移民勞動合同

移民勞動合同《篇一》合同編號：__________甲方（雇主）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________乙方（雇員）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方向甲方勞動力的事宜，達(dá)成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方同意在甲方規(guī)定的崗位上從事__________工作。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成工作任務(wù)，并遵守甲方的規(guī)章制度。第二條工作地點(diǎn)2.1乙方的工作地點(diǎn)為__________。第三條工作時間3.1乙方的工作時間為__________。3.2乙方應(yīng)遵守甲方的工作時間安排，如需加班，應(yīng)提前征得甲方同意，并按法定標(biāo)準(zhǔn)支付加班費(fèi)。第四條勞動報酬4.1乙方的月工資為人民幣__________元（以下簡稱“工資”），工資支付方式為每月__________日之前。4.2乙方享受甲方規(guī)定的福利待遇，包括但不限于醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.3乙方在合同期內(nèi)，如因工作表現(xiàn)突出，甲方給予的獎金、提成等，應(yīng)納入乙方的勞動報酬。第五條合同期限5.1本合同期限為__________年，自__________之日起至__________日止。5.2合同期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個月書面通知對方。第六條違約行為及認(rèn)定6.1乙方違反合同規(guī)定，有以下情形之一，甲方有權(quán)解除本合同：（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；（2）嚴(yán)重失職，給甲方造成重大損害；（3）未經(jīng)甲方同意，乙方擅自離職；（4）乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作造成嚴(yán)重影響；（5）乙方以欺詐、脅迫等手段訂立或變更合同。6.2甲方違反合同規(guī)定，有以下情形之一，乙方有權(quán)解除本合同：（1）未按照約定勞動條件；（2）未及時足額支付勞動報酬；（3）未依法為乙方繳納社會保險；（4）違反合同規(guī)定，解除或終止合同；（5）甲方違反法律法規(guī)，強(qiáng)迫乙方勞動。第七條法律名詞及解釋7.1本合同所稱“甲方”指雇傭乙方的一方，即雇主。7.2本合同所稱“乙方”指被甲方雇傭的一方，即雇員。7.3本合同所稱“勞動報酬”指甲方支付給乙方的工資、獎金、提成等。7.4本合同所稱“工作時間”指乙方按照甲方規(guī)定的工作時間。7.5本合同所稱“違約”指甲方或乙方違反本合同約定的行為。第八條爭議解決8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，對甲乙雙方具有法律約束力。甲方（雇主）：__________乙方（雇員）：__________簽訂日期：__________注：本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。如有附件，請附在合同后?！镀泛贤幪枺篲_________甲方（雇主）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________乙方（雇員）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________第三方（擔(dān)保方）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方向甲方勞動力的事宜，達(dá)成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方同意在甲方規(guī)定的崗位上從事__________工作。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成工作任務(wù)，并遵守甲方的規(guī)章制度。第二條工作地點(diǎn)2.1乙方的工作地點(diǎn)為__________。第三條工作時間3.1乙方的工作時間為__________。3.2乙方應(yīng)遵守甲方的工作時間安排，如需加班，應(yīng)提前征得甲方同意，并按法定標(biāo)準(zhǔn)支付加班費(fèi)。第四條勞動報酬4.1乙方的月工資為人民幣__________元（以下簡稱“工資”），工資支付方式為每月__________日之前。4.2乙方享受甲方規(guī)定的福利待遇，包括但不限于醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.3乙方在合同期內(nèi)，如因工作表現(xiàn)突出，甲方給予的獎金、提成等，應(yīng)納入乙方的勞動報酬。第五條合同期限5.1本合同期限為__________年，自__________之日起至__________日止。5.2合同期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個月書面通知對方。第六條違約行為及認(rèn)定6.1乙方違反合同規(guī)定，有以下情形之一，甲方有權(quán)解除本合同：（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；（2）嚴(yán)重失職，給甲方造成重大損害；（3）未經(jīng)甲方同意，乙方擅自離職；（4）乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作造成嚴(yán)重影響；（5）乙方以欺詐、脅迫等手段訂立或變更合同。6.2甲方違反合同規(guī)定，有以下情形之一，乙方有權(quán)解除本合同：（1）未按照約定勞動條件；（2）未及時足額支付勞動報酬；（3）未依法為乙方繳納社會保險；（4）違反合同規(guī)定，解除或終止合同；（5）甲方違反法律法規(guī)，強(qiáng)迫乙方勞動。第七條第三方責(zé)權(quán)利7.1第三方作為擔(dān)保方，對乙方的履約行為承擔(dān)連帶責(zé)任。7.2第三方應(yīng)確保乙方具備相應(yīng)的資格和能力，否則導(dǎo)致甲方損失的，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。7.3第三方應(yīng)在本合同期內(nèi)，負(fù)責(zé)乙方的人身意外保險，保障乙方的合法權(quán)益。7.4第三方應(yīng)協(xié)助甲方對乙方進(jìn)行考核，確保乙方按照約定履行合同義務(wù)。第八條甲方的權(quán)利條款8.1甲方有權(quán)根據(jù)實際情況，調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。8.2甲方有權(quán)根據(jù)經(jīng)營需要，決定乙方的作息時間和加班安排。8.3甲方有權(quán)對乙方的工作績效進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果決定乙方的獎懲。8.4甲方有權(quán)在合同期內(nèi)，依法解除或終止本合同。第九條乙方的違約及限制條款9.1乙方在合同期內(nèi)，不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的工作。9.2乙方在合同期內(nèi)，不得違反甲方規(guī)章制度，否則甲方有權(quán)解除合同。9.3乙方在合同期內(nèi)，不得以任何方式泄露甲方商業(yè)秘密，否則甲方有權(quán)追究乙方法律責(zé)任。第十條爭議解決10.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。10.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十一條附則11.1本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方執(zhí)一份。11.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，對甲乙雙方及第三方具有法律約束力。甲方（雇主）：__________乙方（雇員）：__________第三方（擔(dān)保方）：__________簽訂日期：__________注：本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。如有附件，請附在合同后。篇二結(jié)尾：第三方介入的意義和目的在于為甲方一個《篇三》合同編號：__________甲方（雇主）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________乙方（雇員）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________第三方（擔(dān)保方）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方向甲方勞動力的事宜，達(dá)成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方同意在甲方規(guī)定的崗位上從事__________工作。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成工作任務(wù)，并遵守甲方的規(guī)章制度。第二條工作地點(diǎn)2.1乙方的工作地點(diǎn)為__________。第三條工作時間3.1乙方的工作時間為__________。3.2乙方應(yīng)遵守甲方的工作時間安排，如需加班，應(yīng)提前征得甲方同意，并按法定標(biāo)準(zhǔn)支付加班費(fèi)。第四條勞動報酬4.1乙方的月工資為人民幣__________元（以下簡稱“工資”），工資支付方式為每月__________日之前。4.2乙方享受甲方規(guī)定的福利待遇，包括但不限于醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.3乙方在合同期內(nèi)，如因工作表現(xiàn)突出，甲方給予的獎金、提成等，應(yīng)納入乙方的勞動報酬。第五條合同期限5.1本合同期限為__________年，自__________之日起至__________日止。5.2合同期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個月書面通知對方。第六條違約行為及認(rèn)定6.1甲方違反合同規(guī)定，有以下情形之一，乙方有權(quán)解除本合同：（1）未按照約定勞動條件；（2）未及時足額支付勞動報酬；（3）未依法為乙方繳納社會保險；（4）違反合同規(guī)定，解除或終止合同；（5）甲方違反法律法規(guī)，強(qiáng)迫乙方勞動。第七條第三方責(zé)權(quán)利7.1第三方作為擔(dān)保方，對乙方的履約行為承擔(dān)連帶責(zé)任。7.2第三方應(yīng)確保乙方具備相應(yīng)的資格和能力，否則導(dǎo)致甲方損失的，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。7.3第三方應(yīng)在本合同期內(nèi)，負(fù)責(zé)乙方的人身意外保險，保障乙方的合法權(quán)益。7.4第三方應(yīng)協(xié)助甲方對乙方進(jìn)行考核，確保乙方按照約定履行合同義務(wù)。第八條乙方的權(quán)利條款8.1乙方有權(quán)獲得平等的就業(yè)機(jī)會和公正的待遇。8.2乙方有權(quán)按照合同約定，獲得及時、足額的工資報酬。8.3乙方有權(quán)享受法定的休假和福利待遇。8.4乙方有權(quán)在合同期內(nèi)，依法解除或終止本合同。第九條甲方的違約及限制條款9.1甲方違反合同規(guī)定，有以下情形之一，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任：（1）未按照約定勞動條件；（2）未及時足額支付勞動報酬；（3）未依法為乙方繳納社會保險；（4）違反合同規(guī)定，解除或終止合同；（5）甲方違反法律法規(guī)，強(qiáng)迫乙方勞動。第十條爭議解決10.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。10.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十一條附則11.1本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方執(zhí)一份。11.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，對甲乙雙方及第