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職業(yè)發(fā)展之路員工培訓(xùn)合同合同編號(hào):__________甲方(用人單位):____________________地址:____________________法定代表人:____________________聯(lián)系電話:____________________乙方(員工):____________________性別:____________________身份證號(hào)碼:____________________聯(lián)系電話:____________________地址:____________________第一條培訓(xùn)內(nèi)容1.1甲方根據(jù)乙方的崗位需求和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,為乙方提供專業(yè)技能培訓(xùn)、崗位培訓(xùn)、企業(yè)文化培訓(xùn)等相關(guān)培訓(xùn)。1.2甲方應(yīng)確保培訓(xùn)內(nèi)容的實(shí)用性和針對(duì)性,以幫助乙方提升職業(yè)素養(yǎng)和技能水平。第二條培訓(xùn)時(shí)間和地點(diǎn)2.1培訓(xùn)時(shí)間:根據(jù)乙方的實(shí)際情況和甲方的培訓(xùn)計(jì)劃安排確定。2.2培訓(xùn)地點(diǎn):甲方指定的培訓(xùn)場(chǎng)所。第三條培訓(xùn)費(fèi)用3.1甲方承擔(dān)乙方的培訓(xùn)費(fèi)用,包括培訓(xùn)課程費(fèi)、資料費(fèi)、交通費(fèi)、住宿費(fèi)等。3.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,參加培訓(xùn)并自覺(jué)遵守培訓(xùn)紀(jì)律。第四條培訓(xùn)成果及歸屬4.1乙方應(yīng)認(rèn)真參加培訓(xùn),并按照甲方的要求完成培訓(xùn)課程。4.2培訓(xùn)期間,乙方所取得的成果,包括知識(shí)產(chǎn)權(quán)、技術(shù)秘密等,歸甲方所有。4.3乙方在培訓(xùn)期間所制作的筆記、心得等個(gè)人學(xué)習(xí)資料,歸乙方所有。第五條違約責(zé)任5.1乙方未按約定參加培訓(xùn),或培訓(xùn)期間出現(xiàn)嚴(yán)重違紀(jì)行為,甲方有權(quán)解除本合同,并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.2甲方未按約定提供培訓(xùn),或未支付培訓(xùn)費(fèi)用,乙方有權(quán)要求甲方履行合同,并有權(quán)解除本合同。第六條保密條款6.1乙方在培訓(xùn)期間及培訓(xùn)結(jié)束后,應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密,不得泄露給第三方。6.2乙方違反保密義務(wù)的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,并有權(quán)解除本合同。第七條其他條款7.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為_(kāi)___年。7.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(用人單位):____________________乙方(員工):____________________簽訂日期:____________________一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.培訓(xùn)計(jì)劃表3.培訓(xùn)課程表4.培訓(xùn)費(fèi)用明細(xì)表5.保密協(xié)議6.培訓(xùn)成果歸屬證明7.培訓(xùn)考核表二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未按約定參加培訓(xùn),或培訓(xùn)期間出現(xiàn)嚴(yán)重違紀(jì)行為,甲方有權(quán)解除本合同,并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.甲方未按約定提供培訓(xùn),或未支付培訓(xùn)費(fèi)用,乙方有權(quán)要求甲方履行合同,并有權(quán)解除本合同。3.乙方違反保密義務(wù),泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,并有權(quán)解除本合同。三、法律名詞及解釋:1.職業(yè)發(fā)展之路員工培訓(xùn)合同:是指甲方為乙方提供職業(yè)培訓(xùn),乙方愿意接受甲方培訓(xùn)的合同。2.培訓(xùn)費(fèi)用:包括培訓(xùn)課程費(fèi)、資料費(fèi)、交通費(fèi)、住宿費(fèi)等。3.培訓(xùn)成果:指乙方在培訓(xùn)期間所取得的知識(shí)產(chǎn)權(quán)、技術(shù)秘密等。4.保密義務(wù):乙方對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密的義務(wù)。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.乙方未按約定參加培訓(xùn):甲方應(yīng)及時(shí)與乙方溝通,了解原因,并視情況采取調(diào)整培訓(xùn)時(shí)間、提供便利條件等措施,促使乙方參加培訓(xùn)。2.甲方未按約定提供培訓(xùn)或未支付培訓(xùn)費(fèi)用:乙方可以要求甲方履行合同,如甲方仍不履行,乙方有權(quán)解除本合同。3.乙方泄露甲方保密信息:甲方應(yīng)采取法律手段,要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,并有權(quán)解除本合同。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.甲方為提升員工職業(yè)技能,提供有針對(duì)性的培訓(xùn)。2.乙方希望接受更多的職業(yè)培訓(xùn),提升自身職業(yè)素養(yǎng)。3.甲方希望建立一支高素質(zhì)、高效率

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