教育科技修假期管理政策

教育科技修假期管理政策合同編號(hào)：__________甲方（合同發(fā)出方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（合同接受方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________鑒于甲方為一家專業(yè)從事教育科技業(yè)務(wù)的公司，乙方為甲方提供修假期管理政策服務(wù)，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，以便雙方共同遵守。第一條服務(wù)內(nèi)容1.1乙方根據(jù)甲方的要求，為甲方制定修假期管理政策，并提供相應(yīng)的咨詢服務(wù)。1.2乙方應(yīng)確保所提供的修假期管理政策符合國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，并根據(jù)甲方實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整。1.3乙方應(yīng)在合同簽訂后15個(gè)工作日內(nèi)，向甲方提交修假期管理政策初稿，并在甲方反饋意見后5個(gè)工作日內(nèi)完成修改。第二條服務(wù)期限2.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。2.2如果雙方在合同有效期內(nèi)未達(dá)成續(xù)簽協(xié)議，本合同將自動(dòng)終止。第三條費(fèi)用及支付3.1甲方應(yīng)支付乙方修假期管理政策服務(wù)的費(fèi)用為人民幣_(tái)___元（大寫：____________________元整）。3.2甲方支付費(fèi)用的方式為：合同簽訂后____個(gè)工作日內(nèi)，向乙方支付50%的服務(wù)費(fèi)；剩余50%的服務(wù)費(fèi)在乙方提交修假期管理政策初稿并經(jīng)甲方確認(rèn)后支付。3.3乙方應(yīng)提供合法的稅務(wù)發(fā)票，以便甲方進(jìn)行報(bào)銷。第四條保密條款4.1雙方在合同履行過(guò)程中所獲悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)信息等，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。4.2保密期限自本合同簽訂之日起算，至合同終止或履行完畢之日止。第五條違約責(zé)任5.1任何一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，并賠償因此給對(duì)方造成的損失。5.2如果乙方未能在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成修假期管理政策的制定，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方支付違約金。第六條爭(zhēng)議解決6.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第七條其他條款7.1本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（合同發(fā)出方）：__________乙方（合同接受方）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.修假期管理政策初稿2.乙方提供的咨詢服務(wù)記錄3.甲方支付費(fèi)用的銀行轉(zhuǎn)賬憑證4.乙方開具的稅務(wù)發(fā)票5.雙方簽署的保密協(xié)議6.雙方簽署的違約金計(jì)算公式二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成修假期管理政策的制定，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金。2.甲方未能按時(shí)支付乙方服務(wù)費(fèi)用，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方支付違約金。3.任何一方違反保密條款，泄露對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)信息等，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，并賠償因此給對(duì)方造成的損失。三、法律名詞及解釋：1.修假期管理政策：指乙方根據(jù)甲方要求制定的關(guān)于員工修假期的管理制度，包括假期申請(qǐng)、審批、調(diào)休、補(bǔ)班等方面的規(guī)定。2.違約金：指一方違反合同約定，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兜馁r償金。3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。4.稅務(wù)發(fā)票：指稅務(wù)機(jī)關(guān)按照規(guī)定格式和要求，向購(gòu)買方開具的證明交易雙方合法權(quán)益的憑證。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未能完成修假期管理政策的制定：解決辦法：甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金。2.甲方未能按時(shí)支付乙方服務(wù)費(fèi)用：解決辦法：乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方支付違約金。3.雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議：解決辦法：通過(guò)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向合同簽訂地人民法院提起訴訟。4.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)信息等：解決辦法：乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向甲方支付違約金，并賠償因此給甲方造成的損失。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為教育科技企業(yè)，需要制定修假期管理政策，以確保員工權(quán)益和公司運(yùn)營(yíng)秩序。2.甲方為學(xué)?；蚪逃龣C(jī)構(gòu)，需要制定修假期管理政策，以確保