下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
行政事業(yè)單位是指那些履行國(guó)家行政管理職能和提供公共服務(wù)職能的單位,并以非營(yíng)利為目的。行政事業(yè)單位從事的活動(dòng)具有多樣化、復(fù)雜化的特點(diǎn),會(huì)計(jì)核算對(duì)其管理和運(yùn)營(yíng)至關(guān)重要。隨著我國(guó)政府會(huì)計(jì)制度改革的深入,行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)核算也面臨著新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。當(dāng)前,較多學(xué)者對(duì)政府會(huì)計(jì)制度改革對(duì)行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理的影響及對(duì)策進(jìn)行了研究。例如,李培培分析了政府會(huì)計(jì)制度改革對(duì)行政事業(yè)單位資產(chǎn)管理和核算的影響,并提出了相應(yīng)的策略,即提高財(cái)務(wù)相關(guān)人員的崗位素養(yǎng),強(qiáng)化財(cái)務(wù)人員的資產(chǎn)管理意識(shí),提高資產(chǎn)核算的信息化水平,做好財(cái)務(wù)銜接工作[1]。朱莉莉首先對(duì)政府會(huì)計(jì)制度改革進(jìn)行概述,然后分析行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理的特點(diǎn),研究政府會(huì)計(jì)制度改革對(duì)行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理工作產(chǎn)生的影響,最后針對(duì)影響提出優(yōu)化單位財(cái)務(wù)管理工作的舉措[2]。屈昱彤首先分析政府會(huì)計(jì)準(zhǔn)則制度對(duì)行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)核算工作的影響,然后重點(diǎn)探討行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)核算工作的改進(jìn)措施[3]。袁建明對(duì)政府會(huì)計(jì)準(zhǔn)則制度的運(yùn)用進(jìn)行了探討,對(duì)實(shí)施過程中的影響進(jìn)行了分析,并對(duì)其中存在的問題提出了相應(yīng)對(duì)策[4]。黃玲首先介紹了行政事業(yè)單位實(shí)施政府會(huì)計(jì)準(zhǔn)則制度的現(xiàn)實(shí)意義,然后分析了政府會(huì)計(jì)準(zhǔn)則制度對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理的影響及出現(xiàn)的主要問題,并據(jù)此提出在改革過程中加強(qiáng)行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理的具體措施[5]。通過梳理相關(guān)文獻(xiàn)發(fā)現(xiàn),較少學(xué)者就政府會(huì)計(jì)制度改革對(duì)行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)核算的影響進(jìn)行研究?;诖?,本文在前人研究的基礎(chǔ)上,重點(diǎn)探討政府會(huì)計(jì)制度改革對(duì)行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)核算的影響,并提出行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)核算的對(duì)策,以期為相關(guān)行政事業(yè)單位開展會(huì)計(jì)核算工作提供參考。一、政府會(huì)計(jì)制度改革對(duì)行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)核算的影響(一)積極影響第一,使行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)核算更加規(guī)范。過去,各地區(qū)會(huì)計(jì)政策和標(biāo)準(zhǔn)不盡一致,會(huì)計(jì)核算中往往存在不規(guī)范的地方,導(dǎo)致財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和可比性大大降低。現(xiàn)如今,我國(guó)針對(duì)行政事業(yè)單位制定了統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度和標(biāo)準(zhǔn),使會(huì)計(jì)核算工作變得更加科學(xué)和規(guī)范。這不僅可以為不同層級(jí)單位財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的對(duì)比奠定基礎(chǔ),也可以為監(jiān)管部門的決策、監(jiān)督等工作提供更準(zhǔn)確的信息,使其進(jìn)一步了解會(huì)計(jì)核算過程中出現(xiàn)的各種問題,從而提出降低風(fēng)險(xiǎn)的有效對(duì)策。第二,有利于行政事業(yè)單位提高財(cái)務(wù)管理效率。政府會(huì)計(jì)準(zhǔn)則制度規(guī)定會(huì)計(jì)人員不僅要按照規(guī)定程序和要求進(jìn)行會(huì)計(jì)核算,而且必須加強(qiáng)財(cái)務(wù)分析和預(yù)測(cè),提高財(cái)務(wù)決策的科學(xué)性和準(zhǔn)確性。這使得行政事業(yè)單位的財(cái)務(wù)管理工作更加科學(xué)化和專業(yè)化,有效促進(jìn)了財(cái)務(wù)管理效率的提高。同時(shí),政府會(huì)計(jì)準(zhǔn)則制度要求加強(qiáng)內(nèi)部控制,規(guī)范財(cái)務(wù)流程,防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),在一定程度上促進(jìn)了行政事業(yè)單位運(yùn)行的穩(wěn)定性和可持續(xù)發(fā)展。第三,有利于行政事業(yè)單位不斷創(chuàng)新與變革。政府會(huì)計(jì)準(zhǔn)則制度激勵(lì)各單位強(qiáng)化信息化建設(shè),促進(jìn)財(cái)務(wù)管理與業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)智能化、自動(dòng)化。通過新技術(shù)與新模式的引進(jìn),行政事業(yè)單位能更好地運(yùn)用大數(shù)據(jù)和云計(jì)算技術(shù)來提升財(cái)務(wù)信息收集、分析與運(yùn)用能力。這不僅有利于提高行政事業(yè)單位的運(yùn)行效率,也為決策者提供了更準(zhǔn)確、更及時(shí)的信息支持,有助于推動(dòng)單位的創(chuàng)新和改革[6]。(二)面臨的挑戰(zhàn)政府會(huì)計(jì)制度改革的初衷是規(guī)范財(cái)務(wù)管理,提高財(cái)務(wù)透明度,促進(jìn)行政事業(yè)單位的健康發(fā)展。然而,由于改革涉及的范圍廣泛,其也給行政事業(yè)單位的會(huì)計(jì)核算帶來了一定的消極影響。第一,政府會(huì)計(jì)制度改革給行政事業(yè)單位的會(huì)計(jì)核算帶來了較大壓力。改革前,行政事業(yè)單位的會(huì)計(jì)核算往往較為簡(jiǎn)單,主要按照收支平衡原則進(jìn)行會(huì)計(jì)核算;改革后,要求行政事業(yè)單位的會(huì)計(jì)核算實(shí)行權(quán)責(zé)發(fā)生制,這對(duì)許多單位來說是一項(xiàng)新的挑戰(zhàn)。行政事業(yè)單位需要進(jìn)行全面的會(huì)計(jì)核算,包括經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)、事業(yè)活動(dòng)、向社會(huì)提供服務(wù)等方面,這對(duì)于核算方式相對(duì)有限的單位來說,無疑增加了工作量。第二,政府會(huì)計(jì)制度改革給行政事業(yè)單位的財(cái)務(wù)預(yù)算管理帶來了一定挑戰(zhàn)。改革后,行政事業(yè)單位需要按照預(yù)算制度進(jìn)行預(yù)算編制和執(zhí)行,這對(duì)單位的財(cái)務(wù)管理提出了更高的要求。然而,一些行政事業(yè)單位在進(jìn)行財(cái)務(wù)預(yù)算管理時(shí)仍存在一定的困難,如在預(yù)算編制和執(zhí)行過程中,可能會(huì)因新制度的實(shí)施經(jīng)驗(yàn)不足、細(xì)則模糊不清,出現(xiàn)信息不對(duì)稱、相關(guān)部門不配合等問題,導(dǎo)致預(yù)算執(zhí)行的效果不盡如人意,進(jìn)而影響單位的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。第三,政府會(huì)計(jì)制度改革可能導(dǎo)致行政事業(yè)單位內(nèi)部管理混亂。政府會(huì)計(jì)制度改革要求行政事業(yè)單位實(shí)行規(guī)范的會(huì)計(jì)制度和內(nèi)控制度,這對(duì)單位的內(nèi)部管理提出了更高的要求。然而,一些單位在改革初期可能會(huì)因人員素質(zhì)和經(jīng)驗(yàn)問題,難以適應(yīng)新的制度要求,導(dǎo)致內(nèi)控制度的建立和執(zhí)行存在一定的難度。在這種情況下,單位管理可能會(huì)出現(xiàn)混亂和不協(xié)調(diào)的現(xiàn)象,從而影響單位的正常運(yùn)營(yíng)和發(fā)展[7]。二、政府會(huì)計(jì)制度改革背景下行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)核算的對(duì)策(一)提升核算人員素質(zhì)在政府會(huì)計(jì)制度改革背景下,行政事業(yè)單位核算工作變得更加重要。人才是行政事業(yè)單位開展會(huì)計(jì)核算的骨干,其素質(zhì)高低直接影響單位財(cái)務(wù)管理水平。因此,各行政事業(yè)單位要不斷提升核算人員素質(zhì)。一是行政事業(yè)單位可采取開辦培訓(xùn)班和講座的方式加強(qiáng)核算人員對(duì)專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)。培訓(xùn)內(nèi)容可涉及會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)、財(cái)務(wù)管理技能、相關(guān)法律法規(guī),以整體提升核算人員專業(yè)素養(yǎng),滿足變化發(fā)展中會(huì)計(jì)制度的要求。核算人員經(jīng)過系統(tǒng)學(xué)習(xí)與培訓(xùn)后,能不斷提升業(yè)務(wù)能力與綜合素質(zhì),從而為本單位會(huì)計(jì)核算工作提供更多專業(yè)支撐。二是行政事業(yè)單位可建立和完善的激勵(lì)機(jī)制,激發(fā)核算人員持續(xù)學(xué)習(xí)、提高自身素質(zhì)的積極性。具體來說,可通過建立崗位晉升、薪酬激勵(lì)與榮譽(yù)表彰相結(jié)合的激勵(lì)體系,調(diào)動(dòng)核算人員工作積極性,營(yíng)造積極的工作氛圍。激勵(lì)機(jī)制的設(shè)置能有效調(diào)動(dòng)核算人員的工作積極性,讓其自覺提高自身素質(zhì),從而為本單位會(huì)計(jì)核算工作作出更大貢獻(xiàn)。三是行政事業(yè)單位應(yīng)強(qiáng)化對(duì)核算人員的日常管理與引導(dǎo),提升其工作效率與工作質(zhì)量。通過確定工作目標(biāo)、合理分配工作任務(wù)和定期開展業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估,促使核算人員及時(shí)按質(zhì)量完成工作任務(wù)并持續(xù)改進(jìn)。同時(shí),領(lǐng)導(dǎo)及上級(jí)部門要對(duì)核算人員予以全力支持和協(xié)助,給核算人員提供一個(gè)良好的工作環(huán)境及發(fā)展空間,激勵(lì)核算人員勇于開拓創(chuàng)新,敢于承擔(dān)責(zé)任,從而實(shí)現(xiàn)個(gè)人成長(zhǎng)和單位發(fā)展共贏的局面??傊岣吆怂闳藛T素質(zhì),是當(dāng)前行政事業(yè)單位需要做好的重要工作。通過強(qiáng)化專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí),構(gòu)建激勵(lì)機(jī)制,強(qiáng)化日常管理與引導(dǎo),能切實(shí)促進(jìn)核算人員素質(zhì)水平的提高,從而為單位財(cái)務(wù)管理工作奠定堅(jiān)實(shí)的人才基礎(chǔ)。只有核算人員素質(zhì)不斷提高,才能在新的形勢(shì)下更好地滿足會(huì)計(jì)制度的要求,才能為單位可持續(xù)發(fā)展提供更好的服務(wù)。(二)融入信息化核算手段信息化時(shí)代大潮下,信息化核算手段的運(yùn)用已成為現(xiàn)代化管理的必然選擇。在我國(guó)政府會(huì)計(jì)制度改革大環(huán)境下,行政事業(yè)單位應(yīng)保證會(huì)計(jì)核算方法緊跟時(shí)代步伐。針對(duì)傳統(tǒng)手工會(huì)計(jì)核算模式漸漸暴露出的各種弊端,行政事業(yè)單位急需借助信息化核算手段來加快核算進(jìn)程,提升數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性與時(shí)效性。將信息化核算手段納入會(huì)計(jì)核算中,不僅要有技術(shù)手段作為支撐,也要有行政事業(yè)單位的內(nèi)部適應(yīng)與變革[8]。一是行政事業(yè)單位需要加大信息化建設(shè)力度,健全會(huì)計(jì)核算信息系統(tǒng)。行政事業(yè)單位應(yīng)建立高效、安全、可靠的信息化平臺(tái),對(duì)會(huì)計(jì)核算數(shù)據(jù)進(jìn)行數(shù)字化、網(wǎng)絡(luò)化處理,做到實(shí)時(shí)更新、快速查詢。同時(shí),要重視信息系統(tǒng)的整合性與兼容性,保證各部門之間的數(shù)據(jù)實(shí)現(xiàn)互通互聯(lián),進(jìn)行全方位信息化管理。二是行政事業(yè)單位應(yīng)注重信息化核算手段的運(yùn)用。行政事業(yè)單位應(yīng)利用培訓(xùn)與學(xué)習(xí)等手段,提升會(huì)計(jì)人員的信息技術(shù)水平,促進(jìn)信息化核算手段在實(shí)踐中的運(yùn)用。例如,可借助財(cái)務(wù)軟件實(shí)現(xiàn)自動(dòng)化核算處理,以提升數(shù)據(jù)處理的效率與質(zhì)量,在強(qiáng)化數(shù)據(jù)安全管理的同時(shí)預(yù)防信息泄露。三是行政事業(yè)單位要重視內(nèi)部管理制度的健全與優(yōu)化,明確信息化核算手段的適用范圍,規(guī)范會(huì)計(jì)核算流程,保障信息化核算手段同傳統(tǒng)核算方法對(duì)接協(xié)同,同時(shí)建立完善的監(jiān)督機(jī)制,強(qiáng)化對(duì)信息化核算手段運(yùn)用的監(jiān)管與考核,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,促進(jìn)核算管理體系持續(xù)完善。四是行政事業(yè)單位需要強(qiáng)化會(huì)計(jì)人員信息化培訓(xùn)。引進(jìn)信息化核算手段可能會(huì)給傳統(tǒng)會(huì)計(jì)人員帶來挑戰(zhàn),因此單位有必要加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員培訓(xùn),提高會(huì)計(jì)人員信息化技能應(yīng)用水平。會(huì)計(jì)人員只有有效掌握了信息化知識(shí)與技能,才能將信息化核算手段更好地運(yùn)用到工作中,從而為單位的管理與決策提供強(qiáng)大支撐。五是行政事業(yè)單位要建立健全信息化核算制度與流程。行政事業(yè)單位應(yīng)制定詳細(xì)的信息化核算操作規(guī)范,明確各數(shù)據(jù)錄入與處理過程、信息化核算操作標(biāo)準(zhǔn)與準(zhǔn)則,保證資料準(zhǔn)確可靠。同時(shí),建立完善的數(shù)據(jù)備份與安全機(jī)制,使單位財(cái)務(wù)信息免遭破壞與外泄,確保信息化核算平穩(wěn)運(yùn)行。(三)加強(qiáng)核算過程監(jiān)督在我國(guó)政府會(huì)計(jì)制度改革持續(xù)進(jìn)行的大環(huán)境下,對(duì)行政事業(yè)單位核算過程進(jìn)行監(jiān)督就變得更加重要。加強(qiáng)對(duì)核算過程的監(jiān)督,有利于確保會(huì)計(jì)信息的真實(shí)性、合規(guī)性與可靠性。第一,行政事業(yè)單位可利用技術(shù)手段強(qiáng)化對(duì)會(huì)計(jì)核算過程的監(jiān)管。在信息技術(shù)不斷發(fā)展的背景下,各類智能化財(cái)務(wù)軟件與系統(tǒng)在財(cái)務(wù)管理領(lǐng)域中得到了廣泛應(yīng)用。行政事業(yè)單位可借助這些技術(shù)手段建立電子化會(huì)計(jì)核算系統(tǒng),以實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)實(shí)時(shí)監(jiān)測(cè)與分析、異常發(fā)現(xiàn)與處置。利用技術(shù)手段能提升核算過程監(jiān)督效率與精確度,減少管理成本,確保財(cái)務(wù)信息的及時(shí)性和準(zhǔn)確性。第二,建立和完善內(nèi)部控制機(jī)制,是保證對(duì)核算過程進(jìn)行有效監(jiān)管的關(guān)鍵所在。內(nèi)部控制是指在組織內(nèi)部設(shè)置的以保護(hù)資產(chǎn)為目的,以保證財(cái)務(wù)信息準(zhǔn)確可靠為目的而制定的系列政策、過程與程序。行政事業(yè)單位應(yīng)根據(jù)自身特點(diǎn)和會(huì)計(jì)核算的實(shí)際情況,建立起嚴(yán)格的內(nèi)部控制機(jī)制,以對(duì)核算的各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行監(jiān)管,預(yù)防潛在風(fēng)險(xiǎn)。第三,把強(qiáng)化外部審計(jì)作為核算過程監(jiān)管的又一個(gè)重要途徑。外部審計(jì)指獨(dú)立于政府機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位以外的國(guó)家審計(jì)機(jī)構(gòu)所進(jìn)行的以及獨(dú)立執(zhí)行業(yè)務(wù)會(huì)計(jì)師事務(wù)所接受委托的審計(jì)工作。由于外部審計(jì)與被審計(jì)單位不存在依附關(guān)系,因此外部審計(jì)可以確保發(fā)揮審計(jì)工作的獨(dú)立性和公正性。對(duì)此,行政事業(yè)單位可委托外部審計(jì)機(jī)構(gòu)定期開展審計(jì),以檢查核算過程是否合規(guī),以及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決存在的問題,提升核算質(zhì)量。總之,在政府會(huì)計(jì)制度改革的大背景下,行政事業(yè)單位應(yīng)采用多種手段對(duì)會(huì)計(jì)核算過程進(jìn)行監(jiān)管,例如,運(yùn)用技術(shù)手段強(qiáng)化監(jiān)管、建立和完善內(nèi)部控制機(jī)制、加強(qiáng)外部審計(jì)等,從而提升會(huì)計(jì)核算效率與質(zhì)量,保證會(huì)
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 廣東科技學(xué)院《環(huán)境材料》2023-2024學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
- 廣東金融學(xué)院《設(shè)計(jì)色彩》2023-2024學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
- 廣東建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院《壓焊方法與設(shè)備》2023-2024學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
- 廣東機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院《測(cè)井?dāng)?shù)據(jù)處理與解釋》2023-2024學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
- 廣東工業(yè)大學(xué)《教育與心理統(tǒng)計(jì)》2023-2024學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
- 廣東工貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院《國(guó)際商務(wù)函電》2023-2024學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
- 廣東東軟學(xué)院《新聞理論》2023-2024學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
- 廣東創(chuàng)新科技職業(yè)學(xué)院《水土保持原理與技術(shù)》2023-2024學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
- 《光合作用原初反應(yīng)》課件
- 廣東白云學(xué)院《數(shù)字信號(hào)處理及實(shí)踐》2023-2024學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
- 數(shù)學(xué)-2025年高考綜合改革適應(yīng)性演練(八省聯(lián)考)
- 2024-2025學(xué)年安徽省六安市金安區(qū)三上數(shù)學(xué)期末調(diào)研試題含解析
- ISO 56001-2024《創(chuàng)新管理體系-要求》專業(yè)解讀與應(yīng)用實(shí)踐指導(dǎo)材料之10:“5領(lǐng)導(dǎo)作用-5.4創(chuàng)新文化”(雷澤佳編制-2025B0)
- 2024版定制家具生產(chǎn)與知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)合同范本2篇
- 智能制造能力成熟度模型(-CMMM-)介紹及評(píng)估方法分享
- 2024年個(gè)人總結(jié)、公司規(guī)劃與目標(biāo)
- 市場(chǎng)營(yíng)銷試題(含參考答案)
- 信用評(píng)級(jí)機(jī)構(gòu)的責(zé)任與風(fēng)險(xiǎn)管理考核試卷
- 中小學(xué)教師家訪記錄內(nèi)容三(共18篇)
- 網(wǎng)絡(luò)與信息安全管理組織機(jī)構(gòu)設(shè)置及工作職責(zé)
- 英語(yǔ)趣味課堂課件
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論