應(yīng)屆畢業(yè)生頂崗實(shí)習(xí)協(xié)議書(2024版)

應(yīng)屆畢業(yè)生頂崗實(shí)習(xí)協(xié)議書(2024版)合同編號：__________應(yīng)屆畢業(yè)生頂崗實(shí)習(xí)協(xié)議書甲方：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方：__________性別：__________身份證號：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系地址：__________鑒于甲方為乙方提供頂崗實(shí)習(xí)的機(jī)會，為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本協(xié)議書。一、實(shí)習(xí)崗位及職責(zé)1.乙方實(shí)習(xí)崗位為：__________2.乙方實(shí)習(xí)期間應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，服從甲方工作安排。二、實(shí)習(xí)期限1.本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，實(shí)習(xí)期限為：__________個月。2.實(shí)習(xí)期滿后，如雙方協(xié)商一致，可續(xù)簽本協(xié)議。三、實(shí)習(xí)待遇1.乙方實(shí)習(xí)期間，甲方提供__________元/月的生活補(bǔ)貼。2.乙方實(shí)習(xí)期間，甲方不提供住宿，乙方自行解決住宿問題。3.乙方實(shí)習(xí)期間，甲方不負(fù)擔(dān)乙方醫(yī)療費(fèi)用，乙方應(yīng)自行購買意外傷害保險。四、實(shí)習(xí)成果歸屬1.乙方在實(shí)習(xí)期間所完成的工作成果，屬于甲方所有。未經(jīng)甲方允許，乙方不得以任何形式泄露、使用或發(fā)表。五、保密條款1.乙方應(yīng)對在實(shí)習(xí)期間獲得的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密，不得向任何第三方泄露。2.乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。六、違約責(zé)任1.任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致協(xié)議無法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方提前解除實(shí)習(xí)關(guān)系的，應(yīng)提前一個月書面通知甲方，并承擔(dān)因此給甲方造成的損失。七、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽名）：__________簽訂日期：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方身份證復(fù)印件3.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件4.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件5.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件6.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件7.甲方與乙方簽訂的實(shí)習(xí)崗位說明8.甲方保密協(xié)議9.乙方意外傷害保險單據(jù)10.實(shí)習(xí)期間工作成果證明二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定時間完成實(shí)習(xí)期限，提前解除實(shí)習(xí)關(guān)系。2.乙方泄露、使用或發(fā)表甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息。3.乙方未按甲方規(guī)章制度履行崗位職責(zé)，嚴(yán)重違反甲方管理制度。4.甲方未按約定時間支付乙方生活補(bǔ)貼。5.甲方未提供乙方實(shí)習(xí)期間應(yīng)得的勞動保護(hù)措施。三、法律名詞及解釋：1.頂崗實(shí)習(xí)：指在校學(xué)生在畢業(yè)前，到企事業(yè)單位進(jìn)行一定期限的實(shí)踐性工作，以提高自身綜合素質(zhì)和就業(yè)競爭力。2.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。3.技術(shù)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息。4.違約行為：指合同當(dāng)事人違反合同約定的義務(wù)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方實(shí)習(xí)期間遇到工作難題，可向甲方導(dǎo)師求助，由導(dǎo)師給予指導(dǎo)和幫助。2.乙方實(shí)習(xí)期間若與同事發(fā)生糾紛，可先嘗試協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向人力資源部門反映，由人力資源部門協(xié)調(diào)解決。3.乙方如遇實(shí)習(xí)待遇問題，可向甲方人力資源部門咨詢，人力資源部門應(yīng)及時給予解答。4.乙方如需提前解除實(shí)習(xí)關(guān)系，應(yīng)提前一個月書面通知甲方，并承擔(dān)因此給甲方造成的損失。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為乙方提供實(shí)習(xí)機(jī)會，乙方希望提高自身實(shí)踐能力和就業(yè)競爭力。2.甲方需要乙方在實(shí)習(xí)期間協(xié)助