權依法解除勞動合同，并要求甲方支付相應的經(jīng)濟補償。

3.甲乙雙方違反本合同的約定，給對方造成損失的，應承擔相應的違約責任。

4.乙方未按約定提供服務，或嚴重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權解除勞動合同。

5.甲方未按約定提供工作條件，或未按時足額支付乙方工資、獎金、社會保險等，乙方有權解除勞動合同。三、法律名詞及解釋：

1.勞動合同法：指《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)。

2.用人單位：指依法成立，具有獨立法人資格，招用勞動者提供勞動的公司、企業(yè)、個體經(jīng)濟組織等。

3.勞動者：指具有勞動能力，與用人單位建立勞動關系，提供勞動并獲取勞動報酬的自然人。

4.社會保險：指養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

5.經(jīng)濟補償：指用人單位根據(jù)勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月的工資，不滿一年的按不滿一年的部分支付。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：

1.問題：乙方在工作中受傷，如何解決？

解決辦法：根據(jù)《勞動合同法》第四十條的規(guī)定，甲方應承擔乙方的醫(yī)療費用，并支付相應的工傷待遇。2.問題：甲方未按約定支付乙方工資，乙方如何維權？

解決辦法：乙方有權依法解除勞動合同，并要求甲方支付相應的經(jīng)濟補償。同時，可以向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁。3.問題：合同期滿，甲方拒絕續(xù)簽，乙方如何處理？

解決辦法：乙方有權要求甲方支付相應的經(jīng)濟補償，并依法向勞動仲裁委員會申請仲裁。五、所有應用場景：

1.甲方為小區(qū)物業(yè)管理公司，乙方為甲方招聘的保安人員。