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勞動合同補充協(xié)議范例模板合同編號:__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________聯(lián)系人:__________乙方(員工):__________身份證號:__________聯(lián)系電話:__________住址:__________一、勞動合同的期限1.1甲乙雙方同意,原合同的期限自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2除非甲乙雙方另有約定,本補充協(xié)議到期后自動終止。二、工作內(nèi)容與工作地點2.1乙方的工作內(nèi)容為:(詳細描述乙方的工作職責和任務(wù))。2.2乙方的工作地點為:(詳細描述乙方的工作地點)。三、工資待遇3.1乙方享受原合同約定的工資待遇。3.2乙方的工作績效考核辦法和獎金分配辦法按照甲方的內(nèi)部規(guī)定執(zhí)行。四、工作時間與休息休假4.1乙方的工作時間為:(詳細描述乙方的工作時間,如:每日工作8小時,每周工作40小時等)。4.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇,具體按照甲方的內(nèi)部規(guī)定和國家的相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。五、社會保險與福利待遇5.1甲方按照國家的相關(guān)法律法規(guī)為乙方繳納社會保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2乙方享有原合同約定的福利待遇,如:年終獎、員工培訓、健康體檢等。六、保密協(xié)議6.1乙方同意在合同期內(nèi)和解除合同后一定期限內(nèi),對甲方商業(yè)秘密和機密信息予以保密,不得向任何第三方泄露。6.2乙方違反保密義務(wù)的,甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責任,賠償甲方因此遭受的損失。七、違約責任7.1甲乙雙方違反本補充協(xié)議的,應(yīng)當承擔違約責任,賠償對方因此遭受的損失。7.2本補充協(xié)議的解除或者終止,不影響甲乙雙方的其他權(quán)利和責任。八、爭議解決8.1雙方在簽訂、履行、解釋或終止本補充協(xié)議時發(fā)生的任何爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。8.2若協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。九、其他約定9.1本補充協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本補充協(xié)議自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):__________乙方(員工):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.勞動合同2.員工身份證明3.工作職責說明4.工資條5.社會保險繳納證明6.保密協(xié)議7.損失賠償計算公式二、違約行為及認定:1.甲方未按照約定提供工資待遇,包括但不限于拖欠、少發(fā)、不發(fā)工資。2.甲方未按照約定提供休假待遇,包括但不限于取消、縮短休假時間。3.乙方未按照約定提供勞動,包括但不限于遲到、早退、長期缺勤。4.乙方泄露甲方商業(yè)秘密和機密信息,經(jīng)證實確有泄露行為。5.雙方在履行合同過程中出現(xiàn)其他違反合同約定的行為。三、法律名詞及解釋:1.勞動合同:指用人單位與勞動者之間建立的,明確雙方權(quán)利義務(wù)關(guān)系的書面協(xié)議。2.補充協(xié)議:對原合同內(nèi)容進行補充、修改或完善的書面協(xié)議。3.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。4.違約行為:指合同當事人違反合同約定,導(dǎo)致合同不能履行或者造成對方損失的行為。5.損失賠償:因違約行為導(dǎo)致對方遭受的損失,違約方應(yīng)承擔的賠償責任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.工資待遇糾紛:查看工資條,核對銀行流水,要求甲方按時足額發(fā)放工資。2.休假待遇糾紛:查看勞動合同和公司規(guī)章制度,要求甲方按照約定提供休假待遇。3.泄露商業(yè)秘密:立即與乙方溝通,要求停止泄露行為,必要時簽訂補充協(xié)議加強保密義務(wù)。4.勞動爭議:協(xié)商解決不成,可以向勞動仲裁委員會申請仲裁或向法院提起訴訟。5.其他問題:根據(jù)具體情況,參照相關(guān)法律法規(guī)和公司規(guī)章制度,尋求合理解決方案。五、所有應(yīng)用場景:1.用人單位與員工就原勞動合同內(nèi)容進行補充和完善的場景。2.需要對員工的工作職責、工資待遇、工作時間、休假待遇等進行具體約定的場景。3
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