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公司員工試用期勞動(dòng)合同2024年通用合同編號(hào):__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(勞動(dòng)者):__________身份證號(hào)碼:__________聯(lián)系電話:__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,簽訂本勞動(dòng)合同。第一條合同期限1.本勞動(dòng)合同期限為_(kāi)___年,自____年____月____日起至____年____月____日止。2.乙方在試用期內(nèi)提前解除勞動(dòng)合同的,應(yīng)提前____天通知甲方。第二條試用期1.本勞動(dòng)合同約定試用期為_(kāi)___個(gè)月,自____年____月____日起至____年____月____日止。2.試用期內(nèi),甲乙雙方應(yīng)遵守國(guó)家有關(guān)試用期的規(guī)定。第三條工作內(nèi)容1.乙方在甲方從事____崗位的工作。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成工作任務(wù),保證工作質(zhì)量。第四條工作時(shí)間和休息休假1.乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)____小時(shí),每周休息日不少于____天。2.乙方依法享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假、病假等休假待遇。第五條勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的工資為人民幣(大寫(xiě)):____元整(小寫(xiě)):¥_____元/月。2.甲方每月____日前支付乙方工資。3.乙方如因工作原因需要加班的,應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)加班的規(guī)定支付加班費(fèi)。第六條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.甲方按照國(guó)家和地方政府的有關(guān)規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.乙方享受?chē)?guó)家和地方政府規(guī)定的其他福利待遇。第七條勞動(dòng)保護(hù)1.甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的規(guī)定,為乙方提供符合國(guó)家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)保護(hù)用品。2.乙方應(yīng)遵守甲方的安全生產(chǎn)規(guī)章制度,注意安全生產(chǎn),防止事故發(fā)生。第八條解除和終止勞動(dòng)合同的條件1.甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除勞動(dòng)合同。2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除勞動(dòng)合同:(1)在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;(2)嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的;(3)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害的;(4)勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;(5)因《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第二十六條第一款第一項(xiàng)規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合同無(wú)效的;(6)被依法追究刑事責(zé)任的。3.有下列情形之一的,乙方可以解除勞動(dòng)合同:(1)在試用期滿(mǎn)后,甲方未與乙方簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同的;(2)甲方未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;(3)甲方未按照合同約定提供勞動(dòng)條件的;(4)甲方違反合同約定,損害乙方合法權(quán)益的;(5)乙方因患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的;(6)乙方患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿(mǎn)后不能從事原工作,甲方不同意乙方調(diào)整工作或者支付相應(yīng)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)模唬?)勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,未能就變更勞動(dòng)合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。4.勞動(dòng)合同期滿(mǎn),雙方同意續(xù)簽的,應(yīng)提前____天協(xié)商續(xù)簽事宜。第九條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償1.甲乙雙方解除或者終止勞動(dòng)合同的,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.乙方主動(dòng)解除勞動(dòng)合同的,甲方有權(quán)扣除乙方應(yīng)當(dāng)支付的培訓(xùn)費(fèi)、保密費(fèi)等費(fèi)用。第十條保密事項(xiàng)1.乙方在甲方工作期間,接觸到的有關(guān)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等保密信息,應(yīng)予以保密。2.乙方違反保密義務(wù)的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第十一條爭(zhēng)議解決1.甲乙雙方在履行勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。2.雙方對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。第十二條其他約定1.本勞動(dòng)合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本勞動(dòng)合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。多方為主導(dǎo)時(shí)的,附件條款及說(shuō)明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí),增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明1.甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,調(diào)整乙方的崗位和工作內(nèi)容。說(shuō)明:甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要調(diào)整乙方崗位和工作內(nèi)容時(shí),應(yīng)提前通知乙方,并盡可能保障乙方的合法權(quán)益。2.甲方有權(quán)根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)和公司規(guī)定,對(duì)乙方進(jìn)行考核。說(shuō)明:甲方對(duì)乙方進(jìn)行考核,應(yīng)遵循公平、公正、公開(kāi)的原則,確保考核結(jié)果的客觀性和準(zhǔn)確性。3.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的業(yè)績(jī)和表現(xiàn),給予獎(jiǎng)勵(lì)或晉升。說(shuō)明:甲方給予乙方獎(jiǎng)勵(lì)或晉升,應(yīng)依據(jù)客觀、公正、透明的原則,充分體現(xiàn)乙方的業(yè)績(jī)和能力。4.甲方在合同期內(nèi)為乙方提供職業(yè)培訓(xùn)的機(jī)會(huì)。說(shuō)明:甲方為乙方提供職業(yè)培訓(xùn),旨在提高乙方的職業(yè)技能和綜合素質(zhì),促進(jìn)乙方個(gè)人發(fā)展和公司業(yè)務(wù)發(fā)展。5.甲方有權(quán)在合同期內(nèi)為乙方提供福利待遇,包括但不限于醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)等。說(shuō)明:甲方為乙方提供福利待遇,應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)和公司規(guī)定執(zhí)行,確保乙方的合法權(quán)益。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí),增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明1.乙方有權(quán)在合同期內(nèi)提出合理的調(diào)崗請(qǐng)求。說(shuō)明:乙方提出調(diào)崗請(qǐng)求時(shí),應(yīng)向甲方說(shuō)明理由,并盡可能保障甲方的合法權(quán)益。2.乙方有權(quán)在合同期內(nèi)提出合理的加薪請(qǐng)求。說(shuō)明:乙方提出加薪請(qǐng)求時(shí),應(yīng)向甲方說(shuō)明理由,并基于甲方的經(jīng)營(yíng)狀況和薪酬政策考慮。3.乙方有權(quán)在合同期內(nèi)享有法定的休假待遇。說(shuō)明:乙方休假時(shí),應(yīng)遵守公司規(guī)章制度,確保工作交接和公司正常運(yùn)營(yíng)。4.乙方有權(quán)在合同期內(nèi)參加與工作相關(guān)的培訓(xùn)和進(jìn)修。說(shuō)明:乙方參加培訓(xùn)和進(jìn)修,應(yīng)提前向甲方提出申請(qǐng),并盡可能保障甲方的合法權(quán)益。5.乙方有權(quán)在合同期內(nèi)提出對(duì)甲方違反合同約定的糾紛解決請(qǐng)求。說(shuō)明:乙方提出糾紛解決請(qǐng)求時(shí),應(yīng)向甲方說(shuō)明理由,并遵循法律程序和公司規(guī)章制度。三、當(dāng)有第三方中介時(shí),增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明1.甲方應(yīng)與第三方中介簽訂書(shū)面委托協(xié)議,明確中介服務(wù)的范圍、期限、費(fèi)用等。說(shuō)明:甲方與第三方中介簽訂委托協(xié)議,應(yīng)確保協(xié)議內(nèi)容的合法性、合規(guī)性和明確性,以保障甲乙雙方的合法權(quán)益。2.第三方中介應(yīng)按照甲方的要求,為乙方提供符合甲方需求的人才推薦服務(wù)。說(shuō)明:第三方中介為乙方提供人才推薦服務(wù)時(shí),應(yīng)根據(jù)甲方的需求和要求,進(jìn)行有針對(duì)性的推薦,以確保甲方的招聘效果。3.第三方中介應(yīng)對(duì)乙方的個(gè)人信息和簡(jiǎn)歷保密。說(shuō)明:第三方中介保密乙方的個(gè)人信息和簡(jiǎn)歷,應(yīng)遵循相關(guān)法律法規(guī)和道德規(guī)范,確保乙方的隱私權(quán)益不受侵犯。4.甲方應(yīng)按照約定向第三方中介支付中介服務(wù)費(fèi)用。說(shuō)明:甲方支付中介服務(wù)費(fèi)用時(shí),應(yīng)根據(jù)雙方約定的費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)和支付方式進(jìn)行,確保甲方的利益不受損害。5.甲乙雙方與第三方中介之間的糾紛,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。說(shuō)明:甲乙雙方與第三方中介之間的糾紛解決,應(yīng)遵循法律程序和公平原則,確保各方的合法權(quán)益得到維護(hù)。一、附件列表:1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件2.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件3.乙方身份證復(fù)印件4.乙方學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件5.雙方簽訂的保密協(xié)議6.雙方簽訂的培訓(xùn)協(xié)議7.第三方中介的資質(zhì)證明文件8.第三方中介與甲方簽訂的委托協(xié)議9.勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)聯(lián)系方式10.法律法規(guī)規(guī)定的其他相關(guān)文件二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方未按照合同約定提供勞動(dòng)保護(hù),認(rèn)定甲方違約。2.甲方未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬,認(rèn)定甲方違約。3.甲方未按照合同約定提供勞動(dòng)條件,認(rèn)定甲方違約。4.乙方未按照合同約定完成工作任務(wù),認(rèn)定乙方違約。5.乙方未按照合同約定保守甲方商業(yè)秘密,認(rèn)定乙方違約。6.乙方未按照合同約定提前通知解除勞動(dòng)合同,認(rèn)定乙方違約。7.第三方中介未按照委托協(xié)議提供服務(wù),認(rèn)定第三方中介違約。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.勞動(dòng)合同:勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.試用期:用人單位和勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同期限內(nèi),為相互了解對(duì)方而約定的考察期。3.勞動(dòng)報(bào)酬:勞動(dòng)者按照約定提供勞動(dòng),用人單位支付給勞動(dòng)者的工資、獎(jiǎng)金、津貼等。4.社會(huì)保險(xiǎn):國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活,依法強(qiáng)制實(shí)行的制度。5.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:用人單位與勞動(dòng)者解除或者終止勞動(dòng)合同,按照法定標(biāo)準(zhǔn)支付給勞動(dòng)者的補(bǔ)償。6.違約金:違反合同約定,應(yīng)承擔(dān)的賠償責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.問(wèn)題:甲方未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬。解決辦法:乙方有權(quán)要求甲方支付應(yīng)得的工資報(bào)酬,必要時(shí)可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴。2.問(wèn)題:乙方在試用期內(nèi)提前解除勞動(dòng)合同,未提前通知甲方。解決辦法:乙方應(yīng)提前書(shū)面通知甲方解除勞動(dòng)合同,否則應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。3.問(wèn)題:第三方中介未按照約定提供服務(wù)。

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