磚廠用工勞務(wù)合同范本

磚廠用工勞務(wù)合同范本第一篇范文：合同編號：[合同編號]甲方（用人單位）：[甲方全稱]地址：[甲方地址]聯(lián)系人：[聯(lián)系人姓名]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]乙方（勞動者）：[乙方全稱]身份證號碼：[乙方身份證號碼]地址：[乙方地址]聯(lián)系人：[聯(lián)系人姓名]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]鑒于甲方為一家依法成立的磚廠，乙方愿意從事甲方磚廠的勞務(wù)工作，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方同意在甲方磚廠從事包括但不限于磚塊制作、搬運(yùn)、包裝等相關(guān)勞務(wù)工作。1.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理安排，按照甲方的要求完成工作任務(wù)。第二條工作時(shí)間和休息休假2.1乙方每周工作時(shí)間為40小時(shí)，按照國家規(guī)定支付加班費(fèi)。2.2乙方享有國家法定節(jié)假日休息的權(quán)利，甲方應(yīng)依法安排乙方休假。第三條勞動報(bào)酬3.1乙方的勞動報(bào)酬為每月[報(bào)酬金額]元，甲方按月支付乙方工資。3.2乙方加班費(fèi)按照不低于工資的150%支付。第四條社會保險(xiǎn)4.1甲方應(yīng)依法為乙方參加社會保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。第五條勞動保護(hù)5.1甲方應(yīng)提供符合國家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護(hù)設(shè)施和勞動防護(hù)用品，確保乙方的人身安全。第六條保密條款6.1乙方同意在合同期內(nèi)和解除合同后，對甲方磚廠的生產(chǎn)技術(shù)、經(jīng)營情況、客戶信息等商業(yè)秘密予以保密。第七條合同的解除和終止7.1雙方同意提前解除合同的，應(yīng)書面協(xié)商一致。7.2一方違反合同規(guī)定，嚴(yán)重?fù)p害另一方利益的，另一方有權(quán)解除合同。第八條爭議解決8.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為[合同有效期]年。9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（用人單位）：________________乙方（勞動者）：________________簽訂日期：[簽訂日期]1.乙方身份證復(fù)印件2.甲方規(guī)章制度3.乙方工作崗位說明書4.社會保險(xiǎn)繳納證明5.勞動保護(hù)設(shè)施和用品清單第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)合同編號：[合同編號]甲方（用人單位）：[甲方全稱]地址：[甲方地址]聯(lián)系人：[聯(lián)系人姓名]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]第三方主體：[第三方全稱]地址：[第三方地址]聯(lián)系人：[聯(lián)系人姓名]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]乙方（勞動者）：[乙方全稱]身份證號碼：[乙方身份證號碼]地址：[乙方地址]聯(lián)系人：[聯(lián)系人姓名]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]鑒于甲方為一家依法成立的磚廠，乙方愿意從事甲方磚廠的勞務(wù)工作，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條第三方主體的義務(wù)和責(zé)任1.1第三方主體作為乙方的勞務(wù)派遣單位，應(yīng)確保乙方的勞動能力符合甲方的工作要求。1.2第三方主體負(fù)責(zé)為乙方提供社會保險(xiǎn)和福利待遇，并承擔(dān)相關(guān)費(fèi)用。1.3第三方主體應(yīng)負(fù)責(zé)乙方的勞動糾紛處理，確保甲方正常生產(chǎn)經(jīng)營不受影響。第二條甲方的主導(dǎo)權(quán)益2.1甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行管理和監(jiān)督，確保乙方按照甲方的要求完成工作任務(wù)。2.2甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要，調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。2.3甲方有權(quán)根據(jù)乙方的績效表現(xiàn)，給予乙方相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)或處罰。第三條乙方的權(quán)利和義務(wù)3.1乙方有權(quán)按照甲方的規(guī)定享受工作休息時(shí)間和節(jié)假日待遇。3.2乙方有權(quán)獲得與其勞動量相對應(yīng)的勞動報(bào)酬。3.3乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理安排，按照甲方的要求完成工作任務(wù)。第四條違約及限制條款4.1乙方違反甲方規(guī)章制度的，甲方有權(quán)給予警告、罰款、停職等處罰。4.2乙方未經(jīng)甲方同意，不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的工作。4.3乙方在合同期內(nèi)解除合同的，應(yīng)提前一個(gè)月通知甲方，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第五條第三方主體的責(zé)任限制5.1第三方主體應(yīng)承擔(dān)因乙方原因給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失的責(zé)任。5.2第三方主體在乙方的派遣期間，應(yīng)確保乙方的勞動權(quán)益得到保障。第六條爭議解決6.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為[合同有效期]年。7.2本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方主體執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（用人單位）：________________第三方主體：________________乙方（勞動者）：________________簽訂日期：[簽訂日期]1.乙方身份證復(fù)印件2.甲方規(guī)章制度3.乙方工作崗位說明書4.社會保險(xiǎn)繳納證明5.勞動保護(hù)設(shè)施和用品清單第三方介入的意義和目的在于，通過專業(yè)的勞務(wù)派遣單位，甲方能夠更加靈活地管理和調(diào)整勞動力，降低人力資源管理成本，同時(shí)減輕甲方在勞動糾紛處理方面的壓力。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于，通過明確甲方的權(quán)利和乙方的義務(wù)，確保甲方的正常生產(chǎn)經(jīng)營不受影響，同時(shí)通過乙方的勞動表現(xiàn)，實(shí)現(xiàn)甲方的生產(chǎn)目標(biāo)。第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)合同編號：[合同編號]甲方（用人單位）：[甲方全稱]地址：[甲方地址]聯(lián)系人：[聯(lián)系人姓名]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]第三方主體：[第三方全稱]地址：[第三方地址]聯(lián)系人：[聯(lián)系人姓名]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]乙方（勞動者）：[乙方全稱]身份證號碼：[乙方身份證號碼]地址：[乙方地址]聯(lián)系人：[聯(lián)系人姓名]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]鑒于甲方為一家依法成立的[行業(yè)名稱]公司，乙方愿意從事甲方的[工作內(nèi)容]工作，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條第三方主體的義務(wù)和責(zé)任1.1第三方主體作為乙方的勞務(wù)派遣單位，應(yīng)確保乙方的勞動能力符合甲方的工作要求。1.2第三方主體負(fù)責(zé)為乙方提供社會保險(xiǎn)和福利待遇，并承擔(dān)相關(guān)費(fèi)用。1.3第三方主體應(yīng)負(fù)責(zé)乙方的勞動糾紛處理，確保甲方正常生產(chǎn)經(jīng)營不受影響。第二條乙方的主導(dǎo)權(quán)益2.1乙方有權(quán)按照甲方的規(guī)定享受工作休息時(shí)間和節(jié)假日待遇。2.2乙方有權(quán)獲得與其勞動量相對應(yīng)的勞動報(bào)酬，并要求甲方按時(shí)足額支付。2.3乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理安排，按照甲方的要求完成工作任務(wù)。第三條甲方的違約及限制條款3.1甲方未經(jīng)乙方同意，不得調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。3.2甲方不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付乙方的工資。3.3甲方在合同期內(nèi)解除合同的，應(yīng)提前一個(gè)月通知乙方，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第四條第三方主體的責(zé)任限制4.1第三方主體應(yīng)承擔(dān)因乙方原因給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失的責(zé)任。4.2第三方主體在乙方的派遣期間，應(yīng)確保乙方的勞動權(quán)益得到保障。第五條爭議解決5.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第六條其他約定6.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為[合同有效期]年。6.2本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方主體執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（用人單位）：________________第三方主體：________________乙方（勞動者）：________________簽訂日期：[簽訂日期]1.乙方身份證復(fù)印件2.甲方規(guī)章制