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在職公司解約合同協(xié)議書第一篇范文:合同編號:__________甲方:__________乙方:__________鑒于甲方與乙方之間的勞動合同即將到期,甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠信的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就雙方解除勞動合同的事宜達(dá)成如下協(xié)議:一、解除勞動合同1.1本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,自生效之日起,甲乙雙方解除勞動關(guān)系。1.2乙方同意在協(xié)議生效后的一定時間內(nèi)(具體時間由雙方協(xié)商確定),按照甲方的要求辦理相關(guān)離職手續(xù)。1.3乙方在離職過程中應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,不得損害甲方利益。二、經(jīng)濟(jì)補償2.1甲方向乙方支付經(jīng)濟(jì)補償,具體金額根據(jù)乙方在本單位工作的年限、工資水平等因素協(xié)商確定。2.2乙方同意在收到經(jīng)濟(jì)補償后,不再向甲方提出任何關(guān)于工資、福利等方面的主張。三、保密協(xié)議3.1乙方同意在離職后的一定時間內(nèi)(具體時間由雙方協(xié)商確定),對在甲方工作期間所涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。3.2乙方違反保密協(xié)議的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。四、違約責(zé)任4.1雙方違反本協(xié)議的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。4.2乙方違反保密協(xié)議的,甲方有權(quán)要求乙方支付違約金,違約金的數(shù)額由雙方協(xié)商確定。五、爭議解決5.1雙方在簽訂本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。五、其他約定5.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。5.2本協(xié)議的附件為雙方確認(rèn)的《勞動合同解除證明》和《保密協(xié)議》。甲方(蓋章):__________日期:__________乙方(簽字):__________日期:__________1.勞動合同解除證明2.保密協(xié)議第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)甲方:__________乙方:__________第三方:__________鑒于甲方與乙方之間的勞動合同即將到期,甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠信的原則,經(jīng)友好協(xié)商,同意引入第三方主體,就雙方解除勞動合同的事宜達(dá)成如下協(xié)議:一、第三方主體介紹1.1第三方主體是一家具有專業(yè)資質(zhì)和良好信譽的獵頭公司,負(fù)責(zé)為甲方提供人才推薦服務(wù)。1.2第三方主體應(yīng)確保乙方的離職過程順利進(jìn)行,并協(xié)助乙方找到新的工作機會。二、甲方權(quán)益保障2.1甲方有權(quán)根據(jù)實際情況,決定是否同意乙方與第三方主體的合作。2.2甲方有權(quán)要求第三方主體提供乙方的離職證明、工作評價等相關(guān)文件。2.3甲方有權(quán)要求第三方主體承擔(dān)乙方的違約責(zé)任,如乙方違反保密協(xié)議等。2.4甲方有權(quán)在必要時,要求第三方主體提供經(jīng)濟(jì)賠償。三、乙方的權(quán)利與義務(wù)3.1乙方應(yīng)積極配合甲方和第三方主體的相關(guān)工作,如實提供個人信息和工作情況。3.2乙方同意在收到經(jīng)濟(jì)補償后,不再向甲方提出任何關(guān)于工資、福利等方面的主張。3.3乙方違反保密協(xié)議的,甲方有權(quán)要求乙方支付違約金,違約金的數(shù)額由雙方協(xié)商確定。四、第三方主體的權(quán)利與義務(wù)4.1第三方主體應(yīng)確保乙方的離職過程順利進(jìn)行,并在規(guī)定時間內(nèi)協(xié)助乙方找到新的工作機會。4.2第三方主體有義務(wù)為乙方提供合法的就業(yè)指導(dǎo)和服務(wù),確保乙方的合法權(quán)益得到保障。4.3第三方主體應(yīng)承擔(dān)乙方的違約責(zé)任,如乙方違反保密協(xié)議等。4.4第三方主體應(yīng)在合同約定的時間內(nèi),向甲方支付約定的服務(wù)費用。五、違約責(zé)任5.1雙方違反本協(xié)議的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.2乙方違反保密協(xié)議的,甲方有權(quán)要求乙方支付違約金,違約金的數(shù)額由雙方協(xié)商確定。5.3第三方主體未能在約定時間內(nèi)協(xié)助乙方找到新工作,應(yīng)按照約定向甲方支付違約金。六、爭議解決6.1雙方在簽訂本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本協(xié)議一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,第三方主體執(zhí)一份。7.2本協(xié)議的附件為雙方確認(rèn)的《勞動合同解除證明》和《保密協(xié)議》。甲方(蓋章):__________日期:__________乙方(簽字):__________日期:__________第三方主體(蓋章):__________日期:__________1.勞動合同解除證明2.保密協(xié)議第三方介入的意義和目的:第三方主體的介入,旨在確保甲乙雙方在解除勞動合同過程中的權(quán)益得到保障。第三方主體作為專業(yè)的人才推薦機構(gòu),具有豐富的經(jīng)驗和資源,能夠協(xié)助乙方順利找到新的工作機會,減輕乙方離職后的壓力。同時,第三方主體承擔(dān)乙方的違約責(zé)任,有助于確保甲方權(quán)益不受損害。甲方為主導(dǎo)的目的和意義:甲方作為企業(yè)主體,有權(quán)保障自身的合法權(quán)益。通過引入第三方主體,甲方能夠更好地控制解約過程,確保乙方在離職過程中遵守相關(guān)規(guī)定,防止泄露商業(yè)秘密等敏感信息。此外,甲方還可以借助第三方主體的專業(yè)服務(wù),提高乙方找到新工作的概率,降低人才流失的風(fēng)險。在此基礎(chǔ)上,甲方為主導(dǎo)的解約合同協(xié)議書能夠更好地維護(hù)甲方的權(quán)益,實現(xiàn)雙方共贏。第三篇范文:第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)甲方:__________乙方:__________第三方:__________鑒于甲方與乙方之間的勞動合同即將到期,甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠信的原則,經(jīng)友好協(xié)商,同意引入第三方主體,就雙方解除勞動合同的事宜達(dá)成如下協(xié)議:一、第三方主體介紹1.1第三方主體是一家具有專業(yè)資質(zhì)和良好信譽的獵頭公司,負(fù)責(zé)為乙方提供人才推薦服務(wù)。1.2第三方主體應(yīng)確保甲方的合法權(quán)益得到保障,并協(xié)助乙方順利找到新的工作機會。二、乙方權(quán)益保障2.1乙方有權(quán)根據(jù)實際情況,決定是否同意與第三方主體的合作。2.2乙方有權(quán)要求第三方主體提供甲方的離職證明、工作評價等相關(guān)文件。2.3乙方有權(quán)要求第三方主體承擔(dān)甲方的違約責(zé)任,如甲方違反保密協(xié)議等。2.4乙方有權(quán)在必要時,要求第三方主體提供經(jīng)濟(jì)賠償。三、甲方的權(quán)利與義務(wù)3.1甲方應(yīng)積極配合乙方和第三方主體的相關(guān)工作,如實提供個人信息和工作情況。3.2甲方同意在收到經(jīng)濟(jì)補償后,不再向乙方提出任何關(guān)于工資、福利等方面的主張。3.3甲方違反保密協(xié)議的,乙方有權(quán)要求甲方支付違約金,違約金的數(shù)額由雙方協(xié)商確定。四、第三方主體的權(quán)利與義務(wù)4.1第三方主體應(yīng)確保甲方的合法權(quán)益得到保障,并在規(guī)定時間內(nèi)協(xié)助乙方找到新的工作機會。4.2第三方主體有義務(wù)為甲方提供合法的就業(yè)指導(dǎo)和服務(wù),確保甲方的合法權(quán)益得到保障。4.3第三方主體應(yīng)承擔(dān)甲方的違約責(zé)任,如甲方違反保密協(xié)議等。4.4第三方主體應(yīng)在合同約定的時間內(nèi),向乙方支付約定的服務(wù)費用。五、違約責(zé)任5.1雙方違反本協(xié)議的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.2甲方違反保密協(xié)議的,乙方有權(quán)要求甲方支付違約金,違約金的數(shù)額由雙方協(xié)商確定。5.3第三方主體未能在約定時間內(nèi)協(xié)助乙方找到新工作,應(yīng)按照約定向乙方支付違約金。六、爭議解決6.1雙方在簽訂本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本協(xié)議一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,第三方主體執(zhí)一份。7.2本協(xié)議的附件為雙方確認(rèn)的《勞動合同解除證明》和《保密協(xié)議》。甲方(蓋章):__________日期:__________乙方(簽字):__________日期:__________第三方主體(蓋章):__________日期:__________1.勞動合同解除證明2.保密協(xié)議乙方為主導(dǎo)的目的和意義:乙方為主導(dǎo)的解約合同協(xié)議書旨在確保乙方在解除勞動合同過程中的權(quán)益得到充分保障。通過引入第三方主體,乙方能夠更好地控制解約過程,確保甲方在離職過程中遵守相關(guān)規(guī)定,防止泄露商業(yè)秘密等敏感信息。同時,乙方還可以借助第三方主體的專業(yè)服務(wù),提高找到新工作的概率,降低人才流失的風(fēng)險。在此基礎(chǔ)上,乙方為主導(dǎo)的解約合同
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