2024版公司it保密制度

2024版公司it保密制度合同編號：__________單位名稱：____________________單位地址：____________________聯(lián)系人：____________________聯(lián)系電話：____________________單位名稱：____________________單位地址：____________________聯(lián)系人：____________________聯(lián)系電話：____________________鑒于甲方是一家致力于信息技術研發(fā)和創(chuàng)新的企業(yè)，擁有豐富的技術成果和商業(yè)秘密，為保護雙方的合法權益，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特就乙方在甲方處任職期間涉及到的甲方商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權保護事項，簽訂本保密協(xié)議。一、保密義務1.1乙方在甲方任職期間，必須嚴格遵守甲方的各項保密制度，對甲方的技術秘密、經(jīng)營秘密、商業(yè)計劃、客戶信息等保密信息嚴格保密。1.2乙方承諾，在甲方任職期間及離職后，不得以任何方式泄露、復制、使用或者允許他人使用甲方的保密信息。1.3乙方在離職時，應將所有與甲方保密信息相關的資料、文件、存儲設備等交還給甲方，并確保沒有任何保密信息留在任何個人或公司的設備中。二、保密期限2.1本保密協(xié)議的保密期限為自雙方簽訂之日起至乙方離職后____年。2.2如果乙方因違反保密義務而導致甲方遭受損失，甲方有權要求乙方承擔相應的違約責任，并且保密期限將延長至損失賠償完畢之日。三、違約責任3.1如果乙方違反本保密協(xié)議的任何條款，乙方應承擔相應的違約責任，賠償甲方因此造成的損失。3.2乙方同意，如果因乙方違反保密義務而導致甲方提起訴訟，乙方應承擔甲方因訴訟而產(chǎn)生的全部費用，包括但不限于律師費、訴訟費等。四、爭議解決4.1對于因本保密協(xié)議引起的或與本保密協(xié)議有關的一切爭議，雙方應友好協(xié)商解決。4.2如果協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。五、其他條款5.1本保密協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。5.2本保密協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________簽訂日期：____________________一、附件列表：

1.保密協(xié)議

2.乙方簡歷

3.乙方保密承諾書

4.損失賠償計算公式

5.保密措施實施手冊

6.乙方離職證明

7.甲方保密制度

8.律師意見書二、違約行為及認定：

1.泄露保密信息：未經(jīng)授權向第三方披露或透露甲方的保密信息。

2.復制保密信息：未經(jīng)授權復制或制作甲方的保密信息副本。

3.使用保密信息：未經(jīng)授權使用甲方的保密信息進行個人或第三方利益。

4.未歸還資料：未按要求歸還所有與保密信息相關的資料和文件。

5.未支付賠償：未按照約定支付因違約造成的損失賠償。三、法律名詞及解釋：

1.保密信息：技術秘密、經(jīng)營秘密、商業(yè)計劃、客戶信息等不為公眾所知悉的信息。

2.違約行為：違反合同約定義務的行為。

3.損失賠償：因違約行為導致的直接經(jīng)濟損失的賠償。

4.保密期限：合同約定保密信息需要保密的時間期限。

5.律師費：為處理違約訴訟而產(chǎn)生的律師服務費用。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：

1.乙方違反保密協(xié)議：收集證據(jù)，與乙方協(xié)商解決，或提起法律訴訟。

2.乙方拒絕歸還資料：發(fā)送書面通知，要求乙方立即歸還，必要時可申請法院強制執(zhí)行。

3.乙方泄露保密信息：立即采取補救措施，評估損失，向乙方追償。

4.乙方未支付賠償：書面催告，規(guī)定期限內(nèi)仍未支付，可申請法院強制執(zhí)行。

5.乙方離職后違約：收集證據(jù)，提起法律訴訟，要求乙方承擔違約責任。五、所有應用場景：

1.科技公司與員工之間保護技術秘密的協(xié)議。

2.咨詢公司與客戶之間