已閱讀5頁，還剩1頁未讀， 繼續(xù)免費閱讀
版權說明：本文檔由用戶提供并上傳，收益歸屬內容提供方，若內容存在侵權，請進行舉報或認領
文檔簡介
崗位職責說明書4/5職位名稱：職位編號：所屬部門:職位類別：職級：版次：A/0職位概要描述（簡要地介紹該職位的主要工作內容及目的，突出該職位對組織獨一無二的貢獻）：業(yè)務上司行政上司本職位職位關系：業(yè)務上司行政上司本職位同級職位同級職位直接業(yè)務下屬直接行政下屬直接業(yè)務下屬直接行政下屬管理范圍及幅度：下屬類別人數(shù)直接下屬（人數(shù)）間接下屬（人數(shù)）人數(shù)總計人任職要求：1、任職素質模型：填寫該職位應具備的3~5項關鍵性能力素質，請在對應處打“√”；2、學歷、專業(yè)、經(jīng)歷要求：填寫該職位應具備的受教育程度、相關專業(yè)、工作經(jīng)驗;3、基本與業(yè)務技能：指該職位掌握與工作相關的基本工具、技術、方法及業(yè)務知識與技能。任職要求素質模型要求（一～四級，四級最高）：能力模型名稱要求程度組織管理能力思維分析能力關系建立能力影響能力信息收集能力組織協(xié)調能力一級二級三級四級2、學歷、專業(yè)、經(jīng)歷等要求：學歷工作經(jīng)驗工作經(jīng)驗-學歷專業(yè)經(jīng)歷（或經(jīng)驗）高中以下中專/高中大專本科碩士應屆生1-5年5-10年10年或以上重要性工作領域工作職責及目的責任級別工作頻率職責比重工作輸出（
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明，都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等，如果需要附件，請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙，網(wǎng)頁內容里面會有圖紙預覽，若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間，僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理，對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯，并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容，請與我們聯(lián)系，我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年度建筑行業(yè)借款合同憑據(jù)規(guī)范模板
- 2025年度高性能復合材料研發(fā)與應用合同-@-1
- 2025年度加氣磚研發(fā)項目采購合同范本
- 2025年合同稅率變更通知與執(zhí)行協(xié)議范本
- 2025年果蔬飲品品牌授權與采購合作協(xié)議
- 中國偏轉線圈行業(yè)市場深度分析及行業(yè)發(fā)展趨勢報告
- 智慧畜牧設備新建項目可行性研究報告建議書申請格式范文
- 2025年中國白乳膠行業(yè)競爭格局分析及投資戰(zhàn)略咨詢報告
- 2025年度新型城鎮(zhèn)化混凝土工程勞務分包合同模板
- 2025年中國碳碳復合材料行業(yè)市場發(fā)展現(xiàn)狀及投資規(guī)劃建議報告
- 早點出租承包合同（2篇）
- 2025年上半年工業(yè)和信息化部裝備工業(yè)發(fā)展中心應屆畢業(yè)生招聘（第二批）易考易錯模擬試題（共500題）試卷后附參考答案
- 內鏡室院感知識培訓課件
- 2025年市場拓展工作計劃
- 2025年八省聯(lián)考云南高考生物試卷真題答案詳解(精校打印)
- 2020-2024年五年高考歷史真題分類匯編（山東）專題15 中國古代史（原卷版）
- (房屋建筑部分)工程建設標準強制性條文版
- 《大學英語四級詞匯大全》
- 倉庫管理培訓課件
- 第六章-1八綱辨證
- 《中國古典建筑》課件
評論
0/150
提交評論