部屬高校聘用合同范本

部屬高校聘用合同范本第一篇范文：合同編號(hào)：[填入具體的合同編號(hào)]甲方（聘用單位）：【部屬高校名稱】地址：【部屬高校地址】法定代表人：【部屬高校法定代表人】乙方（聘用人員）：【乙方姓名】性別：【乙方性別】出生日期：【乙方出生日期】身份證號(hào)碼：【乙方身份證號(hào)碼】根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本聘用合同，并共同遵守以下條款：第一條聘用崗位1.1乙方聘用至甲方【具體部門/學(xué)院】的【具體崗位名稱】崗位。1.2乙方的崗位職責(zé)和要求按照甲方的崗位職責(zé)和要求執(zhí)行。第二條聘用期限2.1本聘用合同的有效期限為【起始日期】至【終止日期】。2.2如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)在合同到期前【提前通知期限】協(xié)商辦理續(xù)簽手續(xù)。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1甲方按照國家和甲方的相關(guān)規(guī)定，為乙方提供約定的勞動(dòng)報(bào)酬，包括基本工資、績效工資、獎(jiǎng)金等。3.2乙方享有國家規(guī)定的帶薪年休假、節(jié)假日休息等福利待遇。第四條工作時(shí)間和休息休假4.1乙方應(yīng)遵守甲方的工作時(shí)間規(guī)定，實(shí)行【標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間制度/彈性工作時(shí)間制度】。4.2乙方按照國家規(guī)定享有休息休假權(quán)利。第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利5.1甲方依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2甲方為乙方提供【具體列舉福利待遇】等福利。第六條培訓(xùn)和繼續(xù)教育6.1甲方按照相關(guān)規(guī)定為乙方提供崗位培訓(xùn)和繼續(xù)教育機(jī)會(huì)。6.2乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)和繼續(xù)教育。第七條保密義務(wù)和知識(shí)產(chǎn)權(quán)7.1乙方應(yīng)遵守甲方的保密規(guī)定，對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。7.2乙方在聘用期間所形成的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。第八條合同解除和終止8.1在合同期內(nèi)，如乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本合同。8.2在合同期內(nèi)，如乙方因故不能繼續(xù)履行合同，甲方有權(quán)終止本合同。第九條爭議解決9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。9.2如協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十條其他約定10.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。10.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：【部屬高校名稱】乙方（簽字）：【乙方姓名】簽訂日期：【簽訂日期】1.甲方規(guī)章制度2.乙方崗位職責(zé)和要求3.乙方培訓(xùn)和繼續(xù)教育計(jì)劃4.乙方保密協(xié)議5.乙方社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇相關(guān)文件第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)甲方（聘用單位）：【部屬高校名稱】地址：【部屬高校地址】法定代表人：【部屬高校法定代表人】乙方（聘用人員）：【乙方姓名】性別：【乙方性別】出生日期：【乙方出生日期】身份證號(hào)碼：【乙方身份證號(hào)碼】第三方（合作單位）：【第三方單位名稱】地址：【第三方單位地址】法定代表人：【第三方單位法定代表人】根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本聘用合同，并共同遵守以下條款：第一條聘用崗位1.1乙方聘用至甲方【具體部門/學(xué)院】的【具體崗位名稱】崗位。1.2乙方的崗位職責(zé)和要求按照甲方的崗位職責(zé)和要求執(zhí)行。第二條第三方合作事項(xiàng)2.1甲方與第三方建立合作關(guān)系，乙方作為甲方的聘用人員，需參與第三方項(xiàng)目的工作。2.2乙方在第三方項(xiàng)目中的工作職責(zé)和任務(wù)由甲方和第三方共同確定。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1甲方按照國家和甲方的相關(guān)規(guī)定，為乙方提供約定的勞動(dòng)報(bào)酬，包括基本工資、績效工資、獎(jiǎng)金等。3.2乙方在參與第三方項(xiàng)目期間，可能享有第三方提供的一次性獎(jiǎng)金或額外報(bào)酬，具體金額和條件由甲方與第三方協(xié)商確定。第四條工作時(shí)間和休息休假4.1乙方應(yīng)遵守甲方的工作時(shí)間規(guī)定，實(shí)行【標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間制度/彈性工作時(shí)間制度】。4.2乙方按照國家規(guī)定享有休息休假權(quán)利。第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利5.1甲方依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2甲方為乙方提供【具體列舉福利待遇】等福利。第六條培訓(xùn)和繼續(xù)教育6.1甲方按照相關(guān)規(guī)定為乙方提供崗位培訓(xùn)和繼續(xù)教育機(jī)會(huì)。6.2乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)和繼續(xù)教育。第七條保密義務(wù)和知識(shí)產(chǎn)權(quán)7.1乙方應(yīng)遵守甲方的保密規(guī)定，對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。7.2乙方在聘用期間所形成的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。第八條甲方權(quán)利條款8.1甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估，并根據(jù)乙方的表現(xiàn)給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)或處罰。8.2甲方有權(quán)根據(jù)項(xiàng)目需要調(diào)整乙方的崗位和工作內(nèi)容。8.3甲方有權(quán)在合同期內(nèi)解除或終止合同，但應(yīng)提前通知乙方。第九條乙方違約及限制條款9.1乙方如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或第三方項(xiàng)目要求，甲方有權(quán)解除本合同。9.2乙方在合同期內(nèi)不得兼職其他工作，不得損害甲方和第三方的利益。第十條爭議解決10.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。10.2如協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十一條第三方介入的意義和目的11.1第三方作為合作單位，其介入為甲方提供了更多的項(xiàng)目資源和機(jī)會(huì)。11.2第三方介入有助于甲方拓展業(yè)務(wù)范圍，提高教學(xué)和科研水平。第十二條甲方為主導(dǎo)的目的和意義12.1甲方作為聘用單位，主導(dǎo)本合同的制定和執(zhí)行，確保乙方的權(quán)益得到保障。12.2甲方通過本合同規(guī)范乙方的行為，維護(hù)甲方的合法權(quán)益。1.甲方規(guī)章制度2.乙方崗位職責(zé)和要求3.乙方培訓(xùn)和繼續(xù)教育計(jì)劃4.乙方保密協(xié)議5.乙方社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇相關(guān)文件甲方（蓋章）：【部屬高校名稱】乙方（簽字）：【乙方姓名】第三方（簽字）：【第三方單位法定代表人】簽訂日期：【簽訂日期】總結(jié)：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)的合同模式，旨在通過引入第三方合作單位，為甲方提供更多的資源和機(jī)會(huì)，同時(shí)確保甲方的權(quán)益得到優(yōu)先保障。通過明確乙方的違約責(zé)任和限制條款，以及甲方的主導(dǎo)地位，本合同旨在建立一種公平、公正、互利的合作關(guān)系，促進(jìn)甲乙雙方的共同發(fā)展。第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)甲方（聘用單位）：【部屬高校名稱】地址：【部屬高校地址】法定代表人：【部屬高校法定代表人】乙方（聘用人員）：【乙方姓名】性別：【乙方性別】出生日期：【乙方出生日期】身份證號(hào)碼：【乙方身份證號(hào)碼】第三方（合作單位）：【第三方單位名稱】地址：【第三方單位地址】法定代表人：【第三方單位法定代表人】根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本聘用合同，并共同遵守以下條款：第一條聘用崗位1.1乙方聘用至甲方【具體部門/學(xué)院】的【具體崗位名稱】崗位。1.2乙方的崗位職責(zé)和要求按照甲方的崗位職責(zé)和要求執(zhí)行。第二條第三方合作事項(xiàng)2.1甲方與第三方建立合作關(guān)系，乙方作為甲方的聘用人員，需參與第三方項(xiàng)目的工作。2.2乙方在第三方項(xiàng)目中的工作職責(zé)和任務(wù)由甲方和第三方共同確定。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1甲方按照國家和甲方的相關(guān)規(guī)定，為乙方提供約定的勞動(dòng)報(bào)酬，包括基本工資、績效工資、獎(jiǎng)金等。3.2乙方在參與第三方項(xiàng)目期間，可能享有第三方提供的一次性獎(jiǎng)金或額外報(bào)酬，具體金額和條件由甲方與第三方協(xié)商確定。第四條工作時(shí)間和休息休假4.1乙方應(yīng)遵守甲方的工作時(shí)間規(guī)定，實(shí)行【標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間制度/彈性工作時(shí)間制度】。4.2乙方按照國家規(guī)定享有休息休假權(quán)利。第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利5.1甲方依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2甲方為乙方提供【具體列舉福利待遇】等福利。第六條培訓(xùn)和繼續(xù)教育6.1甲方按照相關(guān)規(guī)定為乙方提供崗位培訓(xùn)和繼續(xù)教育機(jī)會(huì)。6.2乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)和繼續(xù)教育。第七條保密義務(wù)和知識(shí)產(chǎn)權(quán)7.1乙方應(yīng)遵守甲方的保密規(guī)定，對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。7.2乙方在聘用期間所形成的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸乙方所有。第八條乙方權(quán)利條款8.1乙方有權(quán)獲得甲方提供的勞動(dòng)報(bào)酬和福利。8.2乙方有權(quán)參加甲方組織的培訓(xùn)和繼續(xù)教育。8.3乙方有權(quán)在合同期內(nèi)提出合理的意見和建議。第九條甲方違約及限制條款9.1甲方如未按照約定提供勞動(dòng)報(bào)酬或福利，乙方有權(quán)要求甲方履行合同約定。9.2甲方如違反保密規(guī)定或侵犯乙方知識(shí)產(chǎn)權(quán)，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十條爭議解決10.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。10.2如協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十一條第三方介入的意義和目的11.1第三方作為合作單位，其介入為乙方提供了更多的項(xiàng)目資源和機(jī)會(huì)。11.2第三方介入有助于乙方拓展業(yè)務(wù)范圍，提高個(gè)人能力和職業(yè)發(fā)展。第十二條乙方為主導(dǎo)的目的和意義12.1乙方作為聘用人員，主導(dǎo)本合同的制定和執(zhí)行，確保乙方的權(quán)益得到保障。12.2乙方通過本合同規(guī)范甲