企業(yè)與職工合同范本

企業(yè)與職工合同范本第一篇范文：合同編號：[填寫合同編號]合同簽訂日期：[填寫合同簽訂日期]甲方（用人單位）：[填寫甲方全稱，即企業(yè)名稱]地址：[填寫甲方地址]聯(lián)系方式：[填寫甲方聯(lián)系方式]乙方（職工）：[填寫乙方姓名]身份證號碼：[填寫乙方身份證號碼]聯(lián)系方式：[填寫乙方聯(lián)系方式]根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，訂立本勞動(dòng)合同，共同遵守以下條款：第一條勞動(dòng)合同期限1.本勞動(dòng)合同的期限為：[填寫勞動(dòng)合同期限，如固定期限、無固定期限等]。2.起始日期為：[填寫勞動(dòng)合同起始日期]。3.終止日期為：[填寫勞動(dòng)合同終止日期]。第二條工作內(nèi)容1.乙方的崗位為：[填寫乙方崗位名稱]。2.乙方的工作任務(wù)和要求：[填寫乙方的工作任務(wù)和要求]。第三條工作時(shí)間和休息休假1.乙方的工作時(shí)間為：[填寫乙方的工作時(shí)間，如每日工作小時(shí)、每周工作天數(shù)等]。2.乙方的休息休假按照國家和地方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第四條勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的工資為：[填寫乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)，如基本工資、崗位工資等]。2.乙方的獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼按照公司的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.乙方工資的支付方式為：[填寫工資支付方式，如月薪、年薪等]。第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.乙方的福利待遇按照國家和地方的規(guī)定以及公司的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第六條勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件1.甲方應(yīng)提供符合國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件。2.甲方應(yīng)定期對乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)。第七條合同的變更、解除和終止1.合同的變更、解除和終止應(yīng)遵循《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》的有關(guān)規(guī)定。2.甲方如要變更、解除或終止本合同，應(yīng)提前[填寫提前通知天數(shù)]天通知乙方。第八條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和賠償1.如因甲方原因?qū)е卤竞贤獬蚪K止，甲方應(yīng)按照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》的有關(guān)規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.如甲方違反本合同，給乙方造成損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第九條保密和知識產(chǎn)權(quán)1.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。2.乙方創(chuàng)作的知識產(chǎn)權(quán)成果歸甲方所有。第十條爭議解決1.本合同的簽訂、履行、變更、解除和終止以及爭議的解決均適用中華人民共和國的法律。2.雙方發(fā)生的勞動(dòng)爭議，應(yīng)首先通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。第十一條其他約定[填寫其他雙方約定的內(nèi)容，如試用期、培訓(xùn)、保密協(xié)議等]。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（用人單位）：________________乙方（職工）：________________簽訂日期：[填寫合同簽訂日期]第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)合同編號：[填寫合同編號]合同簽訂日期：[填寫合同簽訂日期]甲方（用人單位）：[填寫甲方全稱，即企業(yè)名稱]地址：[填寫甲方地址]聯(lián)系方式：[填寫甲方聯(lián)系方式]乙方（職工）：[填寫乙方姓名]身份證號碼：[填寫乙方身份證號碼]聯(lián)系方式：[填寫乙方聯(lián)系方式]丙方（第三方主體）：[填寫丙方全稱，即第三方主體名稱]地址：[填寫丙方地址]聯(lián)系方式：[填寫丙方聯(lián)系方式]根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙丙三方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，訂立本勞動(dòng)合同，共同遵守以下條款：第一條勞動(dòng)合同期限1.本勞動(dòng)合同的期限為：[填寫勞動(dòng)合同期限，如固定期限、無固定期限等]。2.起始日期為：[填寫勞動(dòng)合同起始日期]。3.終止日期為：[填寫勞動(dòng)合同終止日期]。第二條工作內(nèi)容1.乙方的崗位為：[填寫乙方崗位名稱]。2.乙方的工作任務(wù)和要求：[填寫乙方的工作任務(wù)和要求]。第三條工作時(shí)間和休息休假1.乙方的工作時(shí)間為：[填寫乙方的工作時(shí)間，如每日工作小時(shí)、每周工作天數(shù)等]。2.乙方的休息休假按照國家和地方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第四條勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的工資為：[填寫乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)，如基本工資、崗位工資等]。2.乙方的獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼按照公司的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.乙方工資的支付方式為：[填寫工資支付方式，如月薪、年薪等]。第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.乙方的福利待遇按照國家和地方的規(guī)定以及公司的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第六條勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件1.甲方應(yīng)提供符合國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件。2.甲方應(yīng)定期對乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)。第七條合同的變更、解除和終止1.合同的變更、解除和終止應(yīng)遵循《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》的有關(guān)規(guī)定。2.甲方如要變更、解除或終止本合同，應(yīng)提前[填寫提前通知天數(shù)]天通知乙方。第八條甲方權(quán)益保障1.甲方對乙方的崗位、工作內(nèi)容、工作時(shí)間和勞動(dòng)報(bào)酬等進(jìn)行調(diào)整的權(quán)利。2.甲方對乙方的工作績效進(jìn)行評估的權(quán)利。3.甲方對乙方的違約行為采取相應(yīng)的法律措施的權(quán)利。第九條乙方的違約及限制條款1.乙方應(yīng)嚴(yán)格按照甲方的規(guī)定和工作要求進(jìn)行工作。2.乙方如違反甲方規(guī)定和工作要求，甲方有權(quán)進(jìn)行警告、罰款、解除合同等處理。第十條第三方主體的責(zé)任和權(quán)益1.丙方作為第三方主體，對乙方的工作績效和違約行為進(jìn)行評估和處理。2.丙方有權(quán)對甲方的管理和運(yùn)營進(jìn)行監(jiān)督和建議。第十一條爭議解決1.本合同的簽訂、履行、變更、解除和終止以及爭議的解決均適用中華人民共和國的法律。2.雙方發(fā)生的勞動(dòng)爭議，應(yīng)首先通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。第十二條其他約定[填寫其他雙方約定的內(nèi)容，如試用期、培訓(xùn)、保密協(xié)議等]。本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（用人單位）：________________乙方（職工）：________________丙方（第三方主體）：________________簽訂日期：[填寫合同簽訂日期]第三方介入的意義和目的在于，可以對乙方的行為進(jìn)行更嚴(yán)格的監(jiān)督和管理，保障甲方的權(quán)益。同時(shí)，第三方主體可以提供專業(yè)的評估和建議，幫助甲方更好地管理和服務(wù)。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于，甲方作為用人單位，有權(quán)對乙方的工作崗位、工作內(nèi)容、工作時(shí)間、勞動(dòng)報(bào)酬等進(jìn)行調(diào)整和管理。同時(shí)，甲方有義務(wù)為乙方提供安全、舒適的工作環(huán)境和條件。通過本合同的約定，甲方可以更好地保障自身的權(quán)益，同時(shí)也為乙方提供更好的工作和發(fā)展機(jī)會(huì)。第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)合同編號：[填寫合同編號]合同簽訂日期：[填寫合同簽訂日期]甲方（用人單位）：[填寫甲方全稱，即企業(yè)名稱]地址：[填寫甲方地址]聯(lián)系方式：[填寫甲方聯(lián)系方式]乙方（職工）：[填寫乙方姓名]身份證號碼：[填寫乙方身份證號碼]聯(lián)系方式：[填寫乙方聯(lián)系方式]丙方（第三方主體）：[填寫丙方全稱，即第三方主體名稱]地址：[填寫丙方地址]聯(lián)系方式：[填寫丙方聯(lián)系方式]根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙丙三方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，訂立本勞動(dòng)合同，共同遵守以下條款：第一條勞動(dòng)合同期限1.本勞動(dòng)合同的期限為：[填寫勞動(dòng)合同期限，如固定期限、無固定期限等]。2.起始日期為：[填寫勞動(dòng)合同起始日期]。3.終止日期為：[填寫勞動(dòng)合同終止日期]。第二條工作內(nèi)容1.乙方的崗位為：[填寫乙方崗位名稱]。2.乙方的工作任務(wù)和要求：[填寫乙方的工作任務(wù)和要求]。第三條工作時(shí)間和休息休假1.乙方的工作時(shí)間為：[填寫乙方的工作時(shí)間，如每日工作小時(shí)、每周工作天數(shù)等]。2.乙方的休息休假按照國家和地方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第四條勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的工資為：[填寫乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)，如基本工資、崗位工資等]。2.乙方的獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼按照公司的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.乙方工資的支付方式為：[填寫工資支付方式，如月薪、年薪等]。第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.乙方的福利待遇按照國家和地方的規(guī)定以及公司的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第六條勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件1.甲方應(yīng)提供符合國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件。2.甲方應(yīng)定期對乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)。第七條合同的變更、解除和終止1.合同的變更、解除和終止應(yīng)遵循《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》的有關(guān)規(guī)定。2.甲方如要變更、解除或終止本合同，應(yīng)提前[填寫提前通知天數(shù)]天通知乙方。第八條乙方權(quán)益保障1.乙方對甲方的工作崗位、工作內(nèi)容、工作時(shí)間、勞動(dòng)報(bào)酬等進(jìn)行調(diào)整的權(quán)利。2.乙方對甲方的工作績效進(jìn)行評估的權(quán)利。3.乙方對甲方的違約行為采取相應(yīng)的法律措施的權(quán)利。第九條甲方的違約及限制條款1.甲方如違反本合同的約定，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。2.甲方不得無故降低乙方的工資待遇和福利。第十條第三方主體的責(zé)任和權(quán)益1.丙方作為第三方主體，對乙方的工作績效和違約行為進(jìn)行評估和處理。2.丙方有權(quán)對甲方的管理和運(yùn)營進(jìn)行監(jiān)督和建議。第十一條爭議解決1.本合同的簽訂、履行、變更、解除和終止以及爭議的解決均適用中華人民共和國的法律。2.雙方發(fā)生的勞動(dòng)爭議，應(yīng)首先通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。第十二條其他約定[填寫其他雙方約定的內(nèi)容，如試用期、培訓(xùn)、保密協(xié)議等]。本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（用人單位）：________________乙方（職工）：________________丙方（第三方主體）：________________簽訂日期：[填寫合同簽訂日期]乙方為主導(dǎo)的目的和意義在于，乙方作為