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餐廳招聘后廚合同范本第一篇范文:合同編號(hào):_______甲方(用人單位):__________餐廳地址:____________________________聯(lián)系電話:________________________乙方(勞動(dòng)者):________________身份證號(hào):_______________________地址:____________________________聯(lián)系電話:________________________鑒于甲方為合法經(jīng)營(yíng)的餐廳,乙方愿意加入甲方的后廚團(tuán)隊(duì),共同為顧客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商,就乙方在后廚工作的相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議:第一條工作內(nèi)容乙方在后廚負(fù)責(zé)____________________等工作,具體職責(zé)和要求詳見附件。第二條工作時(shí)間乙方每周工作__________天,工作時(shí)間分別為:________________________。第三條勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方試用期為__________個(gè)月,試用期工資為人民幣_(tái)_________元/月。2.試用期滿后,乙方的工資待遇為人民幣_(tái)_________元/月,并根據(jù)工作表現(xiàn)予以調(diào)整。3.乙方加班工資按國(guó)家規(guī)定支付。第四條福利保障1.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息,如需加班,按國(guó)家規(guī)定支付加班費(fèi)。2.乙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn),享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇。3.乙方享有__________天的年假。第五條合同期限本合同期限為__________年,自雙方簽字之日起生效,到期后雙方可協(xié)商續(xù)簽。第六條保密條款乙方同意在合同期限內(nèi)及合同終止后,對(duì)甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等予以保密,不得泄露給第三方。第七條違約責(zé)任1.任何一方違反本合同的約定,導(dǎo)致合同無(wú)法履行,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方違反保密條款,給甲方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。第八條爭(zhēng)議解決本合同履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,雙方應(yīng)首先協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。1.乙方崗位職責(zé)說(shuō)明書2.甲方規(guī)章制度3.乙方個(gè)人資料第十條其他約定本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商,并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。甲方(用人單位):__________餐廳乙方(勞動(dòng)者):________________簽訂日期:____________________(注:本合同僅供參考,具體內(nèi)容請(qǐng)根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整,并征求法律人士意見。)第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)甲方(用人單位):__________餐廳地址:____________________________聯(lián)系電話:________________________乙方(勞動(dòng)者):________________身份證號(hào):_______________________地址:____________________________聯(lián)系電話:________________________第三方(培訓(xùn)方):________________地址:____________________________聯(lián)系電話:________________________鑒于甲方為合法經(jīng)營(yíng)的餐廳,乙方愿意加入甲方的后廚團(tuán)隊(duì),并由第三方提供專業(yè)培訓(xùn),共同為顧客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。甲乙雙方及第三方經(jīng)充分協(xié)商,就乙方在后廚工作的相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議:第一條工作內(nèi)容與培訓(xùn)1.乙方在后廚負(fù)責(zé)____________________等工作,具體職責(zé)和要求詳見附件。2.第三方作為培訓(xùn)方,有義務(wù)為乙方提供專業(yè)的培訓(xùn),包括技術(shù)培訓(xùn)、安全培訓(xùn)等,確保乙方具備合格的職業(yè)技能。第二條工作時(shí)間乙方每周工作__________天,工作時(shí)間分別為:________________________。第三條勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方試用期為__________個(gè)月,試用期工資為人民幣_(tái)_________元/月。2.試用期滿后,乙方的工資待遇為人民幣_(tái)_________元/月,并根據(jù)工作表現(xiàn)予以調(diào)整。3.乙方加班工資按國(guó)家規(guī)定支付。第四條甲方權(quán)益保障1.甲方享有乙方工作成果的所有權(quán),包括但不限于菜品創(chuàng)新、管理方法等。2.甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容。3.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督和考核,乙方應(yīng)積極配合。第五條乙方違約及限制條款1.乙方在合同期限內(nèi)不得以任何理由離職,如有特殊情況,需提前一個(gè)月通知甲方。2.乙方在合同期限內(nèi)不得兼職其他工作,不得損害甲方的利益。3.乙方在合同終止后,不得泄露甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等。第六條培訓(xùn)方的責(zé)任與義務(wù)1.培訓(xùn)方有義務(wù)為乙方提供合格的培訓(xùn),確保乙方具備合格的職業(yè)技能。2.培訓(xùn)方有義務(wù)對(duì)乙方進(jìn)行安全培訓(xùn),確保乙方的人身安全。3.培訓(xùn)方在培訓(xùn)過程中,不得侵犯乙方的權(quán)益。第七條爭(zhēng)議解決本合同履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,雙方應(yīng)首先協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。1.乙方崗位職責(zé)說(shuō)明書2.甲方規(guī)章制度3.乙方個(gè)人資料4.培訓(xùn)方案及時(shí)間表第九條其他約定本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商,并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。甲方(用人單位):__________餐廳乙方(勞動(dòng)者):________________第三方(培訓(xùn)方):________________簽訂日期:____________________第三方介入的意義和目的:第三方作為培訓(xùn)方,介入甲乙雙方的合同,旨在為乙方提供專業(yè)的培訓(xùn),提高乙方的職業(yè)技能和安全意識(shí),從而提升甲方的整體服務(wù)質(zhì)量。同時(shí),第三方作為獨(dú)立的第三方,可以對(duì)甲乙雙方進(jìn)行監(jiān)督和協(xié)調(diào),確保合同的順利履行。甲方為主導(dǎo)的目的和意義:甲方作為用人單位,主導(dǎo)本合同的制定和履行,旨在確保乙方的服務(wù)質(zhì)量,提高甲方的競(jìng)爭(zhēng)力。通過明確乙方的職責(zé)和權(quán)益,以及設(shè)定違約條款,甲方可以有效管理乙方,確保后廚工作的順利進(jìn)行。同時(shí),甲方通過保障自身權(quán)益,可以在合同履行過程中保持主動(dòng)地位,實(shí)現(xiàn)甲方的長(zhǎng)期發(fā)展目標(biāo)。第三篇范文:第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)甲方(用人單位):__________餐廳地址:____________________________聯(lián)系電話:________________________乙方(勞動(dòng)者):________________身份證號(hào):_______________________地址:____________________________聯(lián)系電話:________________________第三方(技術(shù)支持方):________________地址:____________________________聯(lián)系電話:________________________鑒于甲方為合法經(jīng)營(yíng)的餐廳,乙方愿意加入甲方的后廚團(tuán)隊(duì),并由第三方提供技術(shù)支持,共同為顧客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。甲乙雙方及第三方經(jīng)充分協(xié)商,就乙方在后廚工作的相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議:第一條工作內(nèi)容與技術(shù)支持1.乙方在后廚負(fù)責(zé)____________________等工作,具體職責(zé)和要求詳見附件。2.第三方作為技術(shù)支持方,有義務(wù)為乙方提供必要的技術(shù)支持,包括菜品研發(fā)、廚房管理等,提升乙方的職業(yè)技能。第二條工作時(shí)間乙方每周工作__________天,工作時(shí)間分別為:________________________。第三條勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方試用期為__________個(gè)月,試用期工資為人民幣_(tái)_________元/月。2.試用期滿后,乙方的工資待遇為人民幣_(tái)_________元/月,并根據(jù)工作表現(xiàn)予以調(diào)整。3.乙方加班工資按國(guó)家規(guī)定支付。第四條乙方權(quán)益保障1.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息,如需加班,按國(guó)家規(guī)定支付加班費(fèi)。2.乙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn),享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇。3.乙方享有__________天的年假。第五條甲方違約及限制條款1.甲方不得擅自調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容。2.甲方不得克扣乙方工資,不得低于國(guó)家規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。3.甲方在合同期限內(nèi)不得無(wú)故解除與乙方的勞動(dòng)合同。第六條技術(shù)支持方的責(zé)任與義務(wù)1.技術(shù)支持方有義務(wù)為乙方提供合格的技術(shù)支持,包括菜品研發(fā)、廚房管理等,提升乙方的職業(yè)技能。2.技術(shù)支持方有義務(wù)對(duì)乙方進(jìn)行安全培訓(xùn),確保乙方的人身安全。3.技術(shù)支持方在提供技術(shù)支持過程中,不得侵犯乙方的權(quán)益。第七條爭(zhēng)議解決本合同履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,雙方應(yīng)首先協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。1.乙方崗位職責(zé)說(shuō)明書2.甲方規(guī)章制度3.乙方個(gè)人資料4.技術(shù)支持方案及時(shí)間表第九條其他約定本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商,并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。甲方(用人單位):__________餐廳乙方(勞動(dòng)者):________________第三方(技術(shù)支持方):________________簽訂日期:____________________乙方為主導(dǎo)的目的和意義:乙方作為勞動(dòng)者,主導(dǎo)本合同的制定和履行,旨在確保自身的權(quán)益得到保障,提高自身的職業(yè)技能。通過明確甲方的違約及限制條款,乙方可以有效維護(hù)自身的合法權(quán)

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