玩具銷售代表勞動(dòng)合同

玩具銷售代表勞動(dòng)合同合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)充分協(xié)商，就乙方擔(dān)任甲方玩具銷售代表一事，達(dá)成如下協(xié)議：一、勞動(dòng)合同主體1.1甲方為一家依法成立的玩具生產(chǎn)及銷售企業(yè)，乙方為具備完全民事行為能力的自然人。1.2乙方同意在甲方擔(dān)任玩具銷售代表，全職從事銷售工作。二、勞動(dòng)合同期限2.1本勞動(dòng)合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2試用期為____個(gè)月，自合同生效之日起計(jì)算。三、工作內(nèi)容3.1乙方作為甲方玩具銷售代表，主要職責(zé)如下：（1）負(fù)責(zé)所轄區(qū)域玩具產(chǎn)品的銷售及市場(chǎng)推廣；（2）開展客戶關(guān)系維護(hù)，拓展新客戶，提高市場(chǎng)份額；（3）完成甲方制定的銷售任務(wù)和目標(biāo)；（4）遵守甲方制定的銷售政策和操作流程；（5）及時(shí)反饋市場(chǎng)信息和客戶需求，為甲方產(chǎn)品改進(jìn)提供建議。四、勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的工資由基本工資和銷售提成組成，具體待遇如下：（1）基本工資：每月____元；（2）銷售提成：按乙方實(shí)際完成銷售業(yè)績(jī)的__%計(jì)算，每月結(jié)算。4.2乙方依法享受國家規(guī)定的節(jié)假日休息待遇。4.3乙方加班按照甲方規(guī)定的加班工資支付標(biāo)準(zhǔn)支付。五、保密條款5.1乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，對(duì)甲方商業(yè)秘密和機(jī)密信息予以保密，包括但不限于客戶信息、銷售策略、產(chǎn)品研發(fā)等。5.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，違約金金額為乙方上年度從甲方獲得的薪酬總和的__%。六、合同的變更、解除和終止6.1合同變更：雙方同意，合同的變更須書面形式，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。6.2合同解除：（1）甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同；（2）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，甲方有權(quán)立即解除合同；（3）乙方未經(jīng)甲方同意，單方面解除合同的，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，違約金金額為乙方上年度從甲方獲得的薪酬總和的__%。6.3合同終止：本合同期滿，雙方未續(xù)簽，合同自動(dòng)終止。七、爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件3.銷售區(qū)域劃分圖4.甲方產(chǎn)品宣傳資料5.甲方銷售政策及操作流程文檔6.保密協(xié)議7.試用期考核標(biāo)準(zhǔn)二、違約行為及認(rèn)定：2.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，視為違約。3.乙方未經(jīng)甲方同意，提前解除合同，視為違約。4.乙方未履行保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密和機(jī)密信息，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同法：指《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)。2.用人單位：指依法成立，招聘勞動(dòng)者提供工作崗位并支付工資的企業(yè)或組織。3.勞動(dòng)者：指具有完全民事行為能力，為用人單位提供勞動(dòng)力并獲取報(bào)酬的自然人。4.試用期：指勞動(dòng)合同雙方在勞動(dòng)合同期內(nèi)，為相互了解對(duì)方是否符合招聘條件而約定的考察期。5.銷售提成：指根據(jù)乙方實(shí)際完成銷售業(yè)績(jī)，按約定比例從乙方工資中扣除的額外獎(jiǎng)勵(lì)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：2.乙方泄露商業(yè)秘密：立即啟動(dòng)違約金條款，與乙方協(xié)商解決，若協(xié)商不成，依法向法院提起訴訟。3.乙方要求提前解除合同：了解原因，若合理，協(xié)商解決，若不同意，啟動(dòng)違約金條款。4.乙方工作表現(xiàn)不佳：提供培訓(xùn)，明確工作職責(zé)，設(shè)立獎(jiǎng)懲機(jī)制，鼓勵(lì)乙方提高工作積極性。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方招聘銷售代