大學(xué)生畢業(yè)實習(xí)協(xié)議書(2024版)_第1頁
大學(xué)生畢業(yè)實習(xí)協(xié)議書(2024版)_第2頁
大學(xué)生畢業(yè)實習(xí)協(xié)議書(2024版)_第3頁
大學(xué)生畢業(yè)實習(xí)協(xié)議書(2024版)_第4頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

大學(xué)生畢業(yè)實習(xí)協(xié)議書(2024版)合同編號:__________甲方(實習(xí)單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________聯(lián)系人:__________乙方(實習(xí)生):__________身份證號:__________聯(lián)系電話:__________聯(lián)系地址:__________鑒于甲方為乙方提供實習(xí)機(jī)會,乙方愿意在甲方的指導(dǎo)下進(jìn)行實習(xí),雙方為明確雙方的權(quán)利義務(wù),經(jīng)友好協(xié)商,特訂立本協(xié)議書。第一條實習(xí)內(nèi)容1.1乙方在甲方實習(xí)期間,主要從事__________工作。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成實習(xí)任務(wù),并接受甲方的管理和指導(dǎo)。第二條實習(xí)期限2.1本協(xié)議書的實習(xí)期限為__________個月,自____年__月__日起至____年__月__日止。第三條實習(xí)待遇3.1甲方應(yīng)向乙方提供實習(xí)期間的工作條件和環(huán)境。3.2乙方在實習(xí)期間,應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的管理和指揮。3.3乙方在實習(xí)期間,甲方不支付工資,但甲方應(yīng)按照約定為乙方提供__________。第四條實習(xí)成果的歸屬4.1乙方在實習(xí)期間所完成的工作成果,屬于甲方所有。4.2未經(jīng)甲方許可,乙方不得以任何形式泄露、使用或允許他人使用甲方的工作成果。第五條保密義務(wù)5.1乙方應(yīng)對在實習(xí)期間所獲得的甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。5.2保密期限自本協(xié)議書簽訂之日起算,至____年__月__日止。第六條違約責(zé)任6.1任何一方違反本協(xié)議書的約定,導(dǎo)致協(xié)議無法履行,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2乙方提前解除本協(xié)議書的,應(yīng)支付甲方違約金,違約金的標(biāo)準(zhǔn)為人民幣____元。第七條爭議解決7.1對于因履行本協(xié)議書所發(fā)生的爭議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。7.2協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本協(xié)議書一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議書自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方(實習(xí)單位):__________乙方(實習(xí)生):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.實習(xí)單位資質(zhì)證明2.實習(xí)生身份證明3.實習(xí)崗位描述4.實習(xí)計劃安排5.保密協(xié)議6.實習(xí)評價表7.實習(xí)證明二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未按約定完成實習(xí)任務(wù)2.乙方提前解除協(xié)議3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密4.甲方未提供約定的工作條件5.甲方未支付約定待遇6.雙方未按約定履行保密義務(wù)三、法律名詞及解釋:1.實習(xí)單位:指提供實習(xí)崗位,并對實習(xí)生進(jìn)行指導(dǎo)和管理的機(jī)構(gòu)。2.實習(xí)生:指在實習(xí)單位進(jìn)行實習(xí),接受指導(dǎo)和培訓(xùn)的學(xué)生。3.實習(xí)期限:指實習(xí)生在實習(xí)單位進(jìn)行實習(xí)的時間段。4.實習(xí)待遇:指實習(xí)單位為實習(xí)生提供的生活、工作條件及待遇。5.實習(xí)成果:指實習(xí)生在實習(xí)期間完成的工作成果。6.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益,具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:實習(xí)生未按約定完成任務(wù)解決辦法:及時溝通,明確任務(wù)要求,提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)。2.問題:實習(xí)生提前解除協(xié)議解決辦法:了解原因,友好協(xié)商,盡量達(dá)成一致意見。3.問題:實習(xí)生泄露商業(yè)秘密解決辦法:加強保密教育,簽訂保密協(xié)議,追究違約責(zé)任。4.問題:甲方未提供約定工作條件解決辦法:及時與甲方溝通,要求提供相應(yīng)的工作條件。5.問題:甲方未支付約定待遇解決辦法:及時與甲方溝通,要求支付相應(yīng)的待遇。五

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論